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人力资源部内部课程培训策划方案ppt模板


CAE
2018/7/4
总师
以 更 专 业 的


力 开
讲堂
研 发 新 篇 章

策划方案
人力资源部 2014年3月
2018
目的
1
能力 提升
扩展研发视野
学习研发知识和技能
2
2018
文化 宣传
宣扬工程师精神 树立内部学习榜样
3
知识 传承
固化已有课程以便传承
有针对性开发课程满足当下需求
课程分类
A K S
2018/7/4
态 度 类 知 识 类 技 能 类
工程师精神 必修
如何成为一个合格/优秀/卓越的工程师
机身
汽车四大产品及工艺知识
必修 知识和理论 选修
机翼
机翼
必修 技能和方法 选修
工程师必备的31项技能
汽油阶段性目标Fra bibliotek进阶课程
线上标准视频课程 线下新开发或外请
有课程
内部课程梳理讲授 外部专家需求授课 2014年4月-12月
优化课程课件 录制标准视频 2015年1月-6月
标准课程
2015年7月

3步

2步

2018/7/4
1步
落地方式
通用知识技能
四级工程师
三级工程师
1-4级工程师
必修≥12学时
选修,暂无要求
二级工程师
一级工程师 专 业 知 识 技 能
整 车 集 成 及
2018/7/4
车 身 部
内 外 饰 部
电 子 电 器 与 空 调
工 艺 尺 寸 工 程
底 盘 与 动 力 总 成
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