2019年办公室主任最新述职报告范文
各位领导、同事们：
依照团体公司对各级管理职员的考核要求，结合一年来的工作，进行述职以下：
在后勤行政处领导及各位同事的支持与帮助下，自己严格要求自己，依照公司领导的要求，兢兢业业，保质保量地完成了自己的本职工作。

通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结以下：
一、办公室的大凡管理工作。

1、作为办公室的负责人，自己苏醒地熟悉到，办公室是经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、调和左右、联系四面八方的关键，推动各项工作朝着年初的工作目标前进的中心。

办公室的工作千头万绪，在文件起草、方案制定，规章制度的落实方面起着相当严重的作用，面对繁复繁琐的大量事务性工作，自我加压强化工作意识，留意加快工作节奏，进步工作效力，清静办理各项事务，力求周全、正确、节制，避免疏漏和过失，基本做到事事有着落，件件有覆信。

2、认真做好办公会议的记录，负责对办公会有关决议的实施和部署的工作落实情况进行督办。

认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;配合领导在制定的各项规章制度、安全责任制的基础上进一步补充、完善各项规章制度考核细则。

及时传达贯彻公
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司有关会议、文件、批示精神，每周末对本周工作落实情况进行汇总，及时报告处长，为团体公司办公会的召开提供信息。

3、负责人力资源管理工作，认真落实公司人事、劳资管理工作。

严格执行劳动法，认真落实团体公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监视工作，完善劳动档案基础资料，定期核对劳动合同，根据人事管理
制度定期与员工、签订劳动合同，依照劳动合同法的有关规定，办理各项手续。

公道安排职工带薪休假，体现公司管理的规范性，和以人为本的管理理念。

4、落实团体公司阳光彩购管理规定，起草制定退休职工福利、办公众具招标和防暑降温茶的竞争性谈判文件，办理公司退休职工的福利发放工作。

依照预算审批制度，组织落实公司办公设施、站房用品、食堂用品、公寓用品等商品的采购。

在采购进程中，按制度办事，以企业利益为重，不怕跑腿，不怕麻烦，争取购买性价比最高的物品，为公司节约资金。

让职工满意，让领导放心。

5、做好后勤保障服务工作，关心职工生活，为营运公司车队解决困难，贯彻机关为基层，后方为前方、全员为一线服务的思想，夏季为车队驾驶员配备汽车坐垫，安排维修空调，购买食堂、站房用品，落实团体公司防暑降温工作，购买矿泉水，向一线驾驶员发放，催促车队落实三水供给情况和小食堂的饭菜质量，让一线职工有一个风凉的环境休息，能吃到卫生、可口的饭菜。

6、做好出租房屋的管理和房费的收缴工作，房租收进是后勤行政处的一项经济收进来源，负责近40户租赁业户的合同签订，将租赁费的催缴当作一项严重工作，为了便于管理，保证房租的收缴率，将合同签订日期定为一年，到期后都按市场行情例外程度的进步了租金，
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房租收缴率每一年都有20%的增长，特别在年初对南辛市场房屋租赁进程中，对房源吃紧，承租职员多的情况，创新租赁情势制定出竞价招租办法，承租人自行报价租赁，价格由高至低排序，高价者竞价获得房屋租赁权，并顺利实施，此进程，体现了公平、公正、公然的原则，维护了企业的优良信誉，
7、对各单位电器、办公桌椅等固定资产的清查登记建档工作依照团体公司的要求，为了清查团体公司固定资产、加强固定资产管理，使团体公司为各单位配备的电器、办公桌椅等固定资产得到有用使用和妥善维护，延长使用寿命，为团体公司节约资金，3月份开始，后勤行政处对各单位所配备的电器、办
公桌椅等固定资产进行了同一清查、登记，固定资产建档工作正在进行，为团体公司的固定资产同一管理工作做好必要的预备
8、积极做好计划生养xx工作，认真学习中华人民共和国人口与计划生养法、山东省计划生养条例，为育龄妇女服务，办理职工生养保险待遇的相干手续，依照公司计生部分的要求，作好基础资料的管理和统计分类登记台帐，提供有用资料，定期报表，确保团体公司计划生养工作的目标任务完成。

二、加强本身学习，进步业务水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和经历与其任职都有一定的间隔，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，经过不断学习、不断积累，基本具有了办公室工作经验，能够比较从容地处理大凡工作中出现的各类题目，在组织管理能力、综合分析能力、调和办事能力和文字言语表达能力等方面，经过量年的锻炼都有了一定的提进步，保证了本岗
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位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，酷爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中往。

积极进步本身各项业务素质，争取工作的主动性，具有较强的专业心，责任心，努力进步工作效力和工作质量。

三、存在的题目和今后努力方向
一年来，本人能敬业爱岗、有遭罪精神，坚固工作，需心学习，获得了一些成绩，都离不开领导的教导，同道们的帮助，但也存在很多题目和不够，主要表现在：
第一，随着团体公司的快速发展，工作节奏的加快，对办公室工作的要求也愈来愈高，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效力有待进一步进步;第
二，工作中急于求成，有些工作还不够细密，一些工作调和的不是十分到位;第
三，自己的理论水平各种知识的把握还欠缺，写作水平还有待进步。

在今后的工作中，自己决心加强学习，认真进步业务、工作水平和管理能力，为公司经营发展，贡献自己的气力。

努力做到：
第一，加强各种知识的学习，拓宽知识面。

努力学习物业管理知识和相干法律常识。

加强对后勤行政处发展脉络、走向的了解，加强对四周环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的兼顾规划、对当前情况做到心中有数;
第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
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第三，重视本部分的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，构成优良的部分工作氛围。

精益求精办公室对其他部分的支持能力、服务水平。

遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极其公司创造更高价值，力争获得更大的工作成绩，从我做起擦亮公交品牌，为团体公司的发展贡献气力。

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