建筑工地安全教育根据《中华人民共和国安全生产法》和行业有关安全教育规定，每台工人都得进行入场教育，经考试合格后，才可以正式进场工作。

一、建筑行业的特点。

二、施工人员的权利和义务三、安全生产中常用的术语。

四、劳动防护用品的使用。

五、施工现场作业安全须知。

六、现场急救常识。

第一章：建筑行业的特点1.1、产品是固定，作业是流动的。

我们搞施工，盖的房子是固定的，但是我们的工作人员，随着工程所在地点的变化而不断流动。

即便是在一个工地上施工，我们也会随着工程进度的变化而不断流动。

正是由于工作环境和条件产生的动态变化，施工周期转化快，所以安全隐患很大。

1.2、劳动强度大，劳动力密集。

劳动强度大是指体力负担重，而且要求思想高度集中，这是我们和一般行业不一样的地方。

一般行业八小时工作制，我们遇到抢工期，大量人员在工地上，有时候需要加班加点，一不留神就可能出事，甚至连命都没了，所以，希望大家要充分认识到高强度作业给我们带来的危险性。

1.3、建筑施工多数都是露天作业，交叉作业多，生产安全事故多发。

露天作业遇到高温，蒸晒无处躲藏，有的人想到沟底边乘凉，有的人想把安全帽摘下来，凉快凉快，这个时候就容易发生事故。

同样天冷的时候，寒风刺骨，有的人穿的多，但是要提醒大家一句，不要穿不灵便的衣物，以免刮蹭发生意外；交叉作业指的是多个工种的人同时工作。

有些人只了解自己的工种，不了解别人的工程程序，这时候就容易出事。

1.4、从业人员构成成分复杂，安全意识比较差。

我们有些人意识不到施工的危险性，有些人侥幸心理很强，还有些人甚至不遵守劳动纪律，违章操作，这些都给安全生产带来了隐患。

第二章：在这部法规中，明确规定我们在施工中的权力和义务，员工在安全生产方面有哪些权利，又有什么样的义务，应该如何正确地理解这些权利和义务呢？下面我就对这两部分的内容分别说一下。

首先，介绍一下员工的权利，根据安全生产法，员工享有以下五项权利：2.1员工在安全生产方面的权利，有五项2.1.1、员工享有工伤保险和伤亡求偿权。

我们企业要和大家签订劳动合同，在合同中明确说明有关保障大家劳动安全，防止职业危害的事项，同时在合同中也应该含有为员工办理工伤社会保险的事项，如果因为安全生产事故受到损害的工人，除了依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律还有获得赔偿的权利，有权向本单位提出赔偿要求。

2.1.2、危险因素和应急措施的知情权建筑行业有毒有害物质很多，比如粉尘、噪音，还有一些工种、工序都有发生伤亡的可能，但是这些危害不是不可以克服的，我们作为企业方会如实的将这些危险因素和应急措施告诉大家，使大家对这些危害在工作中提前想到避免事故的发生。

那么大家对工作岗位中存在的危险因素也要主动地向单位的领导、安全员、班组长、设备管理员等相关人员进行了解。

2.1.3、安全管理的批评检控权所谓批评检控权，就是说大家对安全管理中的问题，有权利批评，有权利检举，有权利控告。

在生产过程中，因为施工周期转化快，工人作为生产一线人员，对随时可能出现的危险因素最了解，因此，工人的批评和监督更具有针对性，工作中一旦有班组长向工人分配任务的时候，对不安全状态和部位，没有实施安全措施的，你可以向班组长提出来，如果他坚持让你在这种状态下工作，你可以向项目安全员反映，直到解决实际问题，恢复安全状态下继续工作，所以对安全生产中存在的问题，员工有权向直接领导，安全管理部门，上级领导人提出意见或建议，也可以向有关安全监督管理机关和主管部门提出检举和控告。

2.1.4、拒绝违章指挥，拒绝强令冒险作业权在生产经营活动中，因企业负责人或管理人员违章指挥和强令冒险作业而造成事故的现象，是比较常见的，比如指挥没有上岗证的工人上岗工作的，或者指挥工人在安全防护措施设备上有缺陷的条件下仍然冒险作业的，遇到以上的情况，大家有权利拒绝。

这样不仅能够保护自身的安全，也可以约束企业负责人或管理人员不违章指挥，确保安全生产。

企业不得因大家的上述行为，而有意的降低大家的工资、福利等待遇或者解除订立的劳动合同。

当然了，员工在行使权力时，不能为了逃避工作，对于正常的工作安排，故意找借口不服从指挥，这也是员工必须注意的。

2.1.5、紧急情况下的停止作业和紧急撤退权员工在工作过程中有可能会突然遇到直接危及人身安全的紧急状况，这时候，如果不停止作业或者撤离作业场所，就会造成重大的人身伤亡，因此，员工发现这种情况时，有权利停止作业，或者采取应急措施后，撤离作业场所。

2.2、员工在安全生产方面的义务2.2.1、遵章守规，服从管理的义务我们的管理人员在日常工作中，要对员工进行监督检查，大家必须接受并服从，这是基本的要求。

如果违反规定，轻则受到批评教育，重则会受到处分，造成重大事故构成犯罪的，还会受到刑事处罚。

2.2.2、佩戴和使用安全防护用品的义务劳动防护用品是保护我们大家在工作中与健康的一种装备，只有正确的佩戴和使用，才能真正起到防护作用，如果不会使用，就应该及时地找安全员请他们给予指导和帮助，关于如何正确使用这些防护用品，我们将在后面详细讲解。

2.2.3、接受培训，掌握安全生产技能的义务员工的安全意识和安全技能的高低，直接关系到生产活动是否安全可靠，所以我们在给大家进行培训的时候，大家应当自觉地，积极地参加。

2.2.4、发现事故隐患及时报告的义务在施工现场的施工活动中，因为产生动态变化，施工周期转化快，所以多处产生安全隐患，今天这是护栏，明天可能就变成了一堵墙，有的时候，工作中防护措施会影响工作，需要暂时挪开，那么工作完成后，就应该及时恢复到安全状态。

如果没有恢复，那么下一个员工看到后，就要报告，不然的话，受到伤害的有可能就是自己的亲人、同乡。

因此，大家在发现事故隐患或者其它不安全因素的时候，必须及时向班组长安全员或者安全管理部门汇报，从而防止和减少事故。

当然了，大家在汇报时应当实事求是，既不能夸大事实，也不能大事化小，以免影响对事故隐患，或者其它不安全因素的正确处置。

以上就是第二章的全部内容，大家应该清楚，权力和义务是统一的，享有权利就必须履行义务。

第三章：安全生产中常用的术语3.1、五大伤害所谓五大伤害是我们经常提到的，它是指建筑工地上最常出现的五类安全事故，分别是高处坠落、物体打击、触电、机械伤害、塌方事故。

3.2、三级教育所谓三级教育，指的是安全教育中的公司级教育、项目级教育和班组级教育，现在给大家做的就是项目级教育，到了班组，各班组长还要对大家进行班组教育。

3.3、三违所谓三违是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

违章指挥是指不遵守安全生产规程，制度和安全技术措施交底，或擅自更改这些条目的人，指令那些没有经过培训，没有“做工证”和没有特种作业操作证的工人上岗作业的，指挥工人在安全防护措施、设备有缺陷的条件下仍然冒险作业的，还有发现违章作业而不制止的均为违章指挥。

违章作业是指不遵守施工现场安全制度，进入施工现场不戴安全帽，高处作业不系安全带，不正确使用个人防护用品，擅自动用机电设备或拆改挪动设备设施，随意爬脚手架等均为违章作业。

违反劳动纪律是指不遵守企业的各项劳动纪律，比如不坚守岗位，乱窜岗等行为。

3.4、三宝所谓三宝是指建筑施工防护用的安全网，个人佩戴的安全帽和安全带。

坚持正确使用佩戴可减少操作人员的伤亡事故，因此称为三宝。

3.5、三不伤害所谓三不伤害是指在生产作业中不伤害自己，不伤害他人不被别人伤害。

3.6、四不放过所谓四不放过是指事故原因没有查清不放过，事故责任人没有严肃处理不放过，广大职工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

3.7、四口所谓四口是指楼梯口、电梯口（垃圾口）、通道口、预留洞口。

3.8、五临边所谓五临边是指尚未安装栏杆的阳台和卸料平台周边；无外架防护的层面周边；框架工程楼层周边；上下跑道及斜道的两侧边，深基坑周边。

第四章：劳动保护用品的使用所说的劳动防护用品，概括说是指安全帽、工作服、安全带、防滑鞋和其它的保护用品。

4.1、安全帽先讲一个安全帽的使用，进入施工现场必须戴好安全帽，安全帽是防榴弹型的设计，由国家指定工厂进行生产的合格产品，合格的安全帽是由帽壳，帽衬和帽带组成，正确佩戴安全帽要注意两点：一是帽衬和帽壳不能紧贴，要有一定间隙，顶部间隙为20-50mm，四周为5-20mm，当有东西落到安全帽壳上时，帽衬可起到缓冲作用，保护头部和颈椎，不能将帽衬摘下使用，二是必须系紧帽带，防止物体打击的多次重复降落而产生的事故。

4.2、安全带首先要使用合格的安全带，要注意检查安全带的使用年限，有些安全带放到潮湿的地方使用，已经过期了，因此要大家注意检查使用期，保持期，该报废就报废。

安全带使用年限为5年，两年抽检一次，抽检时候用80公斤重物做下落实验，不断裂为合格。

使用方法：高处作业人员，在无可靠安全防护措施时，必须系好安全带，安全带必须先挂牢再作业，不系安全带作业是违规的，安全带应当高挂低用，不准将绳打结使用，也不准将挂钩直接挂在安全绳上使用，应挂在连接环上使用。

4.3、其它防护用品凡直接从事带电作业的劳动者，必须穿绝缘鞋，戴绝缘手套防止发生触电事故。

从事电气焊作业的电气焊工人，必须佩戴电气焊手套，穿绝缘鞋和使用护目镜及防护面罩，电焊作业产生弧光，戴上防护面罩和防护的长筒手套可以防止受伤。

木工车间噪音大，可以戴上耳塞，棉团等。

第五章：施工现场安全须知这部分是核心内容，分五方面1、施工人员的一般行为规范。

2、高处作业的安全须知。

3、搬运、堆放物品的安全须知。

4、建筑用梯使用的安全须知。

5、生活区的安全须知。

5.1、施工人员的一般行为规范凡是进入施工现场的人员，都面临着一定的危险。

5.1.1、进入施工现场前必须经过安全教育在入场前每个工人都必须经过安全教育，每天各班组长还要针对当天的工作内容作安全交底，这样能够让我们每个人对当天的工作内容以及可能出现的安全隐患都有充分的了解，遇到紧急情况的时候，知道该如何应对，糊里糊涂的下工地对自己和他人都是很危险的。

5.1.2、严禁酒后上班大家都知道，酒能刺激，麻醉人的神经，使人的反映迟钝，酒后进场工作容易出现动作失稳，操作失误，导致事故的发生，所以要求大家在上班前和工作时不能喝酒，这和严禁酒后开车是一个道理。

5.1.3、严禁穿拖鞋或光脚进入施工现场进场工作不能图凉快、方便，穿着拖鞋或者干脆光脚干活，工地上不是铁丝，钢筋就是焊渣，混凝土块，一不小心就会被扎伤、烫伤，所以要穿防扎防滑鞋，电工还要穿绝缘鞋进场工作。

5.1.4、必须佩戴安全帽关于安全帽的重要性和如何正确使用，我们在前面已经讲过了，在这重申一下，进入施工现场必须佩戴安全帽，佩戴之前还要记住检查安全帽是不是有损伤，坏了的要及时更换，绝不能因为天气热或者怕麻烦就把安全帽摘下来，我们在这方面已经有了很多血的教训。