采购部废钢采购主管职位说明书
一、职位概述
职位名称废钢采购主管职位编号L-02
所属部门采购部职位级别
直接上级采购部经理定员人数1人
直接下级米购业务员
二、职位职责
1职责摘要
在采购部经理的领导下，负责公司废钢的采购工作2.职责说明1）负责拟订废钢采购业务的管理规章制度，经批准后实施；
2）负责督促采购员按计划落实原材料的采购；
3）负责每周、每月定期向采购部经理汇报各项原材料采购情况; 4）负责定期与生产计划员、调度员协调；
5）负责根据采购计划，报批用款申请；
6）负责及时与保供部废钢料场主管协调采购废钢入库；
7）负责对直接下属的考核；
8）负责统计废钢的采购及付款情况;
9）负责供应商的来访接待；
10）负责完成米购部经理临时交办的任务
三、任职资格
1、年龄35岁以上
2、专业要求不限
3、性别不限
4、特殊资格
要求
无5、技能要素等级要求（价值观，知识，技巧）
技能技能要
素
要素
最高分
职位
要求分
技能要素要求描述
价值观团队精神53
需与多种工作组进行合作并担任积极角色
知识最低学历
要求53大专
专业知识54
具备的专业知识能够在业务范围内有创
新并可以指导他人的工作
行业市场
知识54
全面深入了解，能实际应用改进工作、对
市场机会感觉较敏锐
工作经历53有3~5年的相关工作经历
技巧表达沟通
能力
54
理解信息并用清楚的概念适当的方法来
推动信息传递、沟通，并能说服他人取
得共识
决策能力54对较复杂的工作能立即做出正确决策
计划能力53
需对个人和部门的工作做出很好的计划
安排
创新能力53
能够利用内部和外部的信息进行创造性
的思考，并创造性地完成工作
人员管理
能力
5
2
能公正地评价人员的工作绩效和潜力
组织能力53
有组织才能，右交给任务，能组织人员
完成
解决问题
能力53
能在较复杂的环境下解决本职工作范围内
的一般性问题
谈判能力54
具有较全面的谈判技巧，能较准确把握
对方心理，在谈判中能争取主动
计算机技
能5
2
能用计算机进行简单文字处理
外语能力51不要求。