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文档之家› 第5章 企业视觉识别系统策划
第5章 企业视觉识别系统策划
•图5-6 大恒科技的企业标志
第5章 企业视觉识别系统策划
•5.3 企业视觉识别系统(VIS)设计与传播
• 一、企业名称设计
1.个性化原则
例如,日本索尼公司的名称就由来于个性的强化。
• 2.简易性原则
例如,美国的微软公司、通用汽车公司,德国的奔驰汽车公司、大众汽车公司, 日本的松下公司、太阳公司,中国的海尔集团、联想集团……都是很简洁、易记 的名称。
基本设计要素
应用设计要素
企业名称 企业标志 企业标准字 企业标准色 企业造型或象征图案 品牌标识 品牌标准字
办公用品 环境空间 产品包装设计 交通工具识别 大众传播识别 标准服饰 出版物
第5章 企业视觉识别系统策划
2、理解VI应明确的几个问题 (1)企业视觉识别应以MI为基础; (2)企业视觉识别系统设计不是单纯的美术设计; (3)VI并非简单的视觉表现手段; VI的关键和基础性工作是将企业信息进行概括、提 炼、抽象,将其转化为企业视觉设计符码; 其次,VI必须带有鲜明的个性特征; 再次,成功的VI还在于选择合适的设计题材和造型 要素,形成有生命力的设计系统,制定严格的管理措 施和科学的媒体策略,并做有效、长期的传播。
3.名实相符的原则 企业名称与企业规模、经营范围、企业目标、企业宗旨、企业精神相
协调 • 4.民族性原则 例如,美国的可口可乐公司、麦当劳快餐连锁,德国的奔驰汽车公司、大众
汽车公司,瑞士的宜家家居,中国的清华同方公司……都是体现目标市场民族性 的好名称。
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二、企业标志的设计与传播
•图5-1 SMCR传播模式
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一、基本概念
1、含义 VI是指将企业理念与价值观通过静态的、具体
化的视觉传播形式,有组织、有计划地传达给社 会,树立统一性企业识别形象的活动。
VI系统一般由两部分构成: A 基本设计要素 B 应用设计要素
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企业视觉识别系统的构成
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3、多元化结构模式
多元化结构模式是以企业(集团)各分支机构具有独立的 名称和商标为特点的,分支机构有自己的产品和市场,独立 经营,同时又以各种方式对总公司负责。该模式常见于股份 制企业或企业集团。
优点:企业成长具有生命力;
缺点:若没有统一的传播作为保证,则难以形成统一的企
•图5-4 三菱公司的企业标志
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• VIS 设计的基本原则(续)
保持风格统一
设计风格的统一性是充分体现 企业理念,强化公众视觉的有效 手段。强调风格统一并不是要求 千篇一律,没有变化,而是一种 有变化的统一,是在基本原则不 变的前提下的统一。可口可乐公 司至今已有100多年历史了,在 全世界100多个国家都建有装瓶 厂,但在全世界可口可乐的视觉 识别是统一的。
其中,结构是指材料组织的方式,如排列、拼装、 垒积、卯合、粘接、折叠等;工艺主要指技术形式、 如印刷工艺、涂饰工艺、安装工艺、加工工艺等;
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三、企业视觉传播的基本原理
视觉传播主要包括对视觉符码的意义把握和合理传达,正确 认识抽象形态、具象形态的不同特点,则是传达的基础; 1、抽象形态的特点和意义 ■一个抽象的标志符号,在作为一个视觉象征时,要比一个具象 的符号更有效,因为这种标志符号,在受众的眼中,它会立 刻变成某种观念的陈述,而不是现实世界的一部分; ■抽象符号的外延很宽,可以同时表达多种事物; ■对于一个高度抽象的符号来说,假如它与自己所表达的事物之 间很少或根本没有相似之处,其符号的作用就很有限; ■越是抽象的符号其不确定的因素就越多; ■抽象符号具有较大的包容性;
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二、从理念识别、行为识别到视觉识别 企业识别的首要问题是对自身进行定位,
其次是将具有抽象特征的视觉符码或符码系 统,设计成视觉传达的基本元素。
• • • • • •
析整 理 分
位企 业 定
念形 象 概
念设 计 概
码设 统传 计达 符系
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1、企业形象概念的定位
塑造企业视觉识别形象的最佳方式,是在“企业传播行销系 统”(Corporate Integrated Marketing Communication System)的SMCR模式(Source-Media-Code-Receiver)中,
建 立一套完整而独特的符码系统(如图5-1所第示5章)企业视觉识别系统策划
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人体视觉获取信息的比例
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企业视觉识别系统(Visual Identity System,简称为VIS 或VI),是将企业的经营理念和战略构想翻译成词汇和画面, 使抽象理念落实为具体可见的传达符号,形成一整套象征化、 同一化、标准化、系统化的符号系统。企业视觉识别系统是企 业形象的静态表现,与社会公众的联系最为密切,影响面也最 广,是企业对外传播的“脸”。
第5章 企业视觉识别系统策划ห้องสมุดไป่ตู้
(二)企业标志的分类
1、按照企业标志的不同功能分类 ■企业标志就是商标 ■企业标志和商标各自独立
2、按照企业标志的造型特色分类 ■具象标志 ■抽象标志 ■具象标志和抽象标志相结合的标志
3、按照企业标志的构成因素分类 ■文字标志 ■图形标志 ■图文结合的标志
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企业形象概念来自对自身的定位,企业形象概念一般 包括两个层面: ■企业基本形象概念 ■企业辅助形象概念
基本形象概念如:一流企业、先进企业、大企业、可 依赖的企业、有前途的企业、有实力的企业、成长中的 企业、可靠的企业等;
辅助形象概念如:对大企业的评价;对先进企业的评 价;对可信赖企业的评价;对有实力的企业的评价;
形象:具象和抽象两大类;写实的、概括的、夸张的
属具象类形象;纯粹的几何形如点、线、面、体、有机 的、变体的属抽象类形象;
色彩:不仅包括光谱中的各种色阶,也包括各中性色
(无色彩),以及色彩的明度和纯度变化;
肌理:在此专指视觉的肌理,是一种带有触觉经验的
视觉感受;
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(2)关系元素主要包括方向、位置、空间、重心等; (3)实用元素主要包括材料、结构、工艺等;
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2、从设计概念到视觉符码 ■视觉符码:指具有不同传播功能的、既统一又
有所分工的视觉符号的总称。 如何将企业信息概括、提炼、抽象、顺利
转化成企业视觉符码,就成了整个传播工程 的关键。
视觉符码一般分为基本元素、关系元素和 实用元素。
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基本元素 关系元素 实用元素 (1)基本元素主要包括形象、色彩、肌理;
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案例材料 《杉杉西服的CIS策划》 《如家的CIS策划》 《恒泰保险的CIS策划》
第5章 企业视觉识别系统策划
本章主要内容
5.1 企业视觉识别系统策划的原理 5.2 企业视觉识别系统设计的基本原则 5.3 企业视觉识别系统(VIS)设计与传播
第5章 企业视觉识别系统策划
第5章 企业视觉识别系统策划
2、具象形态的特点和意义
■具象符号直观生动,会马上引起人们的注意,激发许多生动 的联想;
■具象图形有其不足之处,外延的扩展有明显的局限性;特别 是企业经营事业的拓展、经营观念的变化,难以通过具象符 号准确表达;
■具象的视觉符号,往往因为受众的经验、阅历、心境或文化 传统的不同而有其不同的、选择性的理解;
•图5-5 可口可乐公司的货车
第5章 企业视觉识别系统策划
• VIS 设计的基本原则(续)
具有艺术表现力
视觉符号的识别功能的发挥, 与人的情感有着密切的关联。视 觉符号是一种视觉艺术,而接收 者进行识别的过程同时也是审美 过程,因此,企业视觉识别设计 必须具有强烈的美学特性。如果 企业视觉形象缺乏美感和艺术表 现力,就不能唤起接收者的美感 冲动,则识别的作用就无从发挥。
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四、企业视觉识别的结构模式
1、一元化结构模式 是指企业使用统一的名称、统一的标志、统一的商标。
一般新建立的企业或者经营范围比较单一的企业大都 采用一元化结构模式。
优点:集中、统一,容易识别; 宣传比较经济; 缺点:风险性大。
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2、商标结构模式 商标结构模式是指一个企业同时拥有多个商标,通过
5.1 企业视觉识别系统策划的原理
一般地,视觉识别(VI)是CIS策划的静态识 别符号,是企业视觉的传递形式,其设计项目最 多,效果最直接。心理科学认为:人类接受的信 息总和中,由视觉器官获得的占83%,因此,通 过VI设计,最能传达公司的理念、宗旨,是树立 企业形象,提升企业知名度最有效的、最直接的、 最具冲击力的方法。
业形象;
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• 5.2 企业视觉识别系统设计的基本原则
有效传达企业理念
企业视觉识别系统的各种要素都是向 社会公众传达企业理念的重要载体,脱 离企业理念的视觉识别设计只是一些没 有生命力的视觉符号而已。最有效、最 直接地传达企业理念、突出企业个性是 企业视觉识别设计的核心原则。广东太 阳神集团的企业标志就十分成功地体现 了企业理念。
(一)企业标志与商标
1、企业标志与商标的异同 ■企业标志:是以特定的、明确的造型、图案、文字、色彩来表示某种事物或
象征某种事物,即将事物本身抽象的内涵以具体可见的形式表现出来。一般 分为企业自身的标志和商品标志两种。 ■商标:是用于区别不同生产者、经营者的商品和劳务的标志。 ■联系与区别:两者具有不同的作用和功能;两者均受法律保护,但保护的程 度不同;国外的企业常将商标和标志合二为一。 2、企业标志的特点 识别性 ;领导性 ;同一性;延展性 ;系统性 ;时代性 案例材料《中国银行标志设计》《天津开发区CIS策划》