工作关系
内部工作关系
汇报
不定期向直接上级进行口头或书面汇报。
督导
不定期协助完成对内部管理工作中各项制度的实施、落实情况的检
查、督促工作，并提出口头工作建议。
协调
每月向行政副总递交《工作总结》
外部
工作
关系
不定期与外经贸局、经济计划与发展局等单位进行文件、材料的往来。
任职资格
学历
高中及高中以上学历
专业
年龄
5.协助完成内部管理工作，为公司员工建立良好的工作环境。
6.完成公司领导吩咐的其他工作。
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15.
职权
1.对各部门所购物品品种、价格的建议权。
2.对行政部工作进度与工作方法的建议权。
3.对公司车辆合理使用的建议权。
4.对内部管理的方法、手段的建议权。
5.
6.
7.
20-30
性别
工作经验
职位说明书
基本情况
职位名称
内务管理员职位编制ຫໍສະໝຸດ 人数所属部门行政人事部
直接上级
部门经理
直接下属
职责
1.各部门所需物品的购买，保证他们正常工作，提高工作效率。
2.行政部上半年、年度工作的总结，更好地改善工作方法，改良工作环境。
3.保证公司与各单位的文件、材料的往来，做好上传下达。
4.对公司车辆的管理，严格出车制度、定时保养。