公司团委活动策划方案为深入贯彻落实《共青团中央关于在全团开展以学习实践“xxxx”重要思想为主要内容的增强共青团员意识主题教育活动的意见》，在全团青工战线扎实开展增强共青团员意识主题教育活动，特制定实施方案如下：一、指导思想以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻党的xx大和xx届五中全会精神，全面落实团xx大和团xx届三中全会的工作部署，紧密结合企业、机关事业单位和青年企业家协会组织的实际，以学习实践“xxxx”重要思想为主线，以“永远跟党走”为主题，以动员广大青年职工立足岗位作贡献为途径，切实增强青工战线共青团员的政治意识、组织意识和模范意识，解决基层团组织存在的突出问题，不断增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力，进一步巩固和扩大党执政的青年群众基础。

二、目标任务1.增强意识。

坚持用邓小平理论和“xxxx”重要思想构筑广大团员的精神支柱，切实增强政治意识;对团员进行团史团情和团员权利义务教育，提高团员对团组织的认同感和归属感，切实增强组织意识;组织广大团员学习《团章》，重温入团誓词，认真查找自身与团员标准的差距，引导团员在学习和工作中自觉发挥模范带头作用，切实增强模范意识。

2.健全组织。

把教育活动与加强基层组织建设紧密结合起来。

根据青工战线基层团组织建设面临的新情况和新问题，调整组织设置，创新团建方式，密切团组织与团员青年的联系。

开展“五四红旗团委”创建活动，提高基层团建的整体水平。

适应建立现代企业制度和企业法人治理结构的要求，探索公寓建团、社区建团、跨企业建团、生产线建团等组织设置模式。

广泛建立企业青年工作委员会和青年攻关协会、科技协会等青年社团，扩大团的工作覆盖面，延长团的工作手臂。

以各级青年就业服务中心为依托，建立符合下岗失业团员实际的团的组织机构。

3.活跃工作。

以服务改革发展稳定大局、服务青年成长发展为宗旨，强力推进中国青年创业行动、青工技能振兴计划、青年创新创效和青年文明号等各项主题活动，进一步做好青年企业家协会工作，努力开创全团青工工作新局面，团结带领广大青年职工为全面建设小康社会作贡献。

三、总体安排教育活动分为三个阶段进行。

(一)宣传动员阶段(9月至10月下旬)1.下发通知，对青工战线团员意识主题教育活动进行具体部署。

2.做好宣传发动工作。

组织青工战线团干部深入企业、机关事业单位、青年企业家协会会员单位，开展调查研究，争取党政领导支持，加强对基层的工作指导。

3.建立定点联系制度。

团中央青工部确定辽宁阜新橡胶集团公司、首钢总公司、中国第一汽车集团公司、江南造船(集团)有限公司、万象集团、中国石化集团茂名石油化工公司等单位为团员意识主题教育活动的联系点，青工战线团组织也要层层设立工作联系点，深入联系点检查指导教育活动，帮助联系点解决实际问题。

4.加强督导检查。

建立考核标准，一级抓一级，加强对基层工作的检查督导。

团中央青工部将对全国青工技能振兴计划400家试点企业进行重点检查督导。

(二)学习教育阶段(11月份)1.开展“学理论知团情”主题学习活动。

通过组织个人自学、举办培训班、专题讲座和上团课等方式，引导团员青年深入了解以“xxxx”重要思想为主要内容的科学理论和以团章为主要内容的团史团情。

2.开展“新时期企业团员标准”大讨论。

通过召开研讨会、举办论坛等方式，围绕时代发展对青年职工的要求、青年职工学习努力的方向、如何发挥团员青年的模范作用等主题，广泛开展讨论，提高团员青年对团员标准的认识。

3.加强对企业团员青年的教育引导。

深入开展青年创新创效活动，组织企业团员青年积极投身创新实践，为促进企业科技进步、提高企业竞争力作贡献，用实际行动体现团员青年的先进性。

深化青工技能振兴计划，引导企业团员青年立足本职，苦练技能，学习提高，争做高技能人才。

团中央青工部将举办全国优秀青年技能人才颁奖典礼、举办“XX年中国青工技能月”活动、评选首届“中国十大杰出青年技师”，以加强对企业团员青年的引导。

4.发挥青年文明号创建集体在活动中的示范带动作用。

动员青年文明号活动组织管理部门和青年文明号集体紧扣团员意识主题教育活动，广泛开展“青年文明号文化节”、青年文明号辩论赛、征文比赛、知识竞赛等活动，把团员意识主题教育活动融入青年文明号创建的过程中。

要求青年文明号集体成员佩带团徽上岗，并将其作为青年文明号评选考核的重要标准。

5.开展“新时代新风采”六个一主题教育活动。

组织青工战线每一名团员上一次团课、学一遍团章、读一本学习辅导材料、写一篇学习心得、参加一次讨论活动、过一次民主生活。

(三)总结提高阶段(12月份)1.广泛征集意见。

下发征求意见表，向青工战线团员青年征求意见，切实了解掌握他们的服务需求。

2.开展结对帮扶。

深入开展“真情助困进万家”活动，向困难企业青年职工、下岗失业青年送温暖。

要求青工战线每个团委与一名下岗失业青年结对，提供就业援助，帮助他们尽快实现就业创业。

3.建立长效机制。

根据团员青年的意见，完善工作内容，改进工作方式，建立工作制度，形成主题教育活动的长效机制。

四、活动要求1.高度重视。

青工战线各级团组织要充分认识此项工作的重要性和必要性，统一思想，提高认识，将其作为当前头等大事来抓。

2.精心组织。

要及时了解掌握基层开展增强团员意识主题教育活动的情况和团员青年的思想动态，根据不同地域、不同行业的实际，确定具体的实施方案和工作安排。

鼓励和支持各地从实际出发，大胆创新。

3.加强宣传。

要充分运用团属舆论阵地和各种新闻媒体，大力宣传增强团员意识主题教育活动的重要意义，充分调动广大团员青年参与活动的主动性和积极性，为活动开展创造良好的舆论氛围。

注意选树典型，用先进典型教育引导广大团员青年。

为贯彻落实团中央、团省委和国资委团工委关于在基层团组织和团员中深入开展创建五四红旗团组织、争当优秀共青团员活动的部署和要求，结合团中央《关于在基层团组织和团员中深入开展创先争优活动的意见》,结合工作实际情况，提出如下实施方案：一、充分认识共青团开展创先争优活动的重要意义在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设中的一项重要的经常性工作。

省委和团省委明确要求，要坚持“党建带团建”，以基层党组织和党员的创先争优活动带动共青团组织开展创建先进集体、争当先进个人的活动;要通过党员带群众、党内带党外，让创先争优成为全社会的价值取向，推动全社会形成人人学习先进、人人争当先进、人人赶超先进的良好风尚。

共青团作为党的助手和后备军，必须坚持党建带团建的重要原则，紧跟党的重大部署。

在基层团组织和团员青年中深入开展创先争优活动，这不仅是发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，落实党对共青团要求的具体体现，而且对进一步贯彻落实胡锦涛总书记关于“两个全体青年”的重要要求，对共青团全面履行四项基本职能，对不断加强团的基层组织建设和基层工作，提高基层团干部能力，增强共青团对广大团员青年的吸引力和凝聚力，都具有重要意义。

集团公司各基层团组织要充分认识开展创先争优活动的重要性和必要性，切实把思想统一到集团公司团委的部署要求上来，切实把开展创先争优活动作为当前一项重要政治任务抓紧抓好。

二、准确把握共青团开展创先争优活动的总体要求团组织开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步贯彻落实科学发展观，紧紧围绕企业中心工作，动员组织广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用，在推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众的实践中建功立业。

在基层团组织和团员青年中开展创先进争优活动，要以“扩大组织覆盖、增强组织活力，增强团员意识、发挥带头作用”为主题。

扩大组织覆盖、增强组织活力，就是要不断健全团的基层组织网络，加快推进重点领域和重点群体团的组织建设，努力消除团建空白点，积极探索创新基层组织格局，在此基础上，丰富、拓展团的工作载体，推进团的各项重点工作，激发团员青年参与团的活动的积极性。

增强团员意识、发挥带头作用，就是要求广大团员团干部不断增强政治意识、组织意识和模范意识，牢固树立共产主义远大理想，坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，坚定理想信念，锤炼意志品格，掌握过硬本领，投身创新创业，弘扬文明新风，以实际行动引领广大青年在建设平安、和谐、繁荣机场的伟大事业中贡献青春和才智。

三、明确共青团开展创先争优活动的主要内容共青团开展创先争优活动，要以“积极创建五四红旗团组织，争当优秀团员团干部”为主要内容。

创建五四红旗团组织要做到“四个好”：一是组织建设好。

班子团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。

从实际出发设置团的基层组织。

准确掌握本单位团员青年的基本情况，团的基础工作扎实、规范，在本单位的团员青年中具有广泛的号召力和较大的影响力。

二是团员教育好。

坚持经常性地开展团员教育工作，增强思想引导的针对性，团员的团员意识强，模范作用突出。

扎实做好优秀团员的“推优入党”工作。

三是活动开展好。

围绕团的重点工作部署和企业中心工作，扎实开展团的活动，取得明显效果和突出成绩。

四是青年反映好。

团组织对团员、青年有较强的吸引力、凝聚力、号召力，青年对团组织的评价好。

争当优秀共青团员要做到“四带头”：一是带头坚定信念。

自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定不移跟党走中国特色社会主义道路。

二是带头刻苦学习。

认真学习科学文化和专业知识，掌握过硬本领，提高综合素质。

三是带头争创佳绩。

立足本职岗位，钻研业务技能，开拓创新，艰苦创业，不断取得优异成绩。

四是带头弘扬新风。

践行社会主义核心价值体系，努力奉献社会、服务人民，积极参与志愿服务等公益活动，在急难险重任务中勇于挺身而出、迎难而上。

争当优秀共青团干部要做到“四表率”：一是做勤奋学习的表率。

加强政治理论学习，自觉坚定理想信念;认真学习科技文化知识，不断提高综合素质;深入学习团的业务知识，研究团的工作重点难点问题。

二是做爱岗敬业的表率。

具有强烈的事业心和责任感，热爱团的岗位，无私奉献、开拓创新，取得显著成绩。

三是做服务青年的表率。

紧紧围绕青年需求，密切联系青年，竭诚服务青年，积极帮助青年职工解决实际问题，自觉维护青年职工合法权益。

四是做弘扬正气的表率。

模范遵守国家法律法规，发扬社会主义新风尚，时刻注重品行修炼，坚持原则、作风正派、状态良好，始终保持团干部的政治本色四、围绕集团中心工作，开展共青团创先争优活动集团团委坚持以“党建带团建、以团建促党建”的原则，在集团党委统一领导下，紧紧围绕加强安全保障技能、提升优质服务水平等重点工作，充分发挥组织优势、青年工作优势，以创建学习型团组织、创建“青年文明号”活动为主要抓手，以创建先进团组织、争当优秀共青团员(干)为主要内容，结合活动要求，大力加强团内作风建设，进一步增强团员青年发展意识，提高青年综合素质，增强团组织的战斗力和凝聚力，进一步强化团在党建工作中助手和后备军的作用。