3、积极主动向上级管理反映产品检验中发现的各类异常问 题；
4、上级领导安排的其他工作。
1、完成产品测试的及时性和 有效性；
2、仪器设备保养维护的有效
性；
3、测试区域6S维护的有效
性；
4、完成领导安排工作的及时 性和有效性。
3、申报后负责的工作
工作内容描述
考核标准
⑴、专项工作；
⑴、专项工作的完成情况；
⑵、上级领导交办的其他工作；
⑵、交办工作的完成情况；
4、配合完成的工作
工作内容描述
考核标准
⑴、配合其他部门完成的与测试有关的工作； ⑵、配合其他部门完成的与测试无关的工作；
配合工作的完成情况；
四、任职资格:
1、学历要求
学历要求
初中及同等以上学历
专业要求
无
2、业务培训要求
培训内容
培训期限/标准
IS09000运作流程等方面培训
2、考核仪器设备保养维护的有效性；
3、考核测试区域6S维护的有效性；
六、素质模型
胜任特征
权重
技术专长
5
团队协作
4
技术寻求
3
概念性思维
2
主动性
1
一个月/合格品质能迅速作出分析判断能力。
4、个性特征要求
1性格外向，善于与人沟通;
2、执行能力好，能够顾全大局；
3、善于学习，能够承受负荷较大的工作量，抗压能力强。
5、其他要求
1男女不限；
2、年龄在22-35岁之间；
五、考核指标说明：
1、考核完成测试项目的及时性和有效性;
测试员岗位说明书
可直接晋升的职位
车间组长
可晋升至此的职位
无
可相互轮换的职位
各车间测试员
临时职务代理人
无
三、工作说明:
1、工作概要
对公司产品进行各项测试。
2、全权负责的工作
工作内容描述
考核标准
1、完成各项产品测试，填与测试记录表；
2、 负责维护检验区域日常6S工作,负责相关仪器设备的日 常清扫及保养；