岗位说明书
职位名称
厨师
所在部门
综合办
职位定员
1人
职位等级
员工
职位设置目的： 全面负责提供员工一日三餐菜肴工作
上下级关系：
职位编号 编写日期
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：事务长
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的 职位名称：保安、内保巡查
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
吸烟）
负责维持好公司的治安秩序，防止场内起哄、争吵、斗殴和无理取闹。若 2、40% 工作管理 有上述事件发生，要将肇事的双方带到场所处或保安部妥善处理。避免造
成坏的影响和妨碍员工进行正常工作活动
公司园区人多情况复杂时要密切注意园区动向，防止公司和员工的物品被 盗和遭受损害。若发现可疑的人要注意监视，发现违法犯罪行为要及时制 止并擒拿罪犯，保护公司和客人生命财产安全
与本职位向同一上级汇报的
职位名称：事务、内保，生产 物资采购、基建维修、财务部
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
负责贯彻执行国家及地方政府行政法规及劳动人事政策 1、15% 制度建设
负责组织制订公司行政及人力资源管理规章制度及工作流程体系
负责组织公司行政管理及人力资源开发计划的实施
负责根据总经理要求将公司所有文件合同整理和保存
提出公司机构设置建议、参与本部门人员招聘；
协调部门内部人员的相互沟通以实现管理的顺畅性
定期将自己的工作思路及部门工作情况与总经理沟通汇报
4、5% 完成总经理交付的其他工作
岗位说明书
职位名称
门卫
所在部门
综合办
职位编号
职位定员
1人
职位等级
员工
编写日期
职位设置目的：
1.
全面负责维护农业公司的正常工作秩序，确保财产安全
职位编号
职位定员
1人
职位等级
员工
编写日期
职位设置目的： 全面负责完成主管（值班）分派工作，确保所管区域内安全 上下级关系：
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：事务长
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的 职位名称：保安、厨师
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
负责完成主管（值班）分派工作，确保所管区域内安全 1、15% 制度建设 负责认真完成站岗、值勤巡逻任务，认真填写当班记录（值勤巡逻时禁止
负责确保厨房操作人员的个人卫生和厨房、食堂的环境卫生整洁、干净， 不得留有卫生死角，由上级定期检查，如有不合格处，经过整改后还不能 达到要求，每处罚 100 元
负责除本职工作外、还需根据基地情况配合上级所安排的其他工作
负责按公司要求进行后勤人员日常培训 3、40% 部门建设
负责妥善安排公司事务的正常运行（工作内Fra bibliotek）工作描述
负责掌握公司后勤事务正常运行 1、15% 制度建设
负责公司人员后勤事务的保障
负责采购厨房每日所需的菜品原料，确保所购产品的质量安全，不买不合 格、过期、产品食用
负责每日的菜品的安排、确保营养搭配合理 2、40% 工作管理 负责每日所采购菜品需向库管人员办理相关出入库手续后再到厨房操作
2、40% 工作管理 负责公司费用，成本及利润的核算，计提各类应交税金
负责定期统计销售收入，及时反馈销售信息
负责合理保管公司发票和发票专用章
负责做好各类合同的明细记录，以便于落实合同执行情况
负责按公司要求编报月、周资金计划，以便于分清资金渠道 3、40% 部门建设
负责妥善保管会计资料，保守财务秘密
4、5% 完成总经理交付的其他工作
负责制定每日菜谱工作
负责负责采购物料的记录工作
负责当日原料出入库手续并做好成本核算工作
负责当日所需原料出库记录工作 3、40% 部门建设 负责核算当日菜肴成本核算工作
正确使用各种设备，保证安全使用。
防火防盗，合理使用各种电器设备 4、5% 完成总经理交付的其他工作
岗位说明书
职位名称
内保巡查
所在部门
综合办
上下级关系：
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：事务长
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的 职位名称：厨师、内保巡查
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
根据公司规定，进行定期检查安全保卫工作 1、15% 制度建设
负责遵守相关安全规范的法律法规
负责大门进出人员、车辆的询查、登记工作，不得随意将非园区人员放进， 如有不确定事宜应通报相关领导后确认能否进入 负责维护农业公司的正常工作秩序，确保财产安全 负责监控设施的正常使用，要能及时发现问题、通告相关领导。 负责门卫所辖的卫生区卫生工作 落实各种安全措施，配备各种灭火器等安全保卫工具，按规定定期更换灭 2、40% 工作管理 火药物 夜间要加强巡逻，防盗、防火，确保生产区内安全，确保所有公共财产的 安全。 抓好安全用电，及时更换老、破、旧的用电设备 落实防盗措施，看管重要、贵重的生产设备以及大棚作物的防盗措施 经常检查、督促安全保卫措施的落实情况 负责发现安全问题，及时消除隐患 遵守相关安全规范的法律法规 3、40% 部门建设 定期学习有关安全知识并普及到公司各部门 培养保安人员的责任感以及警惕感，时刻保持高度警惕，预防事故的发生 4、5% 完成总经理交付的其他工作
负责与政府、工商、税务、农业局，发改委联系，确保营运合法、有效
负责员工绩效考核与薪酬计划，激励员工努力工作、多劳多得
2、40%
工作管理
负责公司及各部门的各种文档工作 负责受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责展开调查及时解决，
适时地维护公司利益与员工的合法权益
针对员工工作技能的薄弱环节，负责组织员工培训计划的执行与实施，卓 有成效的提高员工技能与素质
与本职位向同一上级汇报的
职位名称：事务、内保，行政 人力、基建维修、财务部
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
负责严格按采购计划进行采购，核实物资库存状况，确保采购物资按期、
按质、按量完成 1、15% 制度建设
负责严格执行物资采购制度及有关规定熟悉所需物资的性能、作用、规格
型号及市场新产品。
负责处理采购部日常事务，协助经理做好产品的年度、季度、月度采购计 划和采购物资到位的跟催工作；接受生产计划和采购申请单，做好订单产 品申购物资库存状况的评审与采购信息传递联系以及采购合同的签订；做 好采购信息及数据的处理与跟踪反馈；及时与供应商、生产部门保持联系， 供方档案和采购计划、发货运单等资料的建立健全；参与供方评审工作， 合理选择供货商，对市场供货产品相关信息的收集整理；供方意见的整理 和反馈；协调内外部关系、建立沟通渠道。 2、40% 工作管理 负责供方选择、评估、考核，管理采购文件
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的 职位名称：出纳、物资库管
职责描述（权重）
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
负责掌握会计制度和有关的税法和法规 1、15% 制度建设
负责负责公司费用，成本及利润的核算，计提各类应交税金
负责认真执行会计制度，根据实际发生的经济业务事项，审核原始凭证， 编制记账凭证，按时做好记账、算账，如实全面的反映公司资金活动情况， 做到手续完备，内容真实，数据准确，账目清楚，按期结报，对于不真实， 不合法的原始凭证予以退回，准确无误的反映会计信息
工作职责 权重
（工作内容）
工作描述
负责掌握出纳制度和有关的税法和法规 1、15% 制度建设 负责保证每日的现金盘点、现金收付和银行结算、银行账目的核对、工资
的发放
负责保证每日的现金盘点。三个月的工作中，每天最多的就是蔬菜和水果 的收入，每笔收入必须将单据审核清楚，正确无误后将客户联上加盖现金 收讫章返还交款人，然后将记账单据加盖现金收讫章保存好在一天的工作 结束的时候开具等额收据附单据一并转交给会计做账。每日工作结束前将 一天收到的现金和相关单据汇总并核对无误登记现金日记账，同时盘点库 存现金和现金日记账上余额是否一致。现金的保管是一项相对危险的工作， 每笔收入人民币必须通过验钞机方可放心，但是在保管上也必须细心认真， 充分利用好保险柜，确保资金安全
4、5% 完成总经理交付的其他工作
岗位说明书
职位名称 生产物资采购 所在部门
综合办
职位编号
职位定员
1人
职位等级
员工
编写日期
职位设置目的： 全面负责严格按采购计划进行采购，核实物资库存状况，确保采购物资按期、按质、按量完成
上下级关系：
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：综合办
本职位
本职位直接下级 职位名称：
岗位说明书
职位名称
出纳
所在部门
财务部
职位编号
职位定员
1人
职位等级
员工
编写日期
职位设置目的： 全面负责保证每日的现金盘点、现金收付和银行结算、银行账目的核对、工资的发放等工作 上下级关系：
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：财务部
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的 职位名称：会计、物资库管
岗位说明书
职位名称
事务长
所在部门
综合办
职位编号
职位定员
1人
职位等级
员工
编写日期
职位设置目的： 全面负责进行后勤事物、师的管理工作
上下级关系：
职责描述（权重）
本职位直接上级 职位名称：综合办
本职位
本职位直接下级 职位名称：
与本职位向同一上级汇报的
职位名称：行政人力、基建维 修、财务部、生产物资采购