学校工作管理手册
7、运动区墙面设有永久性标语。
8、教学楼走廊有名人头像,名言警句及温馨提示。
班级环境布置
1、时间表,课程表,值日表张贴在教室内便于师生查看。
2、教室门口正上方书写:请讲普通话、请写规范字。
3、黑板正上方有符合各年级年龄特点的班训。
宿舍环境布置
围绕“温馨家园,你我共建”的口号。
(二)校园精神文化建设
1、对学生进行爱国主义教育,坚持每周的国旗下讲话制度,认真做好节庆活动。
3、薪资考核制度制定和执行权。
关键
流程
1、课程和教师任课安排流程。
2、教材购买流程。
3、任课教师考核流程。
4、一般教学备品购买流程。
5、任课教师请假、调串课流程。
2、后勤部门职责
后勤部门职责说明书
部门名称
后勤部
职责分析时间
直接
上级
后勤主任
岗位
设置
门卫1人,厨师1人,生活老师1人
部门
目的
1、保护学校财产安全,学生人身安全。防止他人的破坏、起到防盗、防火、防破坏等作用。
9、组织领导学生的知识考查和成绩评定工作,指导教师进行教学质量分析。
10、有计划地抓好学校教学科研的管理,做到每年有重点课题。认真做好教学科研、教育资料的收集整理和保存工作。
11、抓好体育卫生和学生课外活动(学科小组、艺术、科技、体育等课外活动)认真检查,贯彻执行体育教学大纲要求的情况,落实两课、两操、两活动和卫生保健工作。
2、对所属下级的奖励,处罚的建议权。
3、对所属下级工作争议的调解与裁决权。
工作协作关系
内部协作关系
学校全体师生
外部协作关系
相关部门或相关政府
任职水平
教 育 水 平
专科以上
专 业
经济管理
培训经历
相关培训
经 验
五年以上工作经验,两年以上管理经验。
知 识
学校管理,相关管理或企业管理
技能技巧
熟练使用办公自动化软件,熟悉网络知识。
3、监督维护环境清洁及门窗的关闭;搞好节水节电工作,坚持控电控水管理制度,严格执行安全用电规定。
4、管理好工作人员,及时修理门窗,维护学校基础设施;搞好基建包括学校硬件建设工作。
5、总管学校所有门户的钥匙,由部门负责人负责管理使用,不得任意配制或借他人使用,否则负连带赔偿责任。
6、管理学校的财产,爱护公共财物,购置的物品要及时入库入帐,数目清楚,账物相符;借用物品手续必须齐全,做好办公用品和生活用品领取工作。
3,合同管理流程。
4,合同印章管理流程。
5,维修工作流程。
五、岗位职责
1、教务主任岗位职责
教务主任岗位说明书
岗 位 名 称
教务主任
岗 位 编 号
所 在 部 门
教务处
岗 位 定 员
直 接 上 级
校长
工 资 等 级
员工级
直 接 下 级
/
薪 酬 类 型
所 辖 人 员
/
岗位分析日期
职 务 概 要
职责
1、直属学校校长的领导,认真完成与校长签订的工作责任目标。认真按时参加学校行政例会,共同研究学校工作,充分发表自己意见,为校长决策提供依据。
二、学校文化
(一)校园育人文化建设
室外环境布置
1、外墙以板报醒目标语宣传牌匾以及办学思想为主。
2、教学目标:创办家长满意的教育。
3、管理理念:向管理要质量,以质量求发展。
4、办学宗旨:教好一名学生,振兴一个家庭。办好一所学校,造福一方百姓。
5、校内设有值周栏,公示栏,通知栏。
6、生活区门前有温馨提示。
1、教务部门职责
教务部门职责说明书
部门名称
教务部
职责分析时间
直接
上级
教务主任
岗位
设置
班主任5人,任课教师7人。
部门
目的
1、培养学生团队精神。
2、培养学生的三大“商素”---智商,情商和逆商。
3、加强学生良好课堂学习习惯的养成
部门
职责
1、学生的教育、教学工作,制定实施教导方面和有关规章制度,审查教研组的和教师的。
4、领导教务行政工作:
①主持日常教务工作,制订日课表、任课表和作息时间表并督促执行。
②安排教师请假、代课工作,做好教师考勤、考绩工作。
③组织班主任和教师做好学生的考勤、考绩、奖惩、操行评定和学籍管理及上网工作。
④组织好招生、插班、转学和六年级学生的毕业、升学工作。
⑤组织并督促教师搞好图书室,阅览室和学校教育、教学档案资料和各项。
备注
3、班主任岗位职责
10、熟悉学校总务后勤工作、规章制度、工作职责,并认真组织实施,做好后勤人员日常工作安排和落实考勤、考核制度。
11、重视学校安全工作,妥善处理一切偶发事件,预防各种安全事故的发生。
12、执行学校制度的财务计划,严格财经纪律,节约使用公用经费。
13、抓好学生外供餐的管理,管好师生的生活和卫生保健工作,定期抽查学校安全和环境卫生。
14、认真做好学校人防、物防、技防等安全工作,为师生提供安全的工作、学习和生活场所。
15、保证学校教学用品、生活用品的及时供应,为师生的工作、学习和生活提供优质服务。
16、负责维护校园环境的管理,有计划的搞好校园绿化、美化,不断优化育人环境。
17、完成校领导交办的其它各项工作。
权力
1、对所属下级的监督,检查和考核权。
2、坚持开好晨会和班会,经常对学生进行日常行为习惯的养成教育和校情教育。
3、积极开展读书活动,班级成立图书角,设立阅览室,让每位学生能好读书,读好书。
4、全方位赏识学生,给每位学生成功的机会,帮助学生认识自我,建立自信,促进学生发展!
5、打造:爱生、重效、格高、业精的教育团队精神。
三、组织架构
四、部门职责
4、负责制定学校总务后勤学年、学期工作计划。工作人员的职责,做到任务明确、职责清楚、分工合理、奖惩分明,充分调动工作人员的积极性,领导和组织总务后勤人员完成和落实各项工作计划。
5、定期召开后勤会议,下达各时期的工作任务,检查工作执行落实情况,解决工作中存在的问题,负责做好学期工作总结,并负责总务后勤人员的年度考核。
7、按计划采购,保证学校各部门所需物品及教学急需物品。
8、加强管理,团结协作,严格执行各项规章制度。
9、圆满完成校领导交办的各项工作任务。
部门
权限
1、供应商选择建议权。
2、小卖部商品单建议权。
3、教职工面试,决定权。
4、教职工考核权。
5、合同文本拟定,上报权。
关键
流程
1,供应商选择建议流程。
2,财务管理流程。
校风:勤奋进取,求实创新。
教风:敬业爱生,严谨创新
学风:博学笃志,勤学善思。
我校直接接受主管部门管理,使用全市统一教材、课堂练习册和考试卷,课程安排及教学进度按国家教学大纲执行。教师队伍均由教委考核认证,持三证上岗。我校学生在教育主管部门统一建立学籍,并办理国家统一的义务教育毕业证和统一的综合素质报告册,学校毕业后可参加统招考试。
16、负责招生工作。负责全校学生的学籍管理,严把学生转入转出的学籍关。
17、协助校长室做好教师各类培训、业务进修和学历进修工作。
18、指导学校体育工作,指导图书室、阅览室、实验室、电教保管室、文印室等有序地为教学工作提供优质服务。
权力
(一)文件起草、归档权;
(二)钥匙保管权;
(三)办公用品申报采购权;
学校工作管理手册
2013年12月
第一部分学校基本情况
一、学校简介
我校是社会知名的正规办学单位,经国家主管部门批准设立的一所正规化花园式学校。近年来,学校以“教师专业发展,学生全面发展,学校整体发展”为办学宗旨,强化内部管理,规范办学行为,以质量求生存,以安全保发展,加强对学生的行为规范教育和安全教育,努力改善办学条件,大力提高教学质量,学校各项工作取得了显着成绩。
考核指标
1、为人师表,以身作则。
2、加强对教学常规的检查。
3、汇集整理各方面意见,及时了解各教师教学计划与执行情况。
4、完成领导交办的其他事项。
5、认真思考教学工作。
备注
2、后勤主任岗位职责
后勤主任岗位说明书
岗 位 名 称
后勤主任
岗 位 编 号
所 在 部 门
后勤处
岗 位 定 员
直 接 上 级
后勤处主任
个人素质
敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
考核指标
1、寄宿部、食堂工作人员能够做好本职工作,师生,学生家长反映良好为合格。
2、食堂工作人员要讲究卫生,根据安排把握时间做出可口饭菜,每次饭菜要留样,不能私自开小灶。
3、门卫坚守岗位,保证校园安全,师生反应良好为合格。
6、主持编制年度经费、学校基建、水电暖使用计划、房屋修缮等计划和日常的维修改造调配工作。
7、负责学校校产、校具的管理,定期检查清查,登记造册,并管好用好,为学校教学提供优良的物质条件。
8、负责签定学校后勤有关协议、合同,协助分管校长对后勤服务协议、合同的审查和履行工作的监督。
9、负责收集、整理后勤各种资料,做好文书档案管理工作。
工 资 等 级
员工级
岗位分析日期
职 务 概 要
职责
1、协助主管校长做好学校总务后勤的管理和服务工作,对后勤工作负有全部责任。
2、当好领导的参谋,后勤工作坚持科学定编、合理设岗、择贤定员的原则,抓好后勤人员的队伍管理。
3、负责组织后勤人员政治业务学习,关心工作人员的思想生活,教育工作人员牢固树立全心全意为学校、为师生服务的思想,使工作达到积极、主动、高效的目的,完成学校下达的各项工作任务。
2、为学生提供卫生,营养均衡的饮食。