2016企业年会项目介绍
项目目标
回顾企业发展历史,建立发展信心; 竞争环境、优势分析;
探讨公司发展战略,资源配置、市场规
划、执行力,核心竞争力等问题; 制定行动方案; 高层管理人员建立统一思想,充分沟通 的平台。
项目设置:图画历史
项目介绍
用图画的形式把自己在企业当中曾经最难 忘、最深刻、最感动、最快乐的经历给描绘 出来。大家一起感受每个人背后的故事, 打 开心扉,增进相互的了解和情感的交流。
真火镭战部分器 械图片
真火镭战战地 实景拍摄
鼓
心
项目简介
未来的发展是积累出来 的,明天的成就是努力出来 的,团队的成功是磨练出来 的,一面鼓、一只球,映射 了一个团队通力合作,坚持 不懈的全过程;
学员表现
1、刚开始每个队定目标, 都是几个,几十个,好像目 标就是比前面那个队的目标 好点就行; 2、练习的过程中尝试不同 的方法,意见很难统一; 3、当个数越来越多,团队 的士气也越来越高涨;
策划:长沙三棵树教育咨询有限公司
项目设置:激情鼓乐圈
项项目简介
以团队或者个人为单位,用非洲古老的敲打乐
器非洲鼓和各种小打的配合,通过练习,能从无 到有序打出不同的节奏,从而获得音乐的高峰体
验;
项目目标 用音乐这种特殊的方式打破人与人之间的隔阂;
激发大家的参与度,体验非洲鼓的乐趣;
学会彼此聆听各自的节奏,体悟到换位思考的重 要性;
意识的配合。
第三阶段:演出效果达到极致,所有人的心 凝聚在一起,所有的节奏浑然一体,团队气氛
高涨,学员全身心投入,在激情奋进的音乐中
结束培训。
项目设置:乐章
项目简介
“乐章”作为北京人众人拓展训练有限公 司2003年最新独立研发的体验培训课程之 一,用音乐的方式诠释团队合作,将呈献给 新老客户一份既震撼人心又赏心悦目的全新 感受。
项目目标
使创业时的老员工得到认可,找回当年的 激情; 对关键的事件和项目进行提炼、总结,找 到公司成功的关键,并固化为公司文化的
一部分;
使新加入的员工了解历史,理解公司成功 的来之不易,珍惜今天的机会; 增进员工间的了解,促进同事间的合作。
创新的盒子 课程理论模型:
培训目标:
1. 通过开心愉快的户外体验式学习方式,促进团ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ成员之间的沟通,加 深彼此了解,增进情谊; 2. 打破部门内部、项目组内部的单一交流方式,在户外轻松自由的环境 中,感受团队动力,增强团队凝聚力; 3. 通过体验式游戏,增加团队成员互动、协作的机会,增加合作意识;
4.
5. 6.
以创新为话题,交流创新方法,学习简便易行的6种创新方法;
促进团队协作,发现创新难点,跨越创造过程中的6个误区; 结合个体、团队、结果三个层面建立创意-创造-创收的创新观念;
模块一:创新的实战演习-创意
培训目标:创意是创新的基础,培养创意的团队 氛围,展开对于创意方法的讨论,同时引导讨论 构筑创意的六种方法 操作形式:建盒子 项目介绍: • 任务:每个团队都将得到12个至15个盒子,目标 是利用这些资源,所有的人要建盒子将所有队员 都装在盒子里面,建的盒子的六个面都必须完全 封闭。
找到音乐的节奏,在大自然敲打,寻找内心的宁
静,获得心灵独特体验。
每个人都有一种乐器。 每个人都会参与。 每个人离开时都会受到了鼓舞。 组建你的团队。。。。统一节
拍。。。。
打鼓的效果可以持续在你生命中的每 一天! 激励、鼓舞、统一你的团队!
学员表现
第一阶段:最初的状态是所有的学员都会集 中精力努力展现自己的节奏,没有人去倾听其 他声部的节奏,也没有配合的意识,所以合出 来节奏参差不齐; 第二阶段:学员的节奏已掌握较为熟练,但 在音量、节奏快慢及与他人配合上存在许多问 题,这时指挥的作用将最大化,大家除演奏好 自己的节奏外,开始关注其他声部的节奏并有
模块二:创新的实战演习-创造
培训目标:关注创造过程中团队应该注意的 问题,同时学习掌握跨越创造过程的六大误 区,加强人员的分工协作意识 操作形式:垒盒子 项目介绍: • 任务:每个团队利用我们所提供的资源在规 定的40分钟时间里,将盒子尽可能高的垒起 来,最低要实现13个盒子的高度。
项目目标
各个声部看似简单、平淡的拍击,通过 各声部合奏演绎出华美的乐章,令人在 音乐中体验到团队合作的美感、感悟团 队默契合作的重要性并掌握相应技巧; 共同的目标和跨部门的合作,建立双赢 及多赢意识;
组织内部的工作专门化和专业化;
学习型组织。
项目设置:共绘蓝图
项目介绍
把学员分成几个小组,以画图并展示的 形式进行公司的战略研讨。
模块三:创新的实战演习-创收
培训目标:关注客户导向和结果导向,明确 战略、执行、细节、分工对于结果的影响 操作形式:猜盒子 项目介绍: • 任务:每个团队都将拥有自己的市场和产品, 在上下半场一共八轮的比赛中,我们要获得 最大的利益
项目设置:真火镭战
模拟两军对战,同样的装备,同样的作战的环境,不同的领导,不同的战友, 不同的战术,如何能够取得战役的胜利?这需要更强大的团队合作,更有指导性 的作战方案等等…….真正的挑战即将开始!
学员收益
1、团队需要不断成长获 得成就感,有了成就感 团队才会有归属感和凝 聚力; 2、执行力;(目标、计 划、跟进、人员、抓住 重点和把握细节) 3、目标的分解与激励, 关注目标,锲而不舍;
认识三棵树
公司有9名持国家认证《高级拓展培训师证》的专职培训师团队 10年体验式培训从业经验的服务团队 前人众人教育集团培训总监担任培训部负责人 全国有18个省市建立了培训合作基地
可同时接待600人团队的培训实施能力
服务近2000家客户
横跨9个省市,接待学员超100,000人次