不要中了“抱怨”的毒！！
谨记，远离“负能量”，坚持自己的判断， 少听多做，才能获得正能量，才能使自己 有好的职业发展。
不过，她之前也了解到这 家公司还是很正规的，虽 然没有太多的福利，但薪 资还是比较高的。
尽管明白这个道理， 但是，听了刘梅的 “告知”后，小王对 这家公司的印象还是 打了点折扣。
有个星期，因为堵车的缘故，小王连续迟到了两次。 部门经理批评道：
“北京上班高峰的时候堵车已经不是什么秘密了，我不想听你 说堵车啊什么的客观原因，只是希望你以后不要再迟到了！”
小王是北京一家公司行政部的员工，第一天上班， 老员工刘梅偷偷地对她叹息道：
“你怎么能到这个公司 工作呢？工作量大，并且 还没有车补和饭补！算了， 我不和你多说了，你以后 就知道这公司不怎么样了 ！”
听刘梅这么说，兴致勃勃来上班的小王心情一下 子变得很沮丧，感觉自己好像一不小心进入了一 家没有前途的公司。
小王尴尬不已，连连点头， 心想以后一定要提前半小 时起床，回家的路上一定 要买个闹钟。
为了防止自己忘记，小王还 专门在手机记事本上记下了 “别忘买闹钟”。
但是部门经理出去后， 刘梅悄悄过来说：“不要搭 理她，整天指手画脚的，自 己就不迟到了？我和你说， 她没有什么了不起的，以前 就是公司的一个小前台，没 有啥本事，一直就在这公司 耗着，等到把行政部的老虎 们都熬走了，她这猴子就当 上了行政部的经理，整天在 咱俩面前吆五喝六的！我最 看不起的就是这种人了！
听刘梅这么一说，小王内心的羞愧一 下子风吹云散。她在心里鄙夷地想： 部门经理确实很无趣！有一点小小的 权力就整天显摆，不批评人就不能活 啊？ 当天下午下班回家的路上，小 王翻开手机记事本的时候，看到 了“别忘买闹钟”的提醒，她毫 不犹豫地把这条提醒删除。为什 么部门经理一批评，自己就要改 变？她以为她是谁？以前不就是 个小前台吗？真是小人得志！
此时，小王才明白 自己被刘梅利用了， 被她当作了打击部 门经理的一枚棋 子——两个下属一 起辞职，这多让部 门经理脸上无光啊。 但是，人家刘梅早 就找好了下家，自 己却落了个失业的 下场。
在团队里，“传染”最快的不 是那些鼓舞人心、积极向上的 信息和能量，而是那些让人消 极的、负面的人和事。职场中 若你稍不留心，自己也可能卷 入负面能量的漩涡，不仅影响 正常工作，伤害人际关系，严 重了还可能影响你未来的职业 发展。
奔波了好几天，小王都没 有找到新工作，她打电话 给自己的“难姐”，希望 对方能安慰下自己。
打通手机后，刘梅总说自己忙，说话不方便。 小王的电话打多了，刘梅干脆就告诉了她：“我 已经找到新工作了，上班的时候接电话很不方 便，要不，你回家上网，咱网上聊？”
小王愣住了，这个时候，她 才明白辞职的时候人力资源 部经理说的一句话：“你没 有来公司的时候，刘梅和你 们部门经理的矛盾就很深！”
部门经理回家了，刘梅特 意在办公室停留了一会：“摊 上这么个待遇一般的公司，摊 上了这么蛮横的顶头上司，还 有啥职场前途？依我看，咱俩 干脆一起辞职得了。”
小王正在气头上，听刘 梅这么讲，很佩服她的 魄力，立即说：“这个 地方ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ得太窝心了，那 我和你一起辞职！”
很快，小王和刘梅一起辞职了。辞职 后，小王才知道自己是多么的冲动、 盲目，没有找好下家，居然就把工作 辞掉了。
等到下班的时候，小王的报表还没有做出来，部门经理非常 生气：“小王，你忙一下午，报表怎么还没有做完？你必须 加班完成！”小王生气地分辩道：“你看我下午闲着了吗？”
部门经理不耐烦地摆手：“你 别和我说这个，你那是装忙是 磨洋工！多大点事？一下午还 没有忙完！你必须加班完成， 耽搁了财务这个月做账，责任 你自己担！” 胳膊拧不过 大腿，小王只得加班。
一天，部门经理安排她整理本月购买办 公用品的报表，并嘱咐她：“下午下班 前交给我，别耽搁财务部这个月做账！ 一定要讲究工作效率！”
部门经理在办公室，刘梅不好当 面对小王发牢骚，但是，她在 QQ上对小王说：“部门经理一 张嘴，把下属使唤得跑断腿，工 资高干活少，整天还唧唧歪歪地 要求别人讲究工作效率，真是过 分！”见刘梅在QQ上这么说， 小王立即来情绪了，工作的时候 故意磨磨蹭蹭的。