处理措施
用人单位未及时为劳动者办理录用登记备案手续的，由人力资源和社会保障行政部门责令改正，并可处以一千元以下的罚款。（《就业服务与就业管理规定》第七十五条）
联系人：联系电话：65700080
填报日期：2015年09月08日
事中事后监管措施上报表
单位负责人签字：单位盖章：
事项名称
录用登记备案
处理类型（取消、下放、转移、保留）
调整为管理与服务事项
处理依据
苏府［2014］188号监Biblioteka 主体苏州市人力资源和社会保障局
监管内容
用人单位为劳动者办理录用登记备案手续
监管对象
用人单位
责任处室
苏州市劳动就业管理服务中心
监管措施
1.用人单位招用人员后，于录用之日起30日内至公共就业服务机构办理登记备案手续；2.开通网上申报系统，方便用人单位及时办理手续；3.加强与企业的沟通联系，指导办理相关手续；4.对违规单位联合劳动监察部门开展执法行动。