质检先进个人事迹材料
篇一：质检科先进个人申报材料
质检科先进个人申报材料
根据2月25日公司召开会议原则，质检科一致通过李刚同志为先进个人。

现就申报原因陈述如下请领导审阅：
1在遵守各项规章制度方面：李刚同志是质检科目前为止参加工作时间最长的老职工，在遵守各项规章制度方面，他始终严格要求自己，执行检验制度铁面无私，遵守公司各项规定，多年来无任何违纪行为。

2在做好本职工作方面：对于科内安排的工作，无论多少难易，他都认真细致地完成，在工作中始终做到认真负责，遇到异常情况冷静处理，坚持原则，以检验数据为依据，以公司规定程序、制度为准绳，最大限度的做好质检工作。

例如为检测好原材料纯苯他不怕有毒和极易被吸收的危害。

每次不管早晚，都坚持按规定现场取样。

发现问题，及时反映，并记录，有时被客户误会，甚至有的客户故意反映一些不客观的言论想打击他的工作认真，但在误解面前李刚，仍然对工作一丝不苟，尽最大所能做好本职工作。

20XX年一年仅原料纯苯一种检测出不合品78车，按每车30吨每吨节省50元算，为公司减少损失117000元。

在其他原材料和成品检测方面李刚同志同样做到把好每一道关。

不仅如此，由于生产需要质检科往往需要周日或晚上加班做原材料，而科
内除李刚同志是男同志，其它都是女同志，许多时候不方便，每次李刚同志都主动加班，毫无怨言，他常说只有干好工作，咱心里才踏实。

无任何名利要求，却用行动履行自己的工作信念。

这种敬业精神，无时不鼓励身边的年轻同志。

3李刚同志在各项学习、工作中处处发挥模范带头作用，李刚作为分析专业毕业的老同志，实践经验和理论经验都很丰富，每月的学习内容别人有不懂得地方，他都悉心传授，而且积极协助做好科内各项工作，义务劳动他是主要劳动力，卫生工作经常在别人不知道的情况下替别人整理好。

4李刚同志还善于在工作中做好新检测方法的试验与推广。

例如苯客户酸度等指标的监测，没有现成的标准，他根据工作经验及客户咨询，通过多次试验，形成了一个成熟的方法，并能在客户需要时提出准确的数据。

在20XX年质检科对苯胺标准的起草方面，他同样积极参与检测标准的编制与修改，做了大量的工作。

5李刚同志还积极协助科内做好大家的思想工作。

他常说公司从小做大不容易，只有都一心为公司着想。

公司才能发展得更快。

别小看自己的工作。

做好本职工作是根本，自己的事做不好怎么要求别人。

李刚同志，每天用自己的行动在本职工作中发挥着突出的作用，像这样的同志希望领导充分考虑，相信公司的认可，会让他在以后的工作中激发出更大的工作热情。

恳请领导审阅定夺。

质检科
20XX年2月27日
篇二：质检员事迹报告
个人事迹报告
时间过得真快工作已二十年多了在领导和同事们的关心帮助下，我认真做好本职工作，坚持学习，与时俱进，对领导交办的事项从不马虎，工作兢兢业业，忠于职守，顺利完成各项工作任务。

在思想政治素质、业务知识有了一定程度的进步和提高，在车间我分管质量检验与控制工作。

本人始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；深入学习，不断提高观察、分析和处理问题的能力，用各方面的知识充实自己，加快知识更新，增强应变能力。

历史的经验告诉我们，产量攀升时最大的问题是与质量问题相互冲突、矛盾的。

过去生产过程不能有效受控，而质量监控又不能及时反映质量状况，质量状态缺乏有效的数据评价，导致在生产过程中不清楚质量水平，不能自我控制，基于前车之鉴，我果断地采取主动的检查质量隐患、分析质量原因、解决质量问题的方式，对过程指标进行有效跟踪和控制，强化、细化质量治理，建立整改制度，以增加检查的实效性，提高警示效果，及时堵塞质量控制上的漏洞，通过强化过程质量控制，坚持狠抓质量工作的落实，适时分析出质量的状态和要改进的方面；使生产过程能够及时受到控制；将过去经常存在的问题警示化，以书面形式分发给各班组，强调质量控制的重要性。

做到了：人员落实、制度落实、职责落实、任务落实、检查落实。

严格依据图纸、生产工艺和产品标准对各类制件进行检验，及时改进
和纠正一些制件与图纸不符及图纸与制件有差别的地方，使产品质量逐步走向统一并得到稳步提高。

仔细测量制件装配尺寸，做好抛光检验和目测、随机抽样检验，保证了制件的表面质量符合电镀或喷塑要求。

严格把好各类制件的周转关，对于检验查出的不合格制件，除注明不合格缺陷外，还帮助员工及时返工、返修，解决不合格缺陷和减少不必要的浪费。

配合车间及时完成到期计划制件的检验工作，保证了生产任务的顺利完成。

对一些需要改进和提高的制件，认真听取各位领导和师傅的意见，跟踪制件模具的改进和维修，并验证改进后的质量是否能得到提高。

验收大修和新开备用模具制件，除测量尺寸外，及时将不合格信息反馈给开模人，不断改进。

使模具达到合格的标准要求。

配合性能检测室或组装厂做好试装配试验或小批量试装试验。

同时做好各类报表、记录的填写工作，及时反馈和上报。

我在工作岗位上履行了一名质量检查人员的职责，由于工作成绩突出我先后获得1993年被评为“先进工作者”、1995年被评为“质量标兵”、1999年被评为“质检能手”、20XX年被评为“质量标兵”、20XX年被评为“先进工作者”。

成绩只属于过去，在以后的工作中我将继续抓好产品的质量稳定，在质量稳中求高使产品质量再上一个新台阶。

提升个人工作治理能力，为适应公司快速发展做出自已的贡献。

我将迎接新的挑战，珍惜新的机会，扬长避短，争取新的进步！
篇三：质量管理先进个人推荐材料
XXX公司城轨公司20XX年度
质量管理先进个人推荐材料
XXX同志同志20XX年参加工作，是我项目部质量检查工作的负责人，在工作中能严格要求自己，带领部门职工努力完成上级下达的质检任务和质量指标。

他是项目公认的技术能手，是质量管理工作的带头人，对如何提高质量监管这一问题，能够有针对性地提出合理化建议或组织Qc攻关活动，解决技术问题，提高各个工种的完成质量。

凭借着XXX同志同志的出色表现，项目部先后在5月和8月授予他月先进个人二等奖的荣誉称号。

他并不满足于眼前的成绩，而是努力钻研，不断充实自己，最大程度的贡献自己的力量，为争创XXX7号线工程质量最过硬标段的目标而努力！
一、勤于学习，提高工作能力
该同志在工作中能刻苦钻研土建工程质检工作的理论知识，不断努力学习新技术、新规范，不断更新知识，熟练掌握本岗位的知识和标准，提高自身的技术业务素质，工作了两年便具备了丰富的工作经验和较强的工作能力。

工作时认真履行自己的职责，工作之余则努力学习国家、企业的质量管理方针、政策和法规，系统的掌握质检工作的专业知识，带动项目部新老员工一同进步，互相交流，交换意见，实现了员工素质的自我提升的同时，也增强了XXX项目部质检工作团队的战斗力。

在完成本职工作的同时，积极参加了《XX围护结构钻孔灌注桩施工方案》、《XXX站旋喷止水桩施工方案》、等方案、技术交底和作业指导书的编写及审稿工作，为我项目的技术及质量管理工作做出了积极的贡献。

二、敢于管理，解决质量问题
作为一名质量管理负责人，XXX同志同志能够正确认识自己的岗位职责，以此来指导自己，促使工程项目运行的顺利进行。

具体到工程项目中去，为保证质量、保证体系有效运行，他要求项目部相关技术、施工人员在平时的工作中做到按设计图纸、施工规范、施工组织设计（方案）、质
量安全标准组织施工，指导现场作业人员按技术、质量、安全标准进行操作，纠正一切违章作业的行为。

在施工作业现场，他严格把好每道工序的质量关，认真按质量管理规定和检验程序对工程进行检查，不合格不准进行下道工序施工；他对自己负责检查的分部分项工程质量等级负责，做到验收前自检不合格，不请甲方检验、签字，参加隐蔽工程的核查验收，不合格的不得在隐蔽工程资料上签字等，检验隐蔽工程必须当场检查，当场记录，不得进行隐蔽记录后补。

对发现的违章指挥，违章操作，他立即制止并予以纠正，发现重大事故隐患应立即停止施工，并及时报告技术人员处理。

XXX同志同志以抓质量、保安全的理念为指导，有预见性地开展工作，发现问题及时，解决问题果断，基于这种超前的管理理念，他在工作中认真细致，不讲情面，严辞拒绝施工队的不合理请求，保证了施工的规范，质量的可靠。

XXX同志同志积极配合公司及业主的质量检查，严把质量关口。

在施工过程中，严格按照质量验收规范审视每一道施工工序，做好现场工序的交接工作以及对工种的技术交底工作。

配合公司安全质量环保部的每一次检查，对于业主提出的要求整改的项目，都会监视工人步。