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嘉应学院学生就业指导与服务中心教研室
大学生任村官、农村上岗退费、三支一扶、西部计划、入伍预
征
对以上各项目政策,重点介绍各项目的 选聘对象、待遇、服务年限、及服务期限满发 展通道如考研升学、考公务员事业单位职员加 分优惠、国家助学贷款代偿、返还学费等政策 保障的区别
(四)自主创业
试行注册资本“零首期”政策 落实相关税收优惠政策 落实收费减免政策 放宽小额担保贷款政策 给予社会保险补贴和岗位补贴 提供创业服务和自助
十八大后社会人才需求趋势预测
(1)十八大后宏观就业机会解析:推动更高质量的就业 (2)实现高质量就业途径:创造充分的就业机会、营造公平的
就业环境、提高劳动者的就业能力、优化就业结构、构建和谐 劳动关系 (3)十八大后中国社会对人才的需求预测 未来几年急需14类人才: 税务会计师 律师 电脑系统分析专家 环境工程师 咨询经纪人 索赔估价员 老人医学专家 家庭护理 商业服务类 专业公关人员 心理咨询师 中医师 生物化学家 旅游人才
落实广州籍免费师范生,“他们如果想回广州工作,就必须参加公开选拔。”
笔者巡场发现,河源市源城区教育局在招聘启事中声明:本科生原则上 须华南师范大学师范类专业毕业。
在揭阳市揭东县、揭西县教育局的摊位前,笔者发现,两地只招聘本县生 源毕业生,这引起了不少外地求职者的不满。揭西县教育局一位负责人解释说, 该区的教师岗位已经供大于求,本地生源的师范生都无法保证就业,“现在只
3.我校毕业生人数统计
7000 6000 5000 4000 3000 2000 1000 0 总人数 本科生 专科生 师范生 非师范生 2010届 2011届 2012届 2013届
2010届 总人数 本科生 专科生 师范生 非师范生 4268 2173 2095 2336 1932
2011届 5204 2926 2278 3239 1965
2012届 6086 3403 2683 4039 2047
2013届 6531 4396 2135 4740 1791
4.我校历年毕业生到高中(完全中学)就业比 例分布图
项目 2010 2011 2012 2013
毕业 230 生到 高中 的人 数
毕业 5.38 生到 高中 的比 例
272
280
能为40%的本地生源提供岗位,根本无力对外敞开”。
案例2.2012年广东省大学生就业白皮 书显示 面对严峻的就业形势,大学生要尽早
进行职业规划,增强就业能力, 合理调整自我职业期望值。 用人单位日益注重员工的实操能力和 基层锻炼经历,所以,要增强“先就业, 后择业”的就业意识。
2012年广东省大学生就业白白皮书显示
240
5.23
4.60
3.67
2010届 2011届 2012届 2013届
毕业生到高中的人数 毕业生到高中的比例
从历届毕业生就业形势可以看出:
1.我校毕业生的就业单位类型主要集中在企业和教育。
2.传统型就业占优势,而灵活就业,如创业等,还有待 拓展。
3.我校师范生就业面临较大的挑战:一是招聘岗位数下 降,二是回生源地就业的师范生逐年增加,三是各地优 先录取高学历和211等重点师范院校毕业生。 4.越来越多的师范生选择到国有企业、私有企业、民办 教育机构和幼教机构就业。
针对该问题,笔者查阅教育部文件发现,免费师范毕业生一般回生源所在省份中小
学校任教,由省级教育行政部门负责组织用人学校与毕业生在需求岗位范围内进行 双向选择,切实为每一位毕业生安排落实任教学校。
对此,广州市教育局负责人回应称,目前广州教师岗位趋于饱和,已经没有编制来
——《2012年广东省大学生就业白皮书》
2010届毕业生单位属地分布 2011届毕业生单位属地分布 2012届毕业生单位属地分布
2013届毕业生就业单位属地分布 50.00% 40.00% 30.00% 20.00% 10.00% 0.00% 潮 东 佛 广 河 惠 江 揭 茂 梅 清 汕 汕 韶 深 阳 云 从 肇 湛 中 珠 外 珠 州 莞 山 州 源 州 门 阳 名 州 远 头 尾 关 圳 江 浮 化 庆 江 山 海 省 三 系列1 2.842.071.888.085.613.550.925.782.8040.81.466.814.110.724.530.930.880.021.542.601.320.724.9022.1
2011届毕业生就业单位类型图 出国 0.08% 升学 其他就业形式 企业单位 事业单位 机关、部队、党群及政法系统 0.00% 3.91% 10.00% 20.00% 30.00% 40.00% 50.00% 60.00% 32.34% 0.79% 56.33% 6.55%
2012届毕业生就业单位类型图 出国 0.21% 升学 其他就业形式 0.02% 企业单位 事业单位 机关、部队、党群及政法系统 0.00% 2.91% 10.00% 20.00% 30.00% 40.00% 50.00% 60.00% 70.00% 32.45% 57.76% 6.66%
新疆双语教学、全国农村党员干部现代远程教育(简称农村现 代远程教育)、西部基层检察院、西部基层法律援助、西部基 层人民法院、开发性金融、西部农村平安建设、灾后重建(原 抗震救灾)等12个专项行动。
(三)入伍预征
征集高校毕业生入伍,是适应新时期国防和军队现代 化建设需要,从源头改善军队兵员结构,提高军队战斗力的 重要工作,是推进实施人才强军、科技强军战略的重大举措 ,是促进青年学生成长成才的有效途径。 高校毕业生应征入伍服义务兵役,除享有优先报名应征 、优先体检政审、优先审批定兵外,还享受优先选拔使用、 考学升学优惠、补偿学费或代偿国家助学贷款、就业安置帮 扶等优惠政策。
然吸引了不少学生。他们表示,看重的是该企业给出的福利,
如海外会议、国内旅游、长期服务奖金等,业绩好才能享受这 些福利,一来可以激发他们工作的热情,二来在享受海外会议、
旅游等福利时,能学到更多知识。
(二)2010-2013年我校毕业生就 业形势概况
1.我校毕业生就业单位属地分布
2010届毕业生就业单位类型图 出国 0.00% 升学 其他就业形式 0.05% 企业单位 事业单位 机关、部队、党群及政法系统 0.00% 3.68% 10.00% 20.00% 30.00% 40.00% 50.00% 60.00% 38.57% 50.59% 7.10%
(2)教育部牵头组织:农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划
(3)人力资源和社会保障部牵头组织:高校毕业生“三支一扶” (4)共青团中央组织:大学生志愿服务西部计划(西部计划)
3、十八大对就业政策的阐述
“推动实现更高质量的就业。就业是民生之本。要贯彻劳动者自
主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针,实施 就业优先战略和更加积极的就业政策。”
3月16日,在北亭广场举行的一场全行业大学生招聘会参会单
位达到126家,提供职位912个,参会人数约12000人次,重点行
业包括金融、旅游等。记者巡场发现,某些大企业的标牌上不 写明薪酬待遇,只写了一些招工岗位和岗位要求,但这些企业
的“摊位”前往往排起长龙。记者随机询问了几位正在排队的
应届生,他们不约而同地表示,大企业基础好、企业文化优良、 待遇一般不会差等。
2012年广东省大学生就业白皮书 显示
陈云贤认为,我省毕业生就业 工作面临的深刻形势: 我省正由规模扩张主导的 经济高速增长期转入结构 调整和质量效益主导的 经济平稳增长期。
案例3.大学生择业的价值观
2013年 3月伊始,广东省开年后的高校毕业生供需见面会即拉
开序幕。校园网也举办了针对应届生的招聘会。据统计,目前 应届大学生的签约率仅三成,与去年同期相比有所下降。
嘉应学院学生就业指导与服务中心教研室
一、大学生就业形势概况 就业岗位需求的相对
减少,大学生数量的逐年 (一)我省大学生就业形势中的需求概况
案例1.(南方日报)2013年03月16日广东省高校毕业生农村从教专场
增多,势必造成就业市场 上分割“蛋糕”的白热化、 招聘会在华南师范大学举行。全省80多个县(市、区)教育局和学校 激烈化。大学生如何分得 进场招聘,提供教师岗位为7372个,其中适用于上岗退费的教师岗位 最大、最适合自己的那份 为4725个。因农村师资短缺有所改善,相比去年高达 1.3万个的岗位数, “蛋糕”呢? 今年提供的岗位锐减近一半。 本次招聘会吸引省内外5000余名求职者。与去年7000名的入场人 数相比,求职者也减少了近三成。省教育厅副厅长李学明介绍说,自 “上岗退费”政策实行以来,全省一共补充了2.8万名农村教师,“政 府在5年间共提供了25亿元用来培养年轻教师,目前已经取得了一些成 效。”
(二)就业政策在广东及梅州 1、大学生在梅州任村官
2013年面向全国公开选聘150名高校毕业生到村任职 2012年面向全国公开选聘150名高校毕业生到村任职。 《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通 〔2008〕50号 2、农村“从教上岗”退费 选聘大学毕业生到粤东西北12个市的乡镇(不含县城所在镇 )及乡镇以下的中小学校(包括全日制普通中小学和中等职业 学校,以下简称“农村学校”) 和(2012年开始)欠发达地 区农村幼儿园。 《广东省高校毕业生到农村从教上岗退费实施细则》
而一些中小企业则很少人排队,但给出的待遇条件都不差,如
某家交友网站招聘英语翻译,试用期能提供2000~3000元的月薪, 还有交通补贴,转正后月薪提升为3000~10000元,但前来递交 简历的学生并不多。
值得一提的是,如今某些应届生不再把薪酬放在求职要求
的首位,他们更看重公司提供的发展空间和福利,某家大型保 险公司招聘业务员,虽然无底薪,全凭业务员业绩保证,但仍
(二)就业政策在广东及梅州 3、“三支一扶”计划 安排到省52个山区县及东西两翼欠发达地区的农村基层从