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年度优秀员工推荐表


A、良好的个人形象和素质,具有专业技能或过硬的业务水平;
优秀品质表现
B、热爱本职工作,始终保持高度的工作激情,尽职尽责,在员工中具有模范带头作用;
C、为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并 起到带头作用的;
工作业绩
D、其他 A、完成本职工作业绩状况; B、对公司,部门特别贡献事迹;
工作业绩 推荐意见:
பைடு நூலகம்
C、对公司提出建设性合理化建议的实例。
该A员工被部门上级推荐或部门同事推荐的B 优秀品质表现:
C
D
(请推荐人在以上4个方面选择,其他情况请另外描述)
该员工被部门上级推荐或部门同事推荐的工作业绩:
A
B
C
(请推荐人在以上3个方面选择,其他情况请另外描述)
备注:相关优秀品质表现与工作业绩的事迹陈述(可带附页)
被推荐人姓名 入职时间
基本条件
年度优秀员工推荐表
部门
1、在公司工作满1年以上;
岗位
2、年度绩效考核平均分高于90分以上;
3、遵守公司管理规定,对工作岗位的热爱、任劳任怨,服从上级安排;
4、出勤情况(无迟到、早退、旷工、等);
5、所在岗位工作操作熟练、质量标准掌握良好,无生产、质量重大事故;
6、关心、团结公司其它同事,并能得到公司其它人员的认可;
7、主动向上级提出合理化建议,并能给公司带来一定效益;
8、做好本职工作的同时,会主动去做其它力所能及的事情;
9、无任何处罚记录;
10、没有任何安全事故;
11、积极参加公司及部门组织的各类培训及活动,对日常的培训考核合格;
12、有对公司有特殊贡献,如在质量和安全上有突出贡献者优先考虑;
13、在其他评选相同条件下,按工龄排序。
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