幼儿园日常工作管理及绩效考核细则
为了加强幼儿园的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》及《幼儿园管理规程》的要求，特制定本细则。
每期基础分为100分，所有教学活动中在此基础上增减分，每周一小结，每月一总结，每学期一汇总，可得负分。
绩效工资的60％为个人所有，拿出绩效工资的40％进行量化评比。
一、师德师风：（10）分
1、教师着装应符合教师着装规范、不能穿奇装异服、不穿露脐装、吊带不能少于5厘米、早操、活动期间不穿高跟鞋，不符合者扣0.5分（2）分
2、上课不讲普通话一次，扣0.5分（1分）
3、对孩子态度不好，语言带有侮辱性扣1分（2分）
4、对家长及幼儿缺乏礼貌与家长发生争吵扣1分（1分）
5、打骂幼儿，经查实情况属实一次扣扣5分（2分）
6、当班的两位老师必须帮助食堂工作人员打饭、不遵守者扣1分（1分）
7、被家长投诉一次，情况属实者量化分扣2分（1分）
二、全勤奖（10分）
1、要求全体教职员工全勤上岗，每个月设满勤分3分，迟到一次，扣0.5分，早退一次，按时间酌情扣分，请假一节扣量
化分0.5分，事假一天扣2分，扣50元（每月事假不超过2次），请会议假一次，扣1分（学校搞大型活动或者临时调配工作），扣量化分3分，学校组织外出参加集体性活动无故不参加的扣200元，扣5分，（幼儿园特假除外）无故旷工一次扣200元；扣量化分10分，有事需请假应自行调班(每月教师可以调班2次,调班必须向园长汇报），备注：每月每班的老师可调班2次，不扣钱、不扣分、但必须要告知园长，否则按私自调课处理，扣量化分5分，扣60元。
（调班必须是本班的教师才能调班）
2、病事假一天以上需提前一天向保教主任递交书面请假条，请假两天以上必须经园长批准后方可请假，请假三天以上需请示中心校领导，否则按况工处理。
如确实有特殊情况需电话向园长或保教主任请假，并请其他同事代写假条，如缺假条扣0.5分
3、早上7:45到园，到园后开始考勤5分钟内不到算迟到，10分钟后不到的按旷课处理。
中午接班时间11:30分到校，5分钟内算迟到，10分钟后不到的算旷课处理。
三、常规管理（60）分
A、教案及教学计划及教研学习（10分）
1、未及时交纳各类检查表、计划一次扣1分
2、各类检查表纪录不认真一次扣0.5分
3、未按时上交相关资料及总结扣0.5分
4、培训或教研活动迟到者扣除量化分0.2分
5、培训或教研活动缺席一次者扣除量化分0.2分
6、外出培训未按时上交培训心得扣量化分0.5分
7、学习带孩子的扣量化分1分
B、课堂常规（30）
1、上课时间打电话聊天，扣0.5分
2、当班时间串班扣扣0.5分
3、中午值班干私活.做手工，吃东西、睡觉、看电视、玩电脑扣1分
4、未签到、签退一次扣0.5分
5、代签到、签退一次扣0.5分
6、会议缺席一次扣0.5分
7、开会打接电话、电话响，带孩子一次扣0.5分
8、开会不带记录本一次扣0.5分
9、未打幼儿考勤一次扣扣0.5分
10、每天带班带学生看电视超过一小时扣1分
11、家园联系册未按时填写扣1分
12、带班的老师幼儿午睡或离园后不打扫卫生的扣除量化分2分
13、班上教师采取不同的形式了解幼儿情况，并做好记录，如家长反映教师未经常了解幼儿情况一次扣1分
14、老师按时组织或协调组织活动，不按时早操，盥洗、开餐、中餐、下午餐等环节，发现一次扣除量化分1分
15、当班教师值午睡，不提醒，不督促、检查、帮助儿童脱衣服，幼儿尿床不及时处理，不勤巡视者，睡觉发现一次扣2分
16、中午午睡教师监督不到位或睡觉出现事故的扣3分
17、主题墙未及时更换扣0.5分
18、未按时开展主题活动扣0.5分
19、幼儿当天未到，早班教师在中午1:00前未询问家长，违者扣0.5分
20、进餐前十五分钟提醒幼儿收拾玩具，玩具、教具乱放者扣1分
C、常规工作（20分）
1、浪费用电或用水一次扣2分
2、放学后未关水、未关灯、未关窗户、未关教室电器扣0.5分
3、私自将幼儿食品.幼儿园物品带回家扣5分
4、不服从安排，拒绝做份外事一次、扣量化分1分
5、不能完成当日或临时分配的任务扣0.5分
6、与同事发生争执.搬弄是非.恶语伤人、吵架、打架扣量化分5分
7、传播流言、诋毁幼儿园名誉扣量化分3分
8、本职保管的物品、用具、玩具等，如遗失和损坏应赔偿（正常损耗除外。
遗失或人为损坏、保管不到位的扣除1分
9、接送幼儿时对每一位家长和幼儿必须热情接待，微笑服务。
如态度恶劣，造成不良影响者，经核实后扣除考核积分1分。
四、安全情况（10分）
1、本班幼儿有抓.撞.碰伤当班教师扣除量化分1分
2、出诊一次当班教师（并扣除当月安全奖）扣除量化分2分
3、放错幼儿一次扣2分
4、放园或中途幼儿离园未按本园接送制度交接幼儿一次扣0.5分
5、轻微的烫伤，教师及时处理，并配合幼儿园解决问题，给幼儿园造成经济损失和不良影响的扣0.5分
6、由于教师的大意、粗心造成幼儿出现安全事故的扣3分
7、接待幼儿时应详细向家长询问幼儿的身体有无不适，是否带不安全物品（小刀、硬币、碎玻璃等物品），如因工作不力，造成幼儿带不安全物品入园，发现一次罚款20元，扣除考核分2分。
8、幼儿因病因事不能入园者，当班教师务必做好记录，不做记录着扣0.5分
9、本学期班级未出现事故的班级，或自己当班教师未出现安全事故的得满分10分
10、值班教师和负责接送幼儿的教师严格按照接送卡制度接送幼儿。
11、守午睡的教师要不断巡视，发现幼儿神色异常应及时报告处理。
若不能及时发现造成不良后果者目标考核一票否决，当年考核定为不合格。
12、进餐时不随便说话，不随便说笑打闹。
任何场合若出现幼儿打架造成严重后果的现象，扣除当班教师考核积分2分，
13、进餐时，教师要精力集中，注意观察，精心照顾幼儿。
进餐时不扫地、不拖地。
教师可以与幼儿同时进餐，但必须以幼儿为主，不遵守着者扣3分。
14、户外活动中幼儿出现安全事故，根据情节严重性，当班教师与值周教师扣除量化（1-3分）。