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领导讲话稿之合作伙伴廉洁讲话稿

合作伙伴廉洁讲话稿【篇一:廉洁自律发言稿】各位领导、各位同仁:大家下午好!很荣幸与大家坐在一起来召开本次座谈会,今天会议的主题是:加强员工廉洁意识。

世界上最昂贵的就是后悔药,贪和廉其实只是一念间的选择。

记得古人讲过一句话:“水美不在深,而在清澈;人美不在貌,而在廉洁”。

廉洁可以是一个意义很广的范畴,从小的方面来说,为人处事,不贪小便宜,本分做人。

“做事当于世有益,为人应求心所安”,可以称之为廉洁;工作当中严于律己,尽职尽则,不偷懒耍滑,不刁难客户,服务过程中不“伸拿卡要”,更是廉洁从业所必须遵守的基本准则。

敬岗爱业不只是一个空洞的口号,它应落实到我们的实际行动当中。

每一位员工都是江海置业的一份子,我们日常所做的每一次报表,处理的每一项工程签证单,回访的每一个客户。

只有当我们在工作当中自觉规范自己的从业行为,严格执行了**公司的廉洁从业规定,将廉洁从业落实到**公司经营管理的各项业务之中,在工作中主动维护**公司利益,长此以往,**公司在合作伙伴心目当中自然建立了良好的形象。

从我做起,从我严起,廉洁从业,就该懂得在工作中应当坚持什么、反对什么,倡导什么、抵制什么,这说起来容易做起来难——“廉洁”意味着奉献,“自律”意味着牺牲,然“事能知足心常惬,人到无求品自高”。

不管是过去,今天还是将来,廉洁的根本就是如何学会做人,做一个对社会对公司负责、对国家对人民有益的人。

领导干部和普通员工并非矛盾的对立面,从本质上来说,这只是分工不相同、职责有差异,其实我们都在从事着一个“业”,都在为**公司的生存和发展而努力。

所以廉洁就不仅是领导干部应当遵守的行为准则,也是对我们每位江海员工、每个从业人员的要求,只有在整个**公司大力倡导廉洁从业,人人奉公守法,我们才能够构建起一个和谐的**公司来。

管住了心才能管住嘴、管住手、管住腿。

因此,管住心最重要。

要把心管住,就是要把个人的私利看得轻一些,把集团的利益看得重一些;把功名利禄看得轻一些,把事业追求看得重一些;把金钱、美色看得轻一些,把人品、修养看得重一些。

要把心管住,就要多看看“前车”之鉴,多读读“悔恨”之言,多想想贪欲之害。

要把心管住,关键还是要加强思想教育,加强道德修养,随时随地都能保持清醒的头脑,在自己思想上筑起一道拒腐防变的堤坝。

只有这样,才能在心态上少一份急躁与轻浮,多一点冷静与稳重,少一些私心和杂念,多一些自警、自律和自省,从而专心致志工作,做到心明眼亮方向明,真正做一名好员工。

下面,我与大家分享几个企业员工职务犯罪的案例(另见案例文档)。

那么作为房地产人员如何做好廉洁自律呢,简要概括以下几点:一、不准收受勘察、施工、监理等业务单位、个人的现金、有价证券和支付凭证,因各种原因未能拒收的,必须及时向组织说明并上交。

二、不准接受可能对严格执行工程建设管理规定有影响的礼物馈赠和宴请。

三、不准在勘察、施工、监理等业务单位报销应由个人支付的有关票据。

四、不准为谋取不正当的利益,在经济往来中违反有关规定,以各种名义收取回扣、中介费、手续费等归个人所有。

五、不准在工程招、投标中徇私舞弊。

要严格遵守有关规定,做到公开、公平、公正、择优,坚持集体研究和公开监督制度。

六、未经集体研究决定的事项,不准个人私自作出承诺。

七、不准用公款支付个人名义的宴请。

不准违反接待规定进行公关接待和业务接待。

八、不准利用职权为配偶、子女和其他亲友经商办企业提供任何便利与优惠条件。

九、不准利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或以其他非法手段占有公司财物。

另外,公司设立了申诉、投诉和举报的渠道,可以向人力资源部门或主管该事项的高层管理人员提出。

诸葛亮在《诫子书》中就曾经告诫后人:淡泊以明志,宁静以致远。

做为一名现代**的员工,也是如此,如果没有心境上的淡泊、宁静,就没有行动上的明志、致远。

“如衡之平,如镜其澈,乃玉其白,乃冰其清”,走进工作岗位,我们自豪,因为我们自信、自洁、自律——我们全身心投入;下班了,我们欢乐兴奋,因为我们廉洁从业,我们心底坦荡,以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,或低声吟唱“采菊东篱下,悠然见南山”,或放声高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,廉洁从业,它蕴涵在父母欣慰的话语中,妻子温柔的笑脸上,儿女依依的期待里??感谢各位领导和同仁对我们工作的理解和支持,同时希望大家一定要把“常思贪欲之害,常怀律己之心”当做廉洁从业的座右铭和必修课,特别是身值领导岗位的员工,要以身作则,学会抵制各种诱惑,把持道德底线,增强法制观念和拒腐防变意识,努力把江海的廉政建设工作推向前进!最后,值此新春佳节来临之际,祝愿大家节日快乐,阖家幸福,工作顺利!谢谢大家!【篇二:核心合作伙伴代表讲话稿v1】核心合作伙伴代表讲话稿各位领导,各位老板:但同时,我们也看到了潜在的市场商机,现在市场上各种高中低端明星手机机型不断增加、手机功能越来越强大,消费者对手机需求也越来越大,以前最畅销的是诺基亚、三星那些2-300元的手机,现在越来越多的人玩智能手机。

移动公司的终端一来是购手机送话费,比买普通手机的客户更加享受到优惠,二是售后服务有保障,由移动统一受理,特别是移动公司投入了大量的酬金支持渠道卖手机,而且酬金政策越来越给力,也让我们实实在在地看到了巨大的市场潜力和利润空间。

我们是商人,商家最讲究的是利益。

从今年上半年来看,移动公司在手机销售和全球通开户等业务上投入了大量的资源和政策支持,也让我们体会到了实实在在的利益。

就拿我的店来说,以前一个月卖几百套卡,一个月也就拿到那么一万多块钱的酬金,随着去年以来移动公司终端政策的出台及酬金补贴的大幅提高,我开始尝试卖移动g3定制手机和开展全球通放号,实现了移动业务收入翻倍,利润明显提高很多。

这个月出台的新门店补贴积分酬金,把我们目前正在做的手机销售和全球通开户等都算上去了;新的积分相当每卖一台手机或做一个全球通放号,就可以增加30块钱,如果被评为公司5星级网点的,一个月门店补贴最高可以拿到4000块钱,利益非常可观。

我个人感觉这个政策非常及时,非常好,更加坚定了我继续做移动的信心。

今年上半年,阳山移动组织大家一起开展了充105送60活动,让我们每间渠道都获利不少,而且移动还拿出资源来组织我们渠道进行竞赛。

兑换派发促销礼品,还直接给人民币补贴;单单是阳山公司移动组织开展的这几项活动,我的收入都增加了近2万多块钱。

而且大家也知道,这次竞赛刚开始觉得很难,其实一点也不难,只要用心做,都能挣到钱;我也希望,大家一起好好做,一起挣大钱。

另外,我也有一个小小的建议,就是我们积极地与移动公司合作,完成移动公司各项指标任务的同时,我们也希望能够清清楚楚地知道我们能够得到多少钱,每一角每一分都希望知道是怎么来的,最好有个系统能够查到每个月的清单,记录我每个月办理的业务量及酬金明细,能够让我们一目了然。

我们心里有底了,知道能赚多少钱了,自然也就更卖力了。

我相信,只要我们继续与移动公司保持合作,我们的发展一定会越来越好,我们也将不断地获得更大的收获,取得更大的收益。

谢谢大家。

【篇三:廉洁自律讲话稿精选】廉洁自律讲话稿精选干部廉洁自律讲话稿各位同事:大家下午好!今天集团及各专业公司105名中高层管理干部齐聚一堂,参加审计监察中心组织的廉洁自律培训大会。

本次大会目的是为了进一步强化廉政建设,不断提高廉洁自律意识,从思想源头杜绝违规违纪违法事件的发生,树立公司的良好形象。

公司自1999年成立的12年以来,持续不断地发展壮大,现已成为一家集包括精品百货、平价百货、超市、家电等商业零售4大业态,商业招商运营管理,商业地产和住宅地产开发,协同发展、跨地域、跨行业的综合性集团。

今年年初的集团工作会议,正式提出了以邢台为大本营,迅速向河北及环渤海区域3、4线城市扩张,走品牌化、连锁化、规模化、资本化发展的道路,商业公司要在三年商业门店总数达到50家,年销售实现60个亿,五年突破100亿并在深圳中小板实现上市,进入河北商贸企业前三甲,成为全国零售百强企业;房地产公司要以商业地产的城市综合体和城市生活体开发为主,每年滚动开发3-5个30万平米以上项目;商业运营公司要尽快走出邢台、采用招商、合作、租赁、自建和收购烂尾楼的多种形式,整合资源,专业公司间互动互补互助,共同提升产业链价值,以实现集团稳健、健康、快速发展的战略发展规划。

我经常举例说:一部汽车好,不是只因为提速快,速度高,更重要的是他的安全指标、是他遇到危险时的刹车响应速度和质量,是即使有事故发生,对人的生命的保护。

企业也是如此,在公司快速发展过程中,廉洁自律就是刹车,它能使我们安全运行、稳健发展、创造好的工作氛围和企业文化。

我们应该清楚的认识到廉洁自律的重要性和紧迫性,现在社会风气很不好,拜金主义严重,动不动就给回扣,有事没事就要给甲方请客送礼。

而我们所处的3大行业,全是被请客送礼、受贿的重灾区。

廉洁自律是我们集团一贯倡导的优良传统和作风,是每一名干部都必须具备的优良品格,也是我们强化自身建设,推动经营发展的重要举措。

没有管理人员的廉政,就不会有企业的发展,否则,越发展快、越发展大就越危险。

今天在座的各位,都是手头握有权利的中高层管理人员,是公司的忠良砥柱,你们身上,背负的是股东的信任、员工的信任、家人的嘱托、客户和合作伙伴的期望。

更多的,我们身上,共同背负着责任----让企业持续健康发展的重大责任。

可是,不管你多努力,不管你在企业有都么长的工龄,不管你有过多少骄人的战功在身,只要你在工作作风上出了问题,吃了、拿了、要了、重大渎职了,你实际上,就已经背离了这个团队,你就已经把自己抛弃了,从这时,企业也不再需要你。

不仅是要杜绝吃拿卡要的受贿行为,管理人员,还要解决工作中责任心缺失、渎职等方面的问题,不仅要清正廉洁,一身正气,经得起作风考验,更要肩负起岗位责任,让我们经手的每一件事,都做到企业利益最大化。

审视集团发展过程中,在我们身边出现了不少反面的事例:巨鹿店家电商场楼层经理王立岭,今年4月,他以沙河需要发货为借口,在无完备手续的前提下从仓库提取电视两台、电冰箱两台合计15258元非法据为己有,这个人还从身边好多同事借了好多钱,至今未还;2008年,原购物广场家电城经理贾某利用职务之便,在广场家电城调整期间收受供商现金、礼品3万余元,并多次接受供商宴请;2010年原清河时代百货日百商场床品组主任耿某利用工作之便私自挪用公司货款3万余元,在供商处私自赊欠商品近10万元;最近在广场发生一件事,公司正在处理,一个近100平方米的联营商铺,收费只收50平米,一半的面积漏收,各级管理人员干什么去了?大家不会都不知道吧?还是知道了,碍于情面不说?这是最可怕的情况之一。

所以,集团这周下达了文件,管理人员必须将亲属在公司经营的事情备案,一视同仁,规范管理,不允许搞人情生意。

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