工业工程100年(孕育期)
(查尔斯·巴比奇 ；1792-1871）
主要贡献： -进一步研究劳动分工理论 -意识到工厂里的管理问题不同与技术问题，提出科学方法可以 应用于管理；倡导直线职能式组织。 -注意到了生产和劳资关系问题，意识到了时间研究与测时的困 难性。 -表现出了对广告、销售和产品开发的关注。
19世纪先后发展起来之后， 才开始萌发
早期的工程原理首先是在土
在德国兴起的标准化同样也是促进 大量生产和工业化的重要成就。
1832年，英国的 W. 发表了《机械制 造业经济论》( )，提出了时间研
木建筑方面发展起来的，当 究的重要概念。
时叫做民用工程（ ）
工业工程100年(孕育期)
亚当·斯密 《国富论》(1776) 劳动分工的三个基本的经济优点 ☆重复完成单项作业会使技能或熟练 程度得到发展 ☆节约由于工作变换而造成的损失时间 ☆当人们在一定范围内努力使作业专门化时，
； ¨提出了一系列科学管理原理与方法；
泰勒的时间研究（ ）
1898年，泰勒工作于伯斯利恒（）钢 铁厂，当时该厂雇有铲手工人400～600名,每日在一长 约2里、宽约1/4里之广场上，铲动各种不同之物料。这 些铲手不用工场所准备的铲子，很多人自己从家中带来 铲子，铲煤时，每铲重仅3.5磅，而铲矿砂时每铲竟重达 38磅。这种自备铲子的情形与每铲重量之差额，引起泰 勒的好奇。他想：“铲子的形状、大小和铲物工作量有没
产生的背景——必然性因素
(4)社会背景
• 家庭作坊式下的管理与机器大工业生产方式 间的矛盾
• 社会需求与供给间的矛盾 • 工人和资本家之间的分配矛盾
• 结果： • 工人消极怠工、罢工现象 • 工会组织蓬勃发展 • 社会不稳定
W. ——偶然性
¨1856~1915 ¨科学管理之父 ¨1881年, 总工程师, 研究完成工作的方法 ¨创立效率原理 ¨强调科学管理，从而提高生产率； ¨创立了”时间研究”，改进了操作方法
工业工程100年(第一阶段)
1911年，泰勒发表《科学管理原理》（后更名 为工业工程），标志工业工程的正式诞生。
产生的背景——必然性因素
（1）生产力发展 •瓦特（1769)发明蒸汽机--工业革命-机器化大生产 （2）经济发展 商品经济发展100多年
（3）理论背景
•经济学基础(Adam Smith, The Wealth of Nations1776) •零件互换性和标准化（ Eli Whitney,1798) •Babbage的开创性工作（1792-1871）
工序
工人
单位时间（h） 单位成本（便士） 工人收入 （先令）（便士）
制造一枚针个部分价格 （百万分之一便士）
拉线
男工 0.3636
1.2500
3
3
225
直线
削尖 切断顶 部 做头
女工 女孩
男工 男孩 男工
女工
0.3000 0.3000
0.3000 0.0400 0.0400
4.0000
0.2840 0.1420
1.7750 0.0147 0.2103
5.0000
1
0
51
20
6 26
5
3
319
0
4.5
3
5
4.5
38
1
3
901
镀锡或 镀白
包装
男工 女工
女工
0.1071 0.1071
2.1314
0.6666 0.3333
3.1973
6
0
121
7
0
60
1
6
576
7.6892
12.8732
2320
雇用人数：男工四人，女工四人，童工2人，共计10人
有关系？”，“究以何种铲重 为最经济最有效？”，“什么 样子的铲子，工人拿了既舒服 又铲得多，铲得快？” 。
于是，泰勒选两名优良铲手，分别在场内不 同地点作试验工作，同时用秒表（ ）记录其时 间，并分别用大小不同的铲子去铲比重不同之 物料，并分别记录所用铲子的大小及式样和每 铲重量，经多次试验后，发现每铲重量约为 21.5磅时，可得最经济、最有效之结果。既铲 重物时用小铲，铲轻物时用大铲，但每铲重量 均约为21.5磅左右。泰勒得此结果后，于是设 计各种尺寸大小不同的铲具，训练工人，并拟 定奖工办法，凡工人能完成规定之工作时，可 得日薪60％之奖金，否则派员授以正确工作方
工业工程导论 （）
1 工业工程的产生与发展 工业工程100年(孕育期)
管理的意识随着氏族的形成 产业革命促进了大批革新项目，制 Nhomakorabea就已经产生了
造业的规模和复杂性大幅度增加。
工程的概念直到土木、机械、零 使件 大互 量换 生性 产成()和为劳可动能分的工两(A个. 重)，要是的促 电气、化学四大技术在18、 观念。
人们开始用新的思考方法来研究提高效率，这些都为生产的标准 化、专业化和管理的科学化奠定了基础，并孕育了 的思想，为 的诞生和发展打下基础。
工业工程100年(第一阶段)
.泰勒(1856-1915)，被誉为 工业工程之父。通过著名 的“铁铲实验”、“搬运 实 总 的 制 专 作 激结业验一造方励”套工法制了 化和 思 艺 、 度称 分“ 想 过 作 以为 工切 ， 程 业 及“ 、削 其 、 测 生科 标实 内 劳 量 产学 准验容动、规管化”涉组工划理、，及织资和”工、1砌；11研的19999墙究计11110347实和件年年年年验按工，，，，)技资和F和发从.能制工W明事从高的.业流作研事低研心水业究动与究理装进应作工；学配度用研时研线规经究付究；划济(酬 控制等问题的改进，其科 批量控制库存量的理论； 学性和系统性为开创了通 向今天的道路。
通常会发明出机器或工具来。
工业工程100年(孕育期)
查尔斯·巴比奇 《论机器和制造业的经济》 提出了许多关于生产组织和经济学方面带有启
发性的观点： ☆斯密的三个观点 ☆对技巧订出界限作为报酬依据的原则
制针的制造成本和工序分析 英国制造[（178）针“11号，5546枚，重1磅；12号，
6932枚，重20盎司，需用纸6盎司]
泰勒的时间研究
员工数(个) 铲费
改善前 改善后
400600
140
改善后减少50%
工人工资
增加60%
成本
年节省78000美元
著作： 1 “A ”（《计件工资》）,1895 2 “ ”（《工厂管理》）,1903 3 “ ”,1906 4 “ ”,1911
贡献： 确定一天公正的劳动量 时间研究 差别计件工资制 操作标准化 作业改进