④检测工作环境受控状况；
⑥标准、技术规范、程序文件和作业指导书的执行情况；
⑦检测人员是否按要求正确操作仪器设备；
⑧原始记录的原始性和检测报告、原始记录的完整性、正确性；
⑨质量监督员认定影响工作质量的其它事项。
制作人： 批准人： 日期：
人员监督检查记录
被监督人姓名
部门
检查内容：
①人员的持证上岗情；□
2018年度人员监督计划
1、实验室新到人员在接受培训并按规定要求获得认可资格后，实验室负责人（监督员）对其操作过程、关键环节、主要步骤、数据结果进行监督。
第一个月度监督频次每次一监督
第一个季度实验监督频次每月不少于一次监督
每半年实验监督频次每月不少于一次监督
2、实验室新开展项目的参加人员由技术负责人与实验室共同组织监督。
前一个月监督频次每次一监督
第二个月监督频次每周一监督
第三个月后监督频次每月不少于一次
3、合同制人员、技术人员、关键支持人员由监督员监督。
监督频次每季度不少于一次
当有存疑或其他可能影响监测结果的因素存在时应增加监督频次
4、监督执行内容：
①人员的持证上岗情况；
②执行标准方法时效性；
③仪器设备的检定／校准和工作状态；
②执行标准方法时效性；□
③仪器设备的检定／校准和工作状态；□
④检测工作环境受控状况；□
⑥标准、技术规范、程序文件和作业指导书的执行情况；□
⑦检测人员是否按要求正确操作仪器设备；□
⑧原始记录的原始性和检测报告、原始记录的完整性、正确性；□
⑨质量监督员认定影响工作质量的其它事项。□
注：×为检查不符合√为检查符合
不符合陈述：
监督员：日期：
处置结果：
1、属偶然、独立性，不符合已及时纠正；□
2、需采取纠正措施已报告有关负责人，填写《纠正和预防措施实施情况表》；□
3、纠正和预防措施已实施验证；□
监督员：日期：