车间主任任职发言稿
车间主任任职发言稿1
恭敬的各位领导,同事们:
大伙儿好:
在这个地方首先谢谢领导对我的信任,作为车间主任,我将会把自己的车间对外定位为服务性窗口,对内定位为职员中意性部门。
怎么将这两者很好的沟通起来呢?我将经过以下施政纲领来完成自己的答应。
对外我将取消现有的汽车卸苯期间禁止一切过磅车辆通行的规定,并且允许一辆车在榜上,另外一辆车能够跟在它的后面。
与此对应的我将会在汽车卸苯泵旁树立两个水泥墩子,幸免万一发生的过磅车辆撞上卸苯泵的事故。
其次,我将把监控室上面的房间和交接-班室作为想装卸车司机的暂时歇息点,里面配备椅子,桌子,热水和图书报纸,安排专人进行服务。
最后,也能够将澡堂的某一时刻段设为特意的对外开放时刻,满脚司机们舟车劳苦洗澡的需求。
同时这些服务全部为免费服务。
对内,我将开源节流,确保职员们的收益能在原有的基础上有一具新的提高。
具体做法为:停车场征收卫生治理费,凡是在停车场内停留的车辆不管重车空车每车每天都收取5元的卫生治理费用。
具体能够如此安排,周一到周五白班由专人进行治理收费,所收费用作为车间的活动资金,周一到周五夜班和周末两天由当班人员进行收费,这部分费用作为班组的活动资金。
其次,调整现有的班组长成员,将有能力又能为车间分忧的人擢升上来。
最后,也能够开拓其它来钞票门路,例如加入搬家公司等。
目的是提高职员的收入,让大伙儿共同分享新领导带来的新气象。
一具好的领导,假如能对外树立好的口碑,对内又能让职员得到实惠,对上能让领导尝到甜头,那么他就一定能成为一名有前途的领导。
我的用人标准是:班长能够治理能力欠缺些,但技术水平一定要过硬,因为班长说到底不过一具兵头,这就需要有真才实学。
职能人员能够技术水平欠缺些,但治理能力一定要强,因为好的兵头能够弥补那个缺憾我是一名生产进度跟单员,要紧负责订单的生产数据和交期。
此次竞聘车间主任助理岗位,一是给自己一具锻炼进展的机会,二是争取发挥更大潜力为公司效力。
竞聘主任助理,我认为我的优势是具有强烈的事业心和责任感。
年轻算是资本,我会把“年轻”那个珍贵的资源投入到我深爱的事业。
如果我有幸走上了那个岗位,我将在公司领导的栽培下,主动当好参谋和助手,紧绕公司进展思路,积极争取各级领导、各个部门的支持配合,仔细履行岗位职责,全力以赴做好本职工作。
下面,我谨以公司为背景,浅谈一下我对此岗位的认识和计划:公司领导是头,是司令部;车间是腰,要紧是贯穿上下的作用;广阔职员就属于腿,要紧是贯彻降实厂部的思路,执行司令部的意见。
惟独头、腰、腿贯通“活动”这条主线协调进展,一具活生生的人才干走得平稳,而我们公司的工作也正需要这种团结协作的精神。
基于以上认识,我认为:经济效益是企业的生命力,生产经营算是企业的中心工作,服务企业算是始终把环绕生产经营作为工作的主战场,善于在公司生产经营的中心工作中寻觅切入点和突破口,使工作更加贴近生产、贴近实际。
关于我本人而言,必须扎扎实实做好每一件事,为公司的进展制造价值,做一具正直的人、诚实的人、高尚的人和勤奋的人,别求尽善尽美,但求尽心竭力。
我抱着一颗平淡之心参加这次竞聘。
假如成功,我将拿出年轻人的干劲,以饱满的热情投身于工作中,兢兢业业,踏踏实实,提高业务水平,提高自身综合素养,干好主任助理工作。
假如在竞选中失败,我将始终保持良好的精神状态,用十分的热情,百倍的努力,全面锤炼,在将来的工作中,争取更大的进步。
车间主任任职发言稿2
首先谢谢总经理让我有机会在这20xx年上半年的工作会议上作表态发言。
我作为硝化
车间的车间主任,深知这岗位的重要性。
在上半年的工作中,我努力提高了自身治理水平,截止6月底,混硝产量8905吨,突破上半年原打算产量1655吨。
在安全方面我决心做到以下几点:
1、仔细贯彻执行上级有关安全生产的方针、政策以及各项规章制度,对本车间的安全生产工作负全面责任。
2、统筹安排车间日常工作,保证按质按量完成任务,抓好车间各项安全工作。
3、负责材料打算编制,做到别误生产,严格操纵好成本。
4、开展经常性安全检查,操纵关键要害部位,及时降实安全措施,整改隐患,防止事故发生。
5、严格执行各项规章制度和技术操作规程,保证安全生产无事故。
6、负责车间的生产工作总结,随时检查各种各项成本和节支增效治理。
7、负责对外关系,严把安全质量关,扩大经营组织,解决技术关键和材料验收供应。
在生产方面我要做到以下方面:
一、在生产部领导下全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高治理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
二、依照生产部下达生产打算,组织车间生产,协调各生产工序,作好与其它车间的衔接工作。
掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。
三、严格执行安全、文明生产治理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按工艺规程、操作法仔细操作。
四、依照企业对设备治理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。
五、催促工人自觉遵守计量器具之保管、送检等有关规定,正确的使用工模具和工位器具,做到文明生产。
六、仔细协同有关部门做好质量操纵点之管制工作,经常检查“质量操纵点治理制度”实施事情。
七、积极协助办公室做好职员质量教育和技术培训,别断提高职工素养。
八、支持质量检验工作,及时组织分析解决质量咨询题,浮现重大的设备、技术、质量等咨询题要及时上报。
九、对职员出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行事情;
十、在本车间现有条件下,充分科学合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。