新宾职专职称评定量化打分表
姓 名任教 学科
参加工作时间任现职时间
项 目
打 分
说明0102030405060708
（一）基本情况1.工
作年
限
（两
者合
计）
教
龄
参加工作起，
截止当年底，
每年0.5分
现
职
任现职以来截
止当年底，每
年0.5分2.学历
研究生5分，本
科4分
3.任职
校长（书记）
5，副校级领导
4，中层干部
3，（年级、教
研、备课）组
长2。

兼职只取最高
一项计分
现职以来胜任
班主任工作，
学额巩固率
高、班集体管
理成绩显著的
班主任申报中
高、中一满5年
的记5分；现职
4.班主任工作以来不满5年每年1分。

中层及以上领导参照班主任计分办法，根据任职年限，分别每年计1分，班主任和担任学校领导任职年限可累计。

5.教师交流我校教师在支援贫困学校活动中，经学校推荐，被上一级教育行政部门安排到农村学校任职一年以上计3分
（二）评优评先1.优秀教
师、教育
工作者
国家级20；省
级15；市级
10；区级5
2.年度考
核
上一年度考核
为优秀者计2分
（三）1．优秀
课、观摩
课等
省级及以上8；
市级5；区级3
2.基本功
大赛
（经学校推荐
参评教师所参
加的各种与教
学直接相关的
单项比赛均属
教育教学水平
基本功大赛）3.市级主
题班团队
会课
省及以上5；市
级3；县区校1
4.优秀班
主任
省级10分；市
级5分；县级3
分
5.三好班
级
省级10分；市
级5分；县区级
3分
（四）教科研水平1.发表论
文
国家级7分；省
级5分，市级3
分
2.课题获
奖、结题
（五）其他1.骨干教
师
在骨干教师培
训中，被认定
为骨干教师
的。

国家级6分；省
级4分；市级2
分
2.双师型
教师
获得社会任职
资格证书的均
计1分
3.编写教
材
（以出书
为准）
参加所教专业
或学科教材编
写，其教材被
推广使用：
主编10分；
编委3分；参
加校本教材编
写，其教材在
本校使用：
主编3分，编
委1分。

合计
备注说明：。