java开发年终总结范文
时间飞逝，一眨眼已是年关将至，我很荣幸加入了公司这个大家庭，加入了思维活跃，积极进取的开发团队，认识了热心和睦并且工作认真负责的同事们，我很享受在公司和同事们一起开心工作的时光，并会以公司未来发展为己任，一直积极主动认真负责的把工作做好。

下面我对自己进入公司小半年的情况进行年终总结。

2018年工作总结
一开始，我是以页面美工的身份进入公司，但是我的强项并不是美工，我的javaWeb软件开发才是技术强项，刚刚开始在做OA的页面美工工作，后续开始做office的控件对接调优，首页加载速度优化等工作。

后面接到长沙海关的文件存储管理系统，进行需求调研，需求分析，页面设计，软件设计，数据库设计，开发软件架构设计，业务开发的程序代码实现工作，一个人完成该系统的从设计到开发的工作，后续还需要开发手机版的页面开发。

来公司这段时间，我觉得公司的工作氛围很舒适，工作效率也得到提高。

希望未来和同事们一起并肩作战，为公司创造跟多的价值，缔造更好的明天!
存在不足及分析
因为公司业务复杂，所有在学习业务的时候，有很多方面不太了解，需要经常查看文档，了解公司的业务需求，只有了解了业务需求，才能更好的解决问题，从用户的层面去解决问题。

XX年工作举措
在新的一年里，我希望我们部门能够制定好软件产品的开发方向，我们蓄力在刀刃上，开发一个优秀的软件产品，给公司带来更大的价值。

希望公司的大船在我们员工辛勤的工作下，走向美好的明天。

多元合创感谢你的！Java是不适合开发大型游戏的！
java开发范围很广，但它一直弊病就是不能直接操作内存，只能安装虚拟机，这样使java在开发的时候造成诸多局限性，但是java提供了本地方法，可以调用c的类库。

这样的话可以功能进一步提升；java对于垃圾回收机制是自动的，使得游戏在流畅性上大打折扣。

所以java不适合开发大型游戏，中小型网络游戏还行。

Java开发工程师普遍工资高很多，都是这个行业也良莠不齐，不是说你觉了java就一定能高工资，很多刚毕业的，我刚被培训出
来的，还要看你学的怎么样？应用能力如何？学的好的发展空间是非常大的，高工资是必然的。

首先来看一下2018年最后一个月，TIOBE公布了12月份的编程语言排行榜。

从排名看，Java稳居第一，市场占有率很大。

现在学习编程的新人很多，有的报考计算机专业、有的参加第三方培训班、有的转行而来，从而可以说明了编程行业的热火。

而选择Java作为编程语言的更多，入门快、好上手。

公司招聘一般选择的也是Java。

Java应用领域广泛，比如电商、互金、支付、共享经济、大数据、人工智能等，这些行业都是热门行业。

此外，Java版本的更新一直都有，几个大版本的更新把Java语言推向了新高度。

所以，要问Java的发展如何，我认为，还是很火爆的。

直接游戏本，性能有保证，16g内存起，固态硬盘，256g就够了
首先要知道什么是Java，这个应该都知道。

然后需要知道Java的体系（下文详解)。

不管Java的哪个体系都有一个相同的核心——JVM。

JVM是Java Virtual Machine（Java 虚拟机）的缩写。

JVM也是Java跨平台的根本。

具体信息可以查看百度百科。

传送门：
Java三大体系：
如题，软件开发也分平台。

桌面端的话需要学习Java Se。

如果是安卓软件开发就需要学习Android 。

如果是其他电子产品的应用就需要学习Java ME
除此之外，还需要学习数据库。

主流数据库分两种
Java的学习难度相对其他语言（php，JavaScript，Python)来说还是比较难的。

因为在逻辑思维上比较灵活。

身边有小伙伴1年php经验转Java0基础。

7天上手。

2周跟项目。

个人总结：Java入门较不易。

坚持过前期，中后期发展较好
我在深圳做开发工作,目前每天来我司面试的人还是挺多的。

离过年还有一个半月的时间,多面试几家公司，也是对自己的提高。

祝你找到好工作。

大数据和机器学习都是未来的方向，选择任何一个都可以，机器学习相对来说更偏向于算法，对数学要求比较高，大数据侧重编程以及架构，看自己兴趣了
能不能达到年薪 50 万这个很难说，但是真正地学好 Java 后找到一份好的工作并拿到一个比较令人满意的工资还是有保障的。

为了达成此目标，首先需要打好基础。

找一本比较通俗易懂但是内容全面的入门书籍，如《java核心技术》，熟练掌握 Java 的基本语法和其编程思想，特别是其面向对象（OOP）的特性，最好能达到不用翻书和查找资料就能编写大部分常用的 Java 语句的地步。

有了比较牢固的基础后，进一步学习更高深一些的《java编程思想》等进阶课程。

打好基础只是第一步，要想从事 Java 编程和开发工作并拿到满意的高薪，你需得抓住当前的 Java 热点和把握 Java 未来的发展趋势。

基本可以预见的是 Java 在 Web 及移动应用开发还有大数据方向都还有很大的发展潜力和很旺盛的人才需求，如果拿捏不定Java 的其它发展方向，不妨在这几个方面多下点功夫，好好学一学当前比较热门的 Web 开发框架，如 Spring、SpringMVC、Mybatis 等，移动应用开发，Hadoop 和 HDFS 分布式文件系统，及其它大数据分析框架等。

功到自然成，船到桥头自然直，等你 Java 开发水平越来越高，逐步达到“大牛”级别的时候，你的薪水会高到什么地步谁都无法预料，也许远不止区区 50 万年薪了。

祝你好运！
任务完不成可能有如下原因:
1、任务确实分配不合理，工作量大，超负荷了
2、以你目前的技术水平或已掌握的技能还不足以完成此任务
可以和主管沟通一下，一起找出问题原因，是不是可以先做一些在公司项目中已经有过类似功能的任务，边参考学习边工作，通过
这种方式慢慢扩展你的技术面和编码能力以及思考和分析问题的能力，逐渐给自己提出更高的要求。

万事开头难，经历过阵痛期，当你对工作应付自如的时候你会感谢曾经努力的自己。

加油！
谢谢！
作为应届的Java开发工程师往往应聘的是初级岗位，对于初级岗位的面试应该注意以下几点：
第一，在自我介绍的时候该要描述一下自己的知识结构，以及掌握的情况。

面试官往往在这个环节比较注意数学、英语、操作系统等内容的学习情况。

第二，因为应聘的是Java开发岗位，所以要重点描述一下自己学习Java的过程，以及涉及到哪些内容，做过哪些实验（项目）等。

这个过程面试官比较看重应聘者的动手能力，这一点一定要重点强调一下。

第三，作为程序开发岗位的工程师来说，有两个能力是比较重要的，一个是学习能力，另一个是交流沟通能力。

在介绍自己的时候要言简意赅，思路清晰。

在回答面试官问题的时候要紧扣问题，不要说无关紧要的内容。

第四，明确自己的期望岗位以及自己的职场规划。

这是一个对双方来说都非常重要的内容，也是对用人单位以及自己负责。

第五，着装要正式一些，不要太随意。

第六，在面试不同公司之前要做一些功课，了解这家公司的主营业务以及产品，这样在面试时会有一定的帮助。

不少公司都有内部推荐机制，内推往往不需要笔试，而是直接进入面试环节，往往是项目负责人直接面试，如果通过面试直接到人事部门办理手续就可以了。

但是一般对于应届毕业生来说，内推的意义不大。

我的研究方向是大数据和人工智能，我会陆续在头条上写一些相关的科普文章，感兴趣的朋友可以关注我的 ___，相信一定会有所收获。

如果有软件开发方面的问题，也可以咨询我。

谢谢！
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