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猎头公司服务合同

猎头服务合同

委托单位(以下简称甲方):

代理单位(以下简称乙方):

甲方因业务发展需要,委托乙方猎聘所需人才,经双方友好协商,达成如下合约:

第一条招聘内容

第二条甲方的权利义务

1、甲方必须向乙方提供真实详细的企业背景资料和招聘的《职位描述报告》。

2、甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,必须在3个工作日内给出是否录用该候选人的意见。

3、甲方不得利用候选人获取候选人违反其与原工作单位签订的保密协议规定的保密义务,因甲方利用候选人

获取原单位保密信息而引起的任何后果由甲方独自承担,与乙方无关。

4、甲方作为雇主应当对自己雇员的最终选择、录用、持续工作监管承担全部责任,对于推荐候选人所引起(或

相关)的对甲方造成的损失、损坏或费用等将由甲方自行承担,乙方不承担任何相关责任。

5、合约履行过程中,如甲方变更招聘其他岗位,或取消该岗位的招聘要求,或延缓聘用适用该岗位的候选人

的,乙方有权单方面解除本合约,预付款不予退还。

6、甲方承担候选人面试所产生的所有差旅费用,定向猎取或乙方随同甲方外出洽谈、面试,甲方须为乙方支

付定向所在地猎聘往返差旅费。

7、对于乙方所推荐的候选人的相关资料,甲方不能作为其他用途并负有保密的义务,否则赔偿相应损失,甲

方若将乙方推荐的候选人转给其它第三方并产生聘用的,视为乙方已完成服务工作并支付相关服务费用。

第三条乙方的权利义务:

1、乙方承诺保证不猎取甲方在职人员,并保守甲方公司的机密。

2、乙方按照甲方《职位描述报告》进行人才搜寻、面试,并对甲方公司的招聘信息严格保密。

3、乙方为甲方提供详尽的猎头人才评估推荐报告,为甲方面试提供专业的岗位人选和用人建议。

4、乙方协助甲方与候选人进行薪酬谈判、到岗日期等促进招聘工作,协助甲方与人才签定劳动合同,并进行

后期人才的跟踪服务,如果被录取者的工资福利等未能按甲方与人才事先约定之标准实施,而导致被录取

者离职的,乙方不退还预付款和服务费,并由甲方承担由此而来的一切责任。

5、乙方在服务期内(60个工作日)内未能向甲方推荐候选人或候选人不符合《职务描述报告》要求,甲方有

权终止本合约,乙方退还本岗位全额已收预付款。

6、乙方推荐的候选人,甲方面试后因某种原因不能长期或专职聘用该候选人,而委托该候选人担任兼职或

其它短期服务,同样视为乙方已完成服务工作,甲方须支付相应的服务费用。

7、本协议签订后,甲方鼓动、引诱、劝说乙方推荐的候选人绕开乙方私下签订劳动合同或变更劳动合同的

薪酬标准的,视为乙方已完成服务工作,甲方须支付相应的服务费用。

第四条收费条款:

1、乙方按被录用者的首年年收入总合计(包括基本工资、津贴、奖金和提成)的24%收取服务费。

2、合同签定后,在乙方开展搜寻工作前,甲方须向乙方交付服务费的40%的预付款以支持乙方的前期工作,即

人民币(金额大写),预付款可转抵服务费。

3、正式聘用候选人到岗后一周内内支付所有的服务费,如甲方逾期付款,则每天按应付金额的千分之一向乙

方支付滞纳金。

4、服务费用须汇入乙方指定帐号:

开户名称:

开户银行:

开户帐号:

5、每个岗位乙方至少按最低3万的收费,超过的按实际比例收,每猎取一人才上岗,即收取该笔服务费。

6、因预付款和服务费未汇入乙方指定帐户视为甲方未按时付款,由此发生的损失和违约责任由甲方承担。

第五条保证期及其他保障:

1、乙方推荐的候选人保证期为三个自然月(自人才报到之日起计算),甲方只有遵守第四条才享有保证期服务。

2、候选人在保证期内离职或被甲方辞退,甲方应在一周内通知乙方,乙方需在两个月内免费再为甲方猎

聘同岗位的一个合适候选人,如果双方终止合约,乙方须向甲方退还该岗位服务费用的40%,如后期

推荐成功人才年薪发生变化,甲乙双方按实际年薪核定服务费,退补差额,也可将该服务费用于在合

同有效期内发生的其它岗位的委托招聘。

3、本合约签订后,如果乙方提供人选信息而甲方迟迟不配合乙方候选人面试,或因甲方自身公司架构调整、

业务变化等任何原因而导致原委托职位的撤消,甲方提出终止寻访,则预付款不退。

4、所有与被推荐人员的联络均应通过乙方进行,如甲方未经乙方同意,私自与被推荐人员联

络,则视为乙方已提供本合同约定相关猎头服务,甲方应向乙方支付本合同规定的相应款项。

5、无论本协议是否解除、终止或履行完毕,甲方在三年内(从乙方提供候选人个人材料之日起计)录用乙方

曾推荐过的候选人的(包括任何职务)或将候选人推荐给其他单位并产生雇佣关系,均视为乙方推荐成功,甲方应于被录用人到位前通知乙方,并按本协议约定的收费标准向乙方支付服务费。

第六条其他

1、《职位描述报告》和《企业概况》是本协议不可分割之部分,与本协议具有同等的法律效力。

2、对未尽事宜双方协商一致补充如下:

3、此合同有效期为两年,合同期内,双方以具体《职位描述报告》作为工作开展依据。

4、本合同一式两份,双方各执一份。未尽事宜,双方协商,协商不成,交乙方所在地人民法院提起诉讼。

(以下无正文)

第七条双方签署

甲方(盖章):乙方(盖章):

代表(签字):代表(签字):

日期:日期:

亲爱的读者:

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行!

+读书不觉已春深,一寸光阴一寸金;少壮不努力,老大徒伤悲。

唯有努力,方得成功,之所谓吃得苦中苦,才得分数优

春去燕归来,新桃换旧符。

在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,感谢你的阅读。

猎头公司双向合作协议书

猎头公司双向合作协议书 甲方:_______________ 乙方: ________________ 甲乙双方本着共同协商、合作事宜,一致同意签订本协议: 一、甲乙双方本着资源共享,双赢合作的原则本着诚信合作的意愿进行双边合作。 二、甲方受企业托付与乙方进行双向猎头合作业务时,须提供营业执照复印件,认真填写《托付聘请需求表》对所托付的职位进行详细的描述,提供企业真实的经济性质、规模大些、进展前景等情 况,以便使乙方正确理解托付聘请岗位的要求和客观负责的向候选人介绍聘方的情况。 三、乙方在双方协商的时限内,为甲方提供符合要求的人才信息,供甲方选择;甲方对选中的推举人选进行面试,录用权在甲方 (必要时乙方可与甲方一起面试参与人才与企业的面试)。 四、甲方对乙方提供的人员进行面试后的两个星期内应明确 通知乙方是否录用。甲方在与面试人员达成一致,明确表示录用乙方推举人选之后,在推举人选上班前,支付乙方成功推举的服务费,金额为每一位人选年薪的____________ %人才上岗一个月后付清人才全部薪资的 ____ % 五、假如乙方推举给甲方的人选______ 个月内,因种种缘故离职,那么在该人选解聘后,乙方应该无偿为甲方推举合适人选,若一个月内仍然未能寻到合适人选,除非甲方要求推举,否则甲方有权要求乙方返还该人选推举费的_____________ % (甲乙双方各提取人才拥金的一半,费用也应由双方一同支付。) 六、双方要以“公开、公正、守信、诚意”为原则,共同遵 守和实施以上托付事宜。甲方必须通过乙方录用乙方提供的人员,未 经乙方同意,甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推举人员联系或达成有损乙方利益的约定,经发觉作违约处理。 七、凡乙方推举的人员(按约定已向乙方支付全额推举费用的人员除外),自推举之日起一年内,甲方除非得到乙方的同意,否则不得以任何理由私自录用该人。 八、乙方对违反本协议的任何行为保留一切法律行为的权利。 一经发觉,甲方在必须全额补偿乙方上述应付金额以外,乙方还有权要求甲方在发觉违约之日起两星期内,支付乙方所推举之人员 ____________ 个月薪水作为违约金。 九、本协议未尽事宜应由甲、乙双方本着友好的原则协商解决。

委托代理记账合同范本

委托记账合同 委托方:(以下简称委托方) 受托方:(以下简称受托方) 经双方协商一致. 1. 受托方代理该公司2015年月至年月的会计记账工作。 2.委托方每月将本单位当期发生的原始凭证审核、登记、汇总后,于当月25-30日将原始凭证、汇总表和上期的有关账表交予受托方。 3.受托方接到委托方单据后,复核单据,填制记账凭证、登记账薄,及时编制会计报表和税务报表。 4、委托方委托受托方报税,报税地为。受托方根据当期应纳税所得额和税率计算并填制税务报表,每月10日前通知委托方,委托方法人代表同意后,由受托方代理纳税申报。 5、委托方有权要求受托方在国家有关规定前提下,根据经营管理需要,设置更为符合委托方意愿的帐目。 6、受托方有权要求委托方退换不符合财税要求的原始凭证。 7、委托方对原始凭证的真实性、完整性、合法性负责。 8、受托方对账薄、报表的合规性负责。 二、交接方式 委托方出纳员将本月发生的原始凭证按收入和支出分类登记并汇总,双方复核后签字。 三、服务费用 1、委托方每月300年付,(另ca50.国税服务费460元地税270.每年都有.), 四、违约责任 1、由于受托方责任造成的纳税延误,记账行为不规范所造成的税税务部门的处罚,由受托 方负责。 2、委托方按规定时间向受托方送交凭证及不能及时的在税务、财务报表加盖印章造成延误 的原始凭证等问题所造成的一切损失,由委托方负责。 3、除不可抗力致使合同不能正常履行外,该合同一经签订即生效,如委托方连续两个月欠 交服务费,受托方有权终止合同,不再负责记账报税等相关事宜。 4、委托方和受托方如遇特殊情况需提前解除合同,应于前一个月通知对方,合同到期前一 个月双方协商是否续定合同。如合同到期双方未续合同且双方继续有业务往来,则视同原合同继续。 委托方:(签字盖章)受托方:(签字盖章) 年月日年月日

养老院委托经营协议

“”托管经营管理合作协议 甲方(委托人): 乙方(受托人):北京长阳普乐园爱心养老院 本着公平公正及自愿的原则,甲方自愿授权委托乙方代为经营管理甲方全资建设的“”。为确立双方的权利和义务及合作方式,经甲乙双方友好协商,依据《中华人民共和国合同法》及相关法规签订本合同,并共同遵守。 第一条、总则: 1.1甲方委托乙方作为甲方公司(机构)全资建设的“”指定全权委托经营管理人。 1.2甲乙双方相互提供相关政府机关签发的法律经营许可证明,协议和公司营业执照复印件等。 第二条、托管标的: 2.1本协议项下托管标的养老机构的名称为:“”。甲方和乙方共同商议在此标的机构挂“”。名称。 项目背景明细:。 2.2本协议甲方和乙方约定:乙方在受委托管理期内发生的各项运营费用及工作人员工资、福利由甲方承担。财务由甲方监管,根据确认的工作计划及财务预算,按月拨付经费,除正常的运营费用外,双方协议议定,甲方按年向乙方支付“”品牌使用费万元。 第三条、托管经营期限: 3.1合作时间为2015年月日至年月日,协议期满以后,若甲方继续续签,本协议中则甲方和乙方继续本协议,甲方不得在向第三人私自签订排他性的托管协议。 3.2双方不得利用一切非法手段强迫对方中止本协议期限。否则,另一方有权以此标的资产的双倍率要求对方予以赔偿。 第四条、双方权益: 第一部分:权属明确。

4.1.1双方合作是基于代为托管经营管理的合作,不涉及双方股份产权合作。乙方在此基地没有产权或股份。乙方代为托管经营期间,产权隶属关系保持不变,固定资产依法为投资建设方所有。 4.1.2托管标的所涉及到基于政府政策、养老建设规范标准要求、消防安全等设施设备完善与否,公安、治安,是否存在债务债权纠纷,与乙方无关。乙方不承担若因此造成的一切损失和法律责任。 4.1.3乙方在此基地行使的是代为托管经营管理权。甲方不得干涉乙方在此基地的日常经营管理权。乙方书面授权在此基地挂牌“”品牌铭牌或标识,甲方同意在乙方的企业官方网站上乙方进行在相关一切媒体上对外进行公示、营销宣传。 4.1.4双方确定以政府制定的财务标准作为唯一合法专有账户进行资金存取。任何一方均无权擅自动用营收资金。 第二部分:日常运营管理服务。 本协议托管经营期限内,乙方全面负责甲方养老机构的经营、管理(或业务)。具体包括: 4.2.1根据运营需要,全权组建经营管理团队,拟订、组织实施年度经营计划; 4.2.2拟订年度财务预算方案、决算方案;拟订内部管理机构设置方案; 4.2.2自行组建的团队进行日常全权经营管理; 4.2.3自行组建的团队进行营销推广服务; 4.2.4自行组建的团队为甲方受托标的提升入住率。 第五条、结算方式: 1.管理团队费用: 1)在协议期限内,由乙方组建的管理团队人员工资和福利待遇及运营费用均由甲 方按月支付。 2)乙方获得的管理费。乙方从甲方处按月以入住老人利润总额的40%比例获取管 理费。甲方在每月的五日支付给乙方。 2.盈利后六四分成模式: 1)未来盈利后,甲方获得60%的盈利分成。 2)未来盈利后,乙方获得40%的盈利分成。

猎头合同模板

合同编号: 高级人才寻访服务合同 甲方: 地址: 电话: 邮箱: 乙方: 地址: 电话: 传真: 甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方委托乙方寻访和推荐优质人才等事宜,达成如下条款,以共同遵守: 一、服务内容 1.1甲方委托乙方按照甲方提供的职位描述要求寻访人才,接受乙方的推荐,并安排面试。 1.2乙方通过各种渠道搜寻符合甲方职位要求的合适候选人,并推荐给甲方,以满足甲方人 力资源方面的需求。 1.3当乙方所推荐的候选人通过甲方面试,并在甲方所指定的岗位上报到后,该服务主体结 束。但是乙方有义务提供合同所承诺的人员更换服务义务。 二、服务期限 本合同自双方签字起生效,合同有效期为年,自年月日至年月日。 三、甲方的权利和义务 3.1 该职位委托合同甲方委托乙方为其代理招聘服务,。 3.2 甲方须尽可能详细明确的填写《委托猎头登记表》,以及提供委托职位的职位描述。甲方应根据项目进度及乙方服务规程要求,给予乙方项目顾问尽可能详尽的信息支持与配合,以便乙方寻访适合甲方的候选人; 3.3甲方应在乙方推荐人员到职后三个工作日内书面通知乙方。如在聘用通知书约定的上班之日,乙方推荐的人员未能到甲方上班的,甲方应将该情况发生后当日内书面通知乙方;3.4甲方应在与乙方推荐人员签订聘用通知书后五个工作日内将所聘人员职位、到职日期、薪酬、试用期等情况以书面形式通知乙方; 3.5甲方应对乙方提供的人员资料保密,并严格控制内部人员知情范围,不得向外泄露人才资料,或向任何第三方提供人才资料(包括个人和法人)。如有上述情况,一经核实,甲方需无条件给予乙方相应的经济赔偿;

3.6甲方对乙方的任何投诉和建议均可通过发送邮件到邮箱,甲方的投诉和建议将反馈给乙方相关部门。 四、乙方的权利和义务 4.1 甲方填写委托登记表、签订委托招聘服务合同后,乙方开始正式提供合同约定服务; 4.2 乙方应在签订合同后的10个工作日内,向甲方提供书面或电子邮件形式的,与委托职位相适合的有关候选人资料报告; 4.3 乙方自签订本合同起,不得将甲方内的工作人员、商业信息,推荐或泄露给其他可能获得利益的第三方;在本协议到期或终止后,以上保密责任依然存在。 4.4 乙方不得将其推荐给甲方并被成功聘用的人选再次推荐给其它任何客户; 4.5 乙方承诺提供人员更换服务如下:如乙方推荐的候选人在正式报到日起3个月内离职,甲方在被推荐人选离开之日起10个工作天日内以书面形式将该情况通知乙方,乙方应就此职位按甲方要求无偿提供另外人选。新人选入职后,乙方将重新计算保证期并继续承担人员更换服务义务。如果被录用者的工资福利、岗位职位等未能按甲方与候选人事先约定之标准实施,或者遇甲方因办公场所搬迁、重大人事调整所导致的非人选自身原因而导致被录取者离职的,由甲方承担对该被录取者的相关责任,乙方不承担人员更换服务义务; 4.6 任何乙方向甲方所推荐的人员,自被推荐之日起十二个月内,均被视为“乙方推荐人员”,在此期间内,如乙方证实甲方或其子公司与被推荐人发生聘用与被聘用关系,视为乙方已成功推荐,甲方须按本合同支付全额费用; 4.7 自“乙方推荐人员”被推荐予甲方之日起十二个月内,甲方不得就聘用事宜向任何第三方(不包括甲方各分支机构)推荐。 4.8 在合同期内,乙方不得向甲方在职员工推荐任何职位机会。 五、服务费用及付款方式 5.1 成功聘用乙方推荐的候选人后,甲方须向乙方按每人每一职位支付服务费用标准为被雇佣者第一年税前年薪总收入的。被雇佣者年薪总收入包括基本工资、奖金、提成及其他各类现金支付的福利和补贴; 5.2 本合同所称的成功聘用有下述两种情况: 1)甲方与乙方推荐的候选人签订了《劳动合同》或者该候选人员已实际在甲方工作 (含试用期); 2)包括但不限于甲方与乙方推荐的候选人以顾问或者兼职的形式产生合作关系。 5.3 服务费支付方式如下:乙方推荐的候选人被甲方成功聘用后乙方应向甲方发出付款通知书,甲方应在收到付款通知核实无误后的十个工作日内支付服务费用的。候选人通过三个月试用期之后,乙方应向甲方发出付款通知书,甲方应在收到付款通知核实无误后的十个工作日内支付服务费用的30%。如金额有误,甲方应在收到付款通知后两个工作日内通知乙方;乙方未收到甲方书面的异议通知的,视为甲方确认该付款通知书。 5.4 乙方在提供本合同约定的服务时实际发生的所有费用,如广告费,差旅费等须经甲方事先书面同意,方可由乙方向甲方收取。如甲方延期付款超过天,乙方有权要求甲方及时付清服务费,每天按服务费的加收滞纳金。

猎头服务合作协议书

猎头服务合作协议书 甲方(委托方): 地址: 乙方(受托方): 地址: 甲、乙双方本着互利互惠、平等自愿、有偿服务的原则,就甲方委托乙方代为搜索、甄选、推荐各类种人才等事宜,经充分协商,达成如下协议,以资共同遵守: 一.合同有效期:从______ 年—月—日至__________ 年—月—日。 二.甲方的权利与义务 1. 甲方必须向乙方提供本企业营业执照复印件、公司简介、委托招聘的相关信息。 2. 甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息,并保证寻猎职位信息的真实性,所提要求及待遇 标准,必须按标额执行。如在委托期内,寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。 3. 甲方负责对乙方提供的候选人资料进行筛选,对符合初选条件的人,乙方负责协调候选人到甲 方进行面试。 4?如甲方发现乙方提供的人选资料与其他招聘渠道所提供的资料重合时,且甲方从乙 方处获得候选人姓名、联系信息之前,或要求乙方安排候选人面试之前,应在收到乙方人选资 料后5个工作日内提出申明,并出具相关的资料证明,否则即视为认可。 5. 甲方按照公司 的相关面试流程对乙方推荐的候选人进行面试,在面试流程结束后,5 个工作日内告知乙方面试结果。 6. 甲方按时向乙方支付服务费。 7. 在本协议有效期内或本协议终止后十二个月内,甲方聘用乙方推荐的人才的,甲方应于聘用前通知乙方,并按 照本协议第3条规定向乙方支付服务费。甲方聘用乙方推荐的人才但未按前述规定履行通知义务的,甲方除应向乙方一次性支付全额服务费外,应向乙方支付服务费的两倍作为违约金,且甲方聘用的 乙方推荐人才的年薪视为30万元,甲方不得对此提出任何异议。若乙方发现其推荐的人才的年薪高于30 三.乙方的权利与义务 1. 乙方在双方签订委托招聘服务合同后,明确招聘岗位后,寻访和物色工作全面正

猎头公司双向合作协议书简易版

It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 猎头公司双向合作协议书 简易版

猎头公司双向合作协议书简易版 温馨提示:本协议文件应用在明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证,且对当事人双方或者多方都有约制性,能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 甲方(委托人):______________ 委托代理人:__________ 乙方(受托人):______________ 依据国家法律、法规和本市政府部门有关规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就甲方委托乙方从事房屋出售代理事项达成一致,订立本合同。 第一条委托事项 1.甲方委托乙方代理出售位于_______市_______区______房产,建筑面积_________平方米(以房屋产权证登记面积为准),权属性质__________,产权证号__________,产权人

__________,随房屋一并出售室内装饰、附属设施以及_________。 2.乙方为甲方售房广告策划、寻找客户、洽谈、促成交易、办理房屋权属变更事宜3.乙方在委托范围内,就上述房产与购房人签订的合同,甲方均确认。 第二条委托代理期限 乙方自本合同订立之日起______个工作日内为甲方找到购房客户。办理房屋权属变更,按照房屋所在区县有关部门的规定期限执行。如因甲方原因耽误,工作日相应顺延。 第三条房产价格及付款方式 1.该房产委托出售价格为人民币(大写)__________元(¥__________)此价格为税前款。

猎头公司服务合同

猎头服务合同 委托单位(以下简称甲方): 代理单位(以下简称乙方): 甲方因业务发展需要,委托乙方猎聘所需人才,经双方友好协商,达成如下合约: 第一条招聘内容 第二条甲方的权利义务 1、甲方必须向乙方提供真实详细的企业背景资料和招聘的《职位描述报告》。 2、甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,必须在3个工作日内给出是否录用该候选人的意见。 3、甲方不得利用候选人获取候选人违反其与原工作单位签订的保密协议规定的保密义务,因甲方利用候选人 获取原单位保密信息而引起的任何后果由甲方独自承担,与乙方无关。 4、甲方作为雇主应当对自己雇员的最终选择、录用、持续工作监管承担全部责任,对于推荐候选人所引起(或 相关)的对甲方造成的损失、损坏或费用等将由甲方自行承担,乙方不承担任何相关责任。 5、合约履行过程中,如甲方变更招聘其他岗位,或取消该岗位的招聘要求,或延缓聘用适用该岗位的候选人 的,乙方有权单方面解除本合约,预付款不予退还。 6、甲方承担候选人面试所产生的所有差旅费用,定向猎取或乙方随同甲方外出洽谈、面试,甲方须为乙方支 付定向所在地猎聘往返差旅费。 7、对于乙方所推荐的候选人的相关资料,甲方不能作为其他用途并负有保密的义务,否则赔偿相应损失,甲 方若将乙方推荐的候选人转给其它第三方并产生聘用的,视为乙方已完成服务工作并支付相关服务费用。 第三条乙方的权利义务: 1、乙方承诺保证不猎取甲方在职人员,并保守甲方公司的机密。 2、乙方按照甲方《职位描述报告》进行人才搜寻、面试,并对甲方公司的招聘信息严格保密。 3、乙方为甲方提供详尽的猎头人才评估推荐报告,为甲方面试提供专业的岗位人选和用人建议。 4、乙方协助甲方与候选人进行薪酬谈判、到岗日期等促进招聘工作,协助甲方与人才签定劳动合同,并进行 后期人才的跟踪服务,如果被录取者的工资福利等未能按甲方与人才事先约定之标准实施,而导致被录取 者离职的,乙方不退还预付款和服务费,并由甲方承担由此而来的一切责任。 5、乙方在服务期内(60个工作日)内未能向甲方推荐候选人或候选人不符合《职务描述报告》要求,甲方有 权终止本合约,乙方退还本岗位全额已收预付款。 6、乙方推荐的候选人,甲方面试后因某种原因不能长期或专职聘用该候选人,而委托该候选人担任兼职或 其它短期服务,同样视为乙方已完成服务工作,甲方须支付相应的服务费用。 7、本协议签订后,甲方鼓动、引诱、劝说乙方推荐的候选人绕开乙方私下签订劳动合同或变更劳动合同的 薪酬标准的,视为乙方已完成服务工作,甲方须支付相应的服务费用。

18-猎头服务协议

猎头服务协议书 甲方: 地址: 联络人: 联络电话: 电子邮箱: 乙方:地址: 联络人 电子邮箱:甲乙双方经协商一致,就甲方委托乙方在全国范围内代为招聘、甄选、推荐人才 事宜,经充分协商,达成如下协议,以资共同恪守。 一、定义除非与上下文矛盾或另有说明,否则本协议(及其附件、补充协议等,下同)中的以下文字具有以下含义: 1.“服务”是指人才推荐服务,具体指:乙方根据甲方的要求,为甲方指定的职位推荐符合条 件的候选人,并依据协议约定协助甲方完成录用候选人的搜寻、相关面试、核查等工作。2.“候选人”是指乙方针对甲方的招聘要求推荐给甲方,且甲方未在收到后之5 个工作日内 以书面方式提出异议之应聘者。 3.“职位”是指甲方拟招聘的岗位或职位,职位地点在中国大陆范围内。 4.“职位说明书”是指甲方向乙方发出的、要求乙方就其指定职位的岗位职责及任职要求推荐 候选人的文件。 5.“聘用合同”是指甲方与其认为符合条件的候选人签署的正式劳动合同,或其它达成一致意 见的书面文件。 6.“录用”是指甲方与其认为符合条件的候选人签订聘用合同或达成聘用的合意。 7.“正式入职”或“上班”是指已与甲方签署了聘用合同的候选人已正式至甲方报到,并已执 行其在甲方的岗位职责;或候选人已开始自甲方取得收入或报酬。 8.“推荐成功”是指乙方向甲方推荐的候选人已签署了甲方的正式劳动合同或其它达成一致意 见的书面文件,且在甲方实际工作时间超过三个月以上。 9.“关联公司或关联方”是指与甲方公司具有控股、持股、债权债务、业务往来等关

系的公司或个人,包括股东、董事、监事及亲属等。 10.“年薪”是指甲方支付给员工的税前年度收入总额(以甲方发给候选人的录取通知书确定金额为准) 二、服务内容 1.甲方委托乙方寻访的职位要求、数量、寻访期、签约年薪(用以约定寻访委托金)、寻访委 托金、寻访服务费等事项,可在由甲方不定时发出的推荐要求中载明。该推荐要求应以书面形式发出,并作为本协议的附件。 2.乙方根据甲方提出的人才需求,按甲方要求在约定的时间内为甲方寻访候选人。经乙方评估 认为符合甲方岗位要求后,向甲方推荐,经甲方面试合格、候选人上岗后,甲方按本合同的规定向乙方支付约定的服务费用。 三、服务流程 1.在双方签订本协议后,乙方正式启动为甲方提供的猎头服务。 2.在向乙方开放猎头职位的个工作日内,甲方应当用电子邮件形式向乙方所需猎头职务的详细 职位说明(含工作职责、任职资格、薪金范围、基本要求、特别需求等),以便乙方搜寻、筛选和向候选人说明情况等,甲方保证寻访职位信息的真实性;如在委托期内,寻访需求有任何更改均应及时通知乙方。 3.乙方在收到甲方提供的书面职位说明后,应在2 个工作日内以电子邮件形式予以确认,并 与甲方进行沟通确认;经双方对职位需求确认一致后,乙方开始进行人才访寻及推荐。 4.自对职位说明书确认后之1 个工作日内,乙方指派专人或小组负责为甲方提供人才寻访推荐服务,以保证按时完成甲方的招聘需求,并在10 个工作日内提供第一批候选人至少2-3 名,甲方应在收到推荐报告资料个工作日内向乙方提供对所推荐候选人的反馈意见(如安排面试、暂缓、拒绝),并将同意面试的候选人名单以电子邮件形式提供给乙方,对于需要安排面试的候选人,甲方须在15 个工作日内予以面试;乙方根据甲方要求及名单约见面试,甲方在面试后的10 个工作日内将面试结果以电子邮件形式通知乙方,如甲方对参加面试的候选人不满意,应以电子邮件形式反馈明确的原因给乙方,乙方应重新搜寻合适的人选,具体工作程序同上。 5.如果乙方向甲方提供的简历已被甲方从其它渠道获取,甲方应当在 3 个工作日内以 电子邮件形式通知乙方,如乙方提出要求,甲方应提供相应的书面证明。如在上述期限内甲方未提出任何异议的,则该候选人将被视为乙方提供的资源。 6.如认为乙方提供的候选人系甲方之前或正在联系(包括委托其他猎头公司在联系)

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猎头服务合同模板文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089

企业招聘服务合同 甲方:安捷利(番禺)电子实业有限公司 地址:广东省广州市南沙区环市大道南63号 联系人:温小姐 /罗先生 电话: / 邮箱:传真:乙方:地址:负责人:电话:邮箱:传真: 甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供招聘服务相关事宜,一致达成如下合同条款,以共同遵守: 一、服务内容 1. 甲方委托乙方按照甲方提供的职位需求,为其进行人力资源引进推荐服务。 2. 本合同中所述委托是指甲乙双方书面(包括但不限于下述形式:合同、协议、信件、传真、电子邮件等)确认甲方需要乙方猎寻的职位以及该职位所需要的关键要求,上述委托可为本合同附件,与本合同具有同等法律效力。

3. 合同期限为:本合同有效期为一年,自签字盖章之日起生效,每年合同到期前经双方书面约定可延续本合同一年。 二、甲方权利义务 1. 甲方须向乙方提供真实的企业相关背景资料。 2. 甲方须配合乙方对推荐的候选人进行面试。 3. 甲方应在与乙方推荐人员签订聘用通知书后三个工作日内,将所聘人员职位、到职日期、年薪、试用期等情况以书面或电子邮件形式通知乙方。 4. 甲方应在乙方推荐人员到职后三个工作日内以书面或电子邮件形式通知乙方。 三、乙方权利义务 1. 乙方严格按照甲方提供的岗位说明书对人才进行搜寻,每个岗位提供的候选对象不得少于三人。 2. 乙方对初选合格人员进行面试并核准相关证明资料和工作经历。 3. 乙方负责与甲方沟通确认甲方面试的时间、地点,并进行相关人才的联络服务工作。

4. 乙方协助甲方进行人才聘用合同的最终签定。 5. 乙方承诺提供候选人更换服务如下: 1) 甲方需支付完乙方服务费。 2) 如乙方推荐的候选人在正式上岗日起保证期三个月内离职,甲方在被推荐人离开之日起三个工作日内以书面或电子邮件形式通知乙方,乙方为甲方免费提供一次相同岗位的人才推荐至成功聘用服务。 3) 乙方在补充推荐新候选人期间,甲方自行找到合适候选人,或者乙方没寻访到合适候选人替代,乙方承诺将相当于该职位服务费的50%用于冲抵合同期内其它成功招聘职位的相应金额服务费,如果合同期满双方未再有成功招聘的职位而造成无法冲抵,则乙方承诺将该职位服务费的50%退还给甲方。 4) 如果被录用者的工资福利、岗位职位等未能按甲方与候选人事先约定之标准实施,或者遇甲方因办公场所搬迁、重大人事调整所导致的非人选自身原因而导致被录取者离职的,由甲方承担对该被录取者离职的相关责任,乙方不承担人员更换服务的义务。 6 . 本合同期内,乙方不得向甲方在职员工推荐任何职位机会。

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编号:猎头服务协议书模板 甲方 乙方 签订日期年月日 (本协议书为Word格式,下载后可根据您的需要调整内容及格式,欢迎下载。)

甲方:____________服务有限公司 ____________人才服务中心 乙方:________________________ 甲乙双方就甲方向乙方提供人才猎头服务,达成如下协议: 一、根据中华人民共和国的法律和法规,甲方确认本方有完全的从事本协议所述服务的资格;乙方确认本方是依法成立的组织,符合法律规定的面向社会公开招聘的各项条件和手续,并且向甲方提交的各种书面文件及陈述都是真实有效的。甲乙双方就各自的确认承担相应的法律责任。 二、甲方服务的收费标准是,每成功提供一人,收取________元人民币作为本方的服务佣金。佣金分两次支付,双方签定协议之日,甲方支付________元/人为预付佣金;推荐人选上岗三个月或转正后一个星期内付清余款。 三、甲方收到乙方预付的预付服务佣金后,应按照本协议附件 1的要求为乙方提供人才,并保证所提供人才情况的真实性,同时协助乙方安排有关面试考核的事宜。面试考核应本着方便应聘者及乙方的原则进行。 四、乙方应按照本协议附件1规定的条件考核验收甲方提供的人才。并应于考核之日起________天内将是否聘用(含试用,下同)的意见及理由书面通知甲方。否则,视为同意聘用。 五、甲方应于收到预付服务佣金之日起两个星期至一个月内完

成委托事项,经双方协商同意,上述期限可以改变,但应另以书面文件规定之。 六、乙方同意聘用(接纳为乙方正式员工)甲方提供的人才,甲方服务即告完成。乙方若于聘用后三个月内辞退甲方提供的人才,应于辞退之前通知甲方,并有权要求甲方重新提供服务,甲方应免费为乙方再推荐人选,并得到乙方聘用为止。 七、非因不可抗力,或乙方认可的其他正当理由,甲方在协议规定的期限内未能向乙方提供候选人才的,应全额返还乙方预付佣金;虽提供候选人才而乙方最终未能聘用的,预付佣金应退还甲方。 八、乙方以超出本协议附件1以外的条件拒绝甲方提供的人才,或在本协议规定的有效期限内自行招聘协议附件1规定的人才,从而无需甲方的服务,甲方有权留置乙方全部预付佣金,折抵甲方服务收入。 九、乙方拒绝甲方提供的人才,从而导致甲方服务失败,但在甲方服务终止后的十二个月内聘用曾被乙方拒绝的人才,应于聘用前通知甲方,并向甲方支付全额服务佣金。否则视为违约,乙方应就此向甲方支付________至________倍的服务佣金作为违约金。 十、本协议在乙方委托寻猎的人数超过一人时,对每一个人才的服务分别有效,彼此无法律上的连带责任关系。 十一、本协议的附件作为协议的组成部分,与本协议有同等法

猎头公司双向合作协议书样本(标准版).docx

编号:_________________ 猎头公司双向合作协议书样本 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

甲方: 乙方: 甲乙双方本着共同协商、合作事宜,一致同意签订本协议: 一、甲乙双方本着资源共享,双赢合作的原则本着诚信合作的意愿进行双边合作。 二、甲方受企业委托与乙方进行双向猎头合作业务时,须提供营业执照复印件,仔细填写《委托招聘需求表》对所委托的职位进行详细的描述,提供企业真实的经济性质、规模大小、发展前景等情况,以便使乙方正确理解委托招聘岗位的要求和客观负责的向候选人介绍聘方的情况。 三、乙方在双方协商的时限内,为甲方提供符合要求的人才信息,供甲方选择;甲方对选中的推荐人选进行面试,录用权在甲方(必要时乙方可与甲方一起面试参与人才与企业的面试)。 四、甲方对乙方提供的人员进行面试后的两个星期内应明确通知乙方是否录用。甲方在与面试人员达成一致,明确表示录用乙方推荐人选之后,在推荐人选上班前,支付乙方成功推荐的服务费,金额为每一位人选年薪的____%。人才上岗一个月后

付清人才全部薪资的____%。 五、如果乙方推荐给甲方的人选____个月内,因种种原因离职,那么在该人选解聘后,乙方应该无偿继续为甲方推荐合适人选若一个月内仍然未能找到合适人选,除非甲方要求继续推荐,否则甲方有权要求乙方返还该人选推荐费的____%。( 甲乙双方各提取人才拥金的一半,费用也应由双方一同支付。) 六、双方要以“公开、公正、守信、诚意”为原则,共同遵守和实施以上委托事宜。甲方必须通过乙方录用乙方提供的人员,未经乙方同意,甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推荐人员联系或达成有损乙方利益的约定,经发现作违约处理。 七、凡乙方推荐的人员(按约定已向乙方支付全额推荐费用的人员除外),自推荐之日起一年内,甲方除非得到乙方的同意,否则不得以任何理由私自录用该人选。 八、乙方对违反本协议的任何行为保留一切法律行为的权力。一经发现,甲方在必须全额补偿乙方上述应付金额以外,乙方还有权要求甲方在发现违约之日起两星期内,支付乙方所推荐之人员五个月薪水作为违约金。 九、本协议未尽事宜应由甲、乙双方本着友好的原则协商解决。本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方盖章后回传。谢谢! 注:如有不妥的地方可作修改,谢谢合作!

养老院委托经营协议

托管经营管理合作协议 甲方(委托人):________________________________ 乙方(受托人):XXXXXXXX)爱心养老院 本着公平公正及自愿的原则,甲方自愿授权委托乙方代为经营管理甲方全资建设的“_________________ ”为确立双方的权利和义务及合作方式,经甲乙双方友好协商,依据《中华人民共和国合同法》及相关法规签订本合同,并共同遵守。 第一条、总则: 1.1甲方委托乙方作为甲方公司(机构)全资建设的“________________ 指定全权委托经营管理人。 1.2甲乙双方相互提供相关政府机关签发的法律经营许可证明,协议和公司营业执照复印件等。 第二条、托管标的: 2.1本协议项下托管标的养老机构的名称为:“”甲方和乙方共同商议在此标的机构挂“ ____________________ ” 名称。 项目背景明细:________________________________________________________________ < 2.2本协议甲方和乙方约定:乙方在受委托管理期内发生的各项运营费用及工作人员工 资、福利由甲方承担。财务由甲方监管,根据确认的工作计划及财务预算,按月拨付经费,除正常的运营费用外,双方协议议定,甲方按年向乙方支付“ ____________ 品牌使用费—万元。 第三条、托管经营期限: 3.1合作时间为2015年月曰至年月日,协议期满以后,若甲方继续续签,本协议中则甲方和乙方继续本协议,甲方不得在向第三人私自签订排他性的托管协议。 3.2双方不得利用一切非法手段强迫对方中止本协议期限。否则,另一方有权以此标的资产的双倍率要求对方予以赔偿。 第四条、双方权益: 第一部分:权属明确。

猎头合作协议范本

猎头合作协议范本 委托人:(以下简称甲方) 地址: 电话: 电子邮件: 受托人:(以下简称乙方) 地址: 电话: 电子邮件: 甲方委托乙方代理招聘人才,就有关事宜订立合同,目的在于确定甲乙双方的权利及义务,共同遵守如下条款: 一、甲方的权利和义务

1、甲方同意委托乙方猎聘________职位,猎聘佣金按该猎聘职位年薪的______%计算,该职位的猎聘佣金最低不得低于______元。该职位推荐周期为______个月。 2、甲方必须提供营业执照复印件、单位简介等所需文件协助乙方工作。 3、甲方如在乙方安排的初猎面试时不满意乙方报荐人才,可要求乙方重新推荐人才面试。 4、为保证乙方的工作顺利进行,甲方不能单独约见应聘者,面试由乙方安排见面,如有特殊情况约见应聘者,也必须通知乙方。 5、待甲方通过面试选定人才到岗后,人才到岗______个工作日内付猎头服务费用的______%,人才通过试用期后______个工作日内付其余______%的猎头服务费用。如甲方延期付款,每天按余款的百分之______作为滞纳金。 6、甲方在收到乙方发送的候选人资料当日,须以邮件形式反馈给乙方是否通过其他方式获得此候选人简历,如果当日没有回复给乙方信息,并私自约见、录用候选人,甲方除应支付乙方猎头服务费外,同时应承担猎头服务费的______%违约金,并在乙方得知此事后______个工作日内支付。若逾期支付,滞纳金每天为猎头服务费的 ______%。

7、在合作期内,甲方一经决定录用乙方推荐的候选人,应提供录用通知书复印件予乙方。否则,乙方有权利对该候选人进行其他推荐。 8、通过电话沟通,符合甲方职位要求的外地来甲方面试候选人如果要求才旅费的,由甲方承担。 二、乙方的权利和义务 1、乙方从双方签订协议起,寻访和物色工作全面正式开始,并且在每______个工作日内向甲方提交拟举荐的候选人的综合推荐简历(每一岗位的候选人为______名),直至甲方找到合适人选或本推荐周期结束。根据甲方反馈意见,乙方负责安排候选人与甲方面谈具体事宜,同时全程协助及引导性服务。 2、若乙方在受托后向甲方举荐的人选不符合甲方要求,乙方应继续举荐,直到甲方满意或甲方提出终止寻访通知为止;甲方提出终止寻访应以书面的形式通知乙方(如果甲方通过其他方式找到合适的候选人,甲方也应及时以书面形式通知乙方提出终止寻访)。 3、在乙方推荐的人选被甲方正式录用后,乙方承诺______年内不到甲方单位内猎取任何在职人员给其他客户。 4、乙方推荐给甲方的人才享有个______月保用期,保用期内候选人离开(包括但不限于辞职、辞退),甲方有权选择由乙方继续在

猎头发服务协议c(协议模板)

猎头发服务协议c(协议模板) What the parties to the agreement ultimately expect or achieve through the conclusion and performance of the agreement ( 协议范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-007978

猎头发服务协议c(协议模板) 甲方:___________________乙方:___________________ 1、公司指定 根据本合同协议和条款,乙方委托并指定甲方为乙方提供本合同规定的各项咨询服务。 2、双方关系 甲方和乙方均为独立法人。本合同的签订在甲方和乙方之间并不产生任何雇用、代理、合资或业务伙伴关系。甲方绝非乙方的法律代表,无论是任何目的,甲方均不能以书面或其它明示或隐含方式,以乙方的名义享受权利或承担义务。 3、服务 甲方将根据乙方提供的职位要求向乙方推荐合适的人选。具体职位描述、要求及人数由乙方提供,详细的书面材料作为本协议的附件

一,具有同等法律效力; 甲方应确保每一个推荐给乙方的候选人首先经过甲方的面试筛选。若乙方要求,甲方应对候选人简历中包含的信息或候选人提供的其它信息的准确和真实性及在面试过程中发现的问题进行核实。 凡经甲方推荐的人才,从推荐之日起12个月内,如果乙方未通过甲方暗地或通过第三方录用该人才,无论长期或短期,均视为甲方推荐成功,乙方按照本合同相关条例支付咨询费用。如果乙方把甲方推荐的人才中转推荐给第三方,甲方亦按照本合同相关条例向乙方要求支付咨询费用; 4、机密 甲方承诺: 1)对获知的乙方及其分支机构的商业和技术信息保守秘密; 2)对获知的乙方或分支机构的雇员或候选人相关信息保守秘密。3)甲方推荐的候选人及其身份和职业相关信息只可提供乙方使用,不得向乙方以外的第三方泄露候选人的信息。 乙方接受本合同后,也将承诺所有由甲方推荐的候选人及其身份和

猎头公司双向合作协议书(正式版)

YOUR LOGO 如有logo可在此插入合同书—CONTRACT TEMPLATE— 精诚合作携手共赢 Sincere Cooperation And Win-Win Cooperation

猎头公司双向合作协议书(正式版) The Purpose Of This Document Is T o Clarify The Civil Relationship Between The Parties Or Both Parties. After Reaching An Agreement Through Mutual Consultation, This Document Is Hereby Prepared 注意事项:此协议书文件主要为明确当事人或当事双方之间的民事关系,同时保障各自的合法权益,经共同协商达成一致意见后特此编制,文件下载即可修改,可根据实际情况套用。 甲方(委托人):______________ 委托代理人:__________ 乙方(受托人):______________ 依据国家法律、法规和本市政府部门有关规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就甲方委托乙方从事房屋出售代理事项达成一致,订立本合同。 第一条委托事项 1.甲方委托乙方代理出售位于_______市_______区______房产,建筑面积_________平方米(以房屋产权证登记面积为准),权属性质__________,产权证号__________,产权人__________,随房屋一并出售室内装饰、附属设施以及_________。

2.乙方为甲方售房广告策划、寻找客户、洽谈、促成交易、办理房屋权属变更事宜 3.乙方在委托范围内,就上述房产与购房人签订的合同,甲方均确认。 第二条委托代理期限 乙方自本合同订立之日起______个工作日内为甲方找到购房客户。办理房屋权属变更,按照房屋所在区县有关部门的规定期限执行。如因甲方原因耽误,工作日相应顺延。 第三条房产价格及付款方式 1.该房产委托出售价格为人民币(大写)__________元(¥__________)此价格为税前款。 2.如乙方低于委托出售价格卖出,差额部分由乙方负责补齐交付甲方;如乙方高出委托出售价格卖出,高出部分归乙方所有。 3.付款方式:现金支付/银行转账。 第四条购房定金、购房款及付款方式

人才猎头合同范本

人才猎头服务协议 甲方:xxxxxxxxxxxxxx 乙方:xxxxxxxxxxxxxxx 甲方因业务发展需要,特委托乙方以猎头服务方式招聘职位人选,甲乙双方本着“平等合作,互惠互利”的原则,经友好协商达成如下协议: 一、甲方权利与义务 1.甲方应向乙方提供详细、真实的公司背景资料,包括但不限于公司背景、经营状况、发展战略、企业文化等。 2.甲方须负责提供所需招聘岗位的详细资料,真实填写《企业职务需求表》(附件1),并对薪酬、福利、休假等与应聘者利益相关一切信息之真实性负责。 3.收到乙方提交的候选人报告资料后,甲方应在三个工作日内通知乙方是否要求候选人面试。如果面试,应提前告知时间和地点。面试结束后,甲方应在三个工作日内告知乙方面试结果。对不合适的候选人,应给出说明。如果不面试,应给出具体的不面试原因。 4.甲方应在面试后积极与乙方沟通、协调,三天内做出上一轮面试的决议(包括安排下一轮复试或录用)。特殊情况外,每个候选人面试次数最多为四次。 5.甲方对候选人信息、候选人报告、候选人面试过程等一切可能有损于候选人正当利益或本合同正当履行的信息,负有保密义务。 二、乙方权利与义务 1.乙方对甲方提供的企业、职位等信息负有保密义务。除为完成本合同所必须外,其余未经甲方授权,不得公开。 2.乙方需在寻访服务期(自年月日至年月日)内利用各种渠道为甲方寻访、招聘所需人才。乙方在了解候选人的情况,分析其背景资料,并在此基础上进行筛选

后,向甲方提交合适候选人的个人资料。如果在寻访期内,甲方未能对乙方提供的候选人给出明确答复,乙方有权终止合作。 3.若出现以下任何一种情况,均视为乙方已完成猎头服务全部工作,乙方有权要求甲方按本合同所列的“全职服务费用”,按约定支付周期与方式支付费用。如逾期支付,乙方将保留诉诸法律解决的权利: (1)甲方面试乙方所推荐的候选人后录用其作为甲方员工以全职合作; (2)甲方面试乙方所推荐的候选人后因某种原因不能提供所聘用岗位,但录取该候选人为其他岗位职员。 4.若出现以下任何一种情况,均视为乙方已完成猎头服务全部工作,乙方有权要求甲方按本合同所列的“全职服务费用”,在五个工作日内支付全额猎头服务费。如逾期支付,乙方将保留诉诸法律解决的权利: (1)甲方将乙方所推荐的候选人转荐给其他雇主,并且候选人被他雇主其聘用的; (2)甲方面试乙方所推荐的候选人后表示拒绝聘用,却在面试后一年内聘用乙方曾推荐的人选。 5.若出现以下任何一种情况,均视为乙方已完成猎头服务全部工作,乙方有权要求甲方按本合同所列的“兼职服务费用”,在五个工作日内支付全额猎头服务费。如逾期支付,乙方将保留诉诸法律解决的权利: (1)甲方面试乙方所推荐的候选人后因某种原因不能聘用该候选人,而聘用该候选人做兼职或其他短期服务; (2)甲方面试乙方所推荐的候选人后并没有聘用,而采用咨询、承包等方式与候选人保持合作关系。 三、服务费标准及支付方式 1.全职服务费用标准: □人民币万元(大写:)(岗位年薪标准)×%(年薪的百分比)。 □约定固定金额服务费用人民币万元。 说明:支付方式按双方协商约定,二选一。 若甲方提出的岗位薪酬是某一区间的,岗位年薪标准以区间上限为标准。

猎头服务合同协议书甲方

猎头服务合同协议书甲 方 文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089

猎头服务合同 合同编号: 甲方: 地址:邮编:100020 联系人:联系电话:传真: 乙方: 地址:邮编: 联系人:联系电话:传真: 鉴于业务发展需要,甲方委托乙方寻访所需招聘职位人员,经双方协商一致,达成如下合同: 1.服务内容 根据甲方对人才方面的需求,乙方受甲方委托在相关行业猎寻甲方指定的目标候选人到甲方工作,具体包括如下服务内容: 1.1.1根据甲方提供的具体职位需求信息,乙方在甲方规定的 时间内寻找合适候选人入职。 1.1.2乙方利用其专业性和在行业内信息的全面度,向甲方提 供与相关职位有关的咨询服务,例如:薪资级别、架构设 计、职位的拆分合并、竞争对手(非乙方目前服务客户) HR相关信息搜集调查等。 1.1.3乙方对推荐至甲方工作的候选人进行之前职业生涯的背 景调查,包括:薪资、职位、工作年限、品性调查、综合 能力调查等,并将相关信息在向甲方推荐候选人时向甲方 提供。 1.1.4在猎寻候选人的过程中,乙方应当结合甲方企业推广需求 和人才战略需求,通过高端招募渠道,协助甲方进行企业 形象的口碑宣传。

根据甲方的需求,乙方协助甲方对外发布高端人才招募需求信息。 2.服务费 服务费根据乙方推荐成功的候选人第一年年薪按以下比例收取: 第一年年薪的25 %支付。 本合同第1条列明的其他配套服务项目,乙方提供免费服务。 服务费包括乙方应当缴纳的所有税费。 服务费的支付 2.4.1 乙方推荐的候选人与甲方签订书面劳动合同并正式上班 后,甲方在收到乙方开具的等额有效合法增值税专用发票后15个工作日内支付服务费的50%给乙方。 2.4.2候选人通过3个月的保用期后,甲方在收到乙方开具的 等额有效合法增值税专用发票后15个工作日内支付服务费剩余的50%给乙方。 乙方账号: 公司名称: 开户行: 银行帐号(人民币): “推荐成功”在本合同是指乙方向甲方推荐的职位候选人与甲 方签署正式劳动合同并通过保用期。

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