关于调岗申请书
篇一：员工内部调岗申请表
员工内部调岗申请表
填写日期：日
备注：1、员工内部调岗，需经调出部门、调入部门及行政
人事部三方同意方可；
2、员工调岗，需在新调任部门观察2个月，如2个月经过
考核方可正式转岗，如在观察期未通过考
核调回原岗位；
3、员工调岗薪资保持不变，如在新任岗位表现优异者，按
新调岗部门的薪资进行适当调整；
4、此表仅适用于公司内部员工调岗使用。

篇二：调岗申请书(以此为准)
调岗申请书
尊敬的广航中心领导：
您好！
首先感谢领导对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请！
本人是国际包裹班的员工范铭森，在领导的关怀下我非常热爱本职工作，在工作中学到了很多国际包裹分拣封发的业务知识，服从领导和班组长的工作安排，工作认真努力，同事和睦相处
互相帮助，并且积极参加各班组的支援任务，这使我在多方面的业务水平以及工作能力有很大的提高，自身也得到了较好的发展。

我从事国际包裹邮件分拣封发工作已经5年多了，非常希望能转换工作岗位，让我在新的岗位继续保持活力和动力，更重要的是，多年的工作经历，使得我迫切希望进一步拓宽知识面，熟识国际特快专递分拣封发的业务知识，成为中心提倡一岗多能的、全面发展的员工。

所以，我希望能够对工作岗位进行适当的调整，申请调往国际速递班，给自己一个锻炼的机会，也争取为中心多做贡献。

因此，本人恳请中心领导考虑到我上述善意的出发点，同意我的工作调动。

谢谢！
此致
敬礼!
申请人：*******
篇三：调岗申请书
调岗申请书
尊敬的领导：
您好！
本人从20XX年2月至今在梁平县邮政局工作已近半年，在此期间先后被公司安排在和林支局、函件公司工作学习，现已逐渐熟悉公司内部管理模式，对公司产品的认知日渐加深，对此本人深为感激公司领导给予我很大程度的提升和发展空间，感谢领导对本
人工作学习的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。

半年的时间非常短暂，但经过锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向公司领导提出岗位调换申请。

现从事的营销工作，因该岗位重要性关乎公司重大利益得失，而本人能力达不到公司要求，不能有效解决当前公司急需处理的各项事议，导致公司利益颇有受损，深感有负领导厚望，尚需积累更多工作业务经验，来完成公司领导下达的各项任务。

相信本人能在公司领导班子带领之下，进一步提高工作能力，像赛道上的“赛车”风驰电掣，为公司摘金夺银，尽献全力。

恳请公司领导予以批准！
还记得第一次进邮政局时的感受，我怀着憧憬的目光，心如小鹿乱撞，行政工作人员很热情地接待了我，通知我何时报道，
那时候我就暗暗发誓:
邮政，多么神圣的职业，既然很不容易挤了进
来，我就该好好发挥自己的所长，在工作岗位上坚守下去，哪怕只是一辈子的平凡。

那时候下的是支局，用很快的时间，我就学会了营业厅前台的各项基本业务，如:存、取款的处理;转帐业务的办理;短信加办业务以及汇兑等。

这让我深刻感受到银行工作需要的是一颗细致而敏感的心，因为稍一马虎，造成的账目损失，可能就是于顾客，也于公司，当然还于自己，所以提醒自己，一定要严格、要谨慎。

再就是3月中旬的一天，我突然接到局里人事部的电话，说要把我调回城里客服中心工作。

我有欣喜，但更有一丝惶恐，回城里工作，离家比较方便，于我来说，当然是件好事，接触的人和
面也比在镇乡强、广，可是，我才刚到邮政半个月的时间不到啊，各项业务都不曾熟悉，流程也不太了解，这么大一个局，几十种业务，真怕自己吃不消停，不能胜任。

我推测，在客服中心工作基本是与客户打交道，要准确地传递我们的产品和服务，最关键的是得到客户的认可，并最终拿钱来接纳我们，局里面才能有收益。

这是一件相当有挑战性的工作，基于社会阅历如此浅薄，人际关系也很单薄的我，能行吗?
就这样忐忑地来到了局里，带着自己的不安，希望局长能收回当初的决定，让我好好地在支局待着。

可与局长推心置腹的谈话，不知不觉就是一个上午的时间，让我深感局长您是如此地亲近和用心良苦，您是看得起我，觉得我有学历，有思想，我的抱负不该就这样埋没在了支局，我应该为局里创造更大的财富和价值，所以，您想提拔我。

我怎么能那么愚蠢，辜负了您的一份好心呢?几经思考之下，我决定接受您的意见，按您说的，给自己半年的时间，好好地锻炼自己，也许有一天，我会喜欢上营销，并不舍得会再回到支局。

您说的没错，我渐渐地喜欢上了这份工作，也一直都在用心地去经营这份事业，因为它不仅拓宽了我的交友视野，锻炼了我与人沟通的能力，训练了自己本来不大的胆儿，更直观地说，它也让我的经济收入得到了一定程度的提升。

我怎么能不喜欢它呢?
可是，我还有疑虑。

可能自己承受能力并不很强吧。

在营销的过程中，发生了很多的事情，故事于别人来说，可能很精彩，
也可能只是只言片语，但于我自己，就是一场经历，我从没想过我
的人生会有如此复杂，遭遇我以前未曾去想的种种境况。

可能以前
一直被保护得太好，即使工作，也仅限于熟悉的一个空间和固定的
一些人群，所以，当我面临拒绝，一次又一次地拒绝，我的自尊心
受到了挫折，我多希望自己付出的努力能够被肯定，但事情却远没
有我们所想象的简单，于是，无数个夜里，我哭了，啜泣的声音又
害怕被旁人听到，只能仰望着天花板，告诉自己要坚持下去，今天
有人不接受，并没有关系，你现在还年轻，二十几岁的年龄，要做
的就是不停得去拓宽自己的交际空间，用10年或者更长一点的时
间，等到自己四十岁，也像年长一点的兄辈们一样，有了自己稳固
的群体，做什么不行呢?只要你用心了，总还是会有人去认可你的。

就这样，我又劝自己挺过了一回。

其实营销有很多的感悟和矛盾。

做营销最希望地也就是被
人信任。

因为营销的过程很辛苦，取得的结果也很漫长，所以最害
怕的也就是被人误解。

可当我得知，局里面开会要我们参加，而我
们在外面奔波，最终又没能取得预期的收益，我就知道，误会从此
而生了。

站在局里人的想法，我们是不是在玩，是不是在拿着局里
的工资不做事
儿?
我承认，有些人的确可能会这样，但是，我并没有这
样，面对每一份下出来的任务，我都尽心地在做，因为没有人际关
系，我只能做陌生的拜访，有成功的，也有失败的，之后会发生什
么事，谁都无法预料，所以我特别希望朋友们能多给我一些理解，
我不是一个偷懒的人，心里自然觉得委屈，觉得营销是什么?营销也
需要被尊重。

如果不能工作不能使自己快乐起来，我宁愿重新选择自己的人生方向，让自己多一份选择，更多一份期待……
当然，我也有做得不对的地方，像这次没带电话。

虽然不
是故意，但却让找我的人着急。

耽误了工作，我深感抱歉。

我也的确不应该胆小，让母亲来帮我面对这一次过错，可，我还是让这样的事情发生了。

以后一定避免这种误解发生。

我可以申请调离营销岗位吗?
回想这几个月来的点点滴滴，我确实有些舍不得。

但我又
真怕如果未出业绩，或是业绩并不理想，一定还会遭很多的误解，而我不希望这样。

思量再三，我申请调离营销岗位，从事公司名址数据维护工作。

首先，感谢公司领导对我的赏识，5月和7月先后两次派我去重庆学习，得知名址数据维护工作是对邮政业务展开很重要的一项服务，有了基础数据库，营销人员能更精准地向客户进行推介，因此，做好基础数据库维护显得尤为重要。

市公司提出要求，用3个月的时间对目前不正确、不规范的名址库进行整改，争取考
核率达到95%，日后每季度进行一次考核，不足1百分点按50元考核。

这是一份比
较烦琐也比较需要有耐心才能完成的工作，需要有专人进
行操作。

基于对电脑操作比较熟练，自己工作态度也比较严谨，我特申请专职从事名址数据库维护工作，相信不会让领导失望，自己
可以胜任这份工作，也希望自己的能力得到更大程度的发挥。

对于公司的营销工作，我想把它当作一份兼职来做，我不会放弃对自己人生的追求，我同样会拓宽自己的交际圈，但也因为年轻,我不想背负超过我年龄所能承受的压力,毕竟除了工作,我应该追求的还有很多。

我只想尽自己所能，最大限度地为公司获取价值空间，同时也为自己增加收入。

在本部门的工作中，我将更加严格要求自己，用积极的、认真负责的态度去对待每一条数据，我将对公司的同事们产生更深厚的感情，更喜欢公司的企业文化，更喜欢公司的工作氛围。

同时也通过平时的自学，使我个人的能力也在不断的提升和进步。

花一整上午整理出来这份心境，希望领导慎重考虑。

冒昧的打扰，给公司领导增添的麻烦，本人诚挚向公司领导表示歉意！
申请人:张奉蕾
[关于调岗申请书]。