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XXXXXX学校

教师聘用合同

（试用期）

姓名：

毕业院校：

工作单位：

甲方：

乙方：身份证号码：

为了使甲方和乙方在工作中更好地行使自己的权利和履行所承担的义务，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特订立合同如下：

一、试用岗位：甲方根据工作需要，聘请乙方在岗位工作。

二、甲、乙双方的权利和义务。

（一）甲方：

1.有聘用和解聘的权利；

2.有权要求乙方遵守甲方规章制度；

3.有权对乙方履行岗位职责的情况进行检查，并对乙方的师德水平、工作态度、工作能力、工作业绩等方面进行考核；

4.有权对乙方的工作提出具体要求和指导性意见；

5.积极向乙方提供必要的工作条件，支持乙方履行工作职责。按规定向乙方兑现工资福利待遇。

（二）乙方：

1.有应聘和辞聘的权利；

2.订立合同时未与其他用人单位建立劳动关系；

3.有服从甲方领导，遵守甲方规章制度的义务；

4.在聘期内有履行岗位职责，并接受甲方考核的义务；

5.有权享受所聘职务相应待遇；

6.在聘期内乙方未与甲方协商一致，不得擅自辞职、离职。

三、乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以提前解除合同：

1.在试用期内被证明不符合录用条件或不能胜任工作的；

2.违反甲方规章制度，经批评教育仍不改正的；

3.严重失职，营私舞弊，造成重大损害的；

4.同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出拒不改正的；

5.因病、事请假累计超过2月，不能坚持正常工作的；

6.被依法追究刑事责任的；

7.法律、行政法规规定的其他情形。

四、甲方在合同期内有下列情形之一的，乙方可以提前解除合同：

1.甲方不按规定履行合同；

2.乙方参加机关事业单位考试被录用；

3.法律、行政法规规定的其他情形。

五、甲、乙签约双方必须全面严格履行合同，不得无故违约，否则要承担由此造成的一切损失。任何一方不得擅自变更合同的内容，如确需变更时，双方应协商一致，未达成一致意见的，原合同继续有效。

六、合同中规定的合同终止时间或条件出现时，合同自行终止。

七、甲、乙双方中一方要求解除合同的，须提前两个月以书面形式通知对方，经双方协商后，合同方可解除。

八、双方因履行本合同发生争议，可以申请调解或向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自签字之日起生效。

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