学生会部门下学期计划(一)信息技术系分团委学生会2010-2011学年第二学期工作计划一个学期眨眼即逝,我们要总结这个学期工作的不足,为下一学期做好工作计划。
新学期,我们要在院团委的领导下,更好的完成每一次工作任务,同时完善分团委学生会各个部门的规范管理,抓好常规工作,同时在活动中体现特色,真正使学生干部的能力得到锻炼,使全体学生的专业素质和综合素质得以提升。
全心全意为同学服务,让同学们满意,为学院的发展尽自己的一份努力。
第二学期我们将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨,以“阳光、上进、能干、有为”为目标,制定围绕“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”为主的工作计划。
一、规范分团委学生会工作制度古语有云无规矩不成方圆。
因此,重新拟定符合信息技术系当今情况的分团委学生会工作手册具有一定的必要性。
重新拟定《信息技术系分团委工作手册》、《信息技术系学生会工作手册》和分团委学生会各部门《工作流程手册》。
将成为新学期的首要任务。
其中,《信息技术系分团委工作手册》将由分团委副书记负责跟进,《信息技术系学生会工作手册》将由学生会主席负责跟进。
《工作流程手册》将由各部门负责完成。
二、加强干部队伍建设1、定期开展系干、班干的培训讲座。
让干部们的综合能力得以提升。
2、常与外系分团委学生会进行交流,让我们在交流中得到学习,在学习中得到进步。
三、抓好各部门的常规工作,努力提高工作的效率和质量。
1、在开学初的3、4月份进行团干、学干评优工作;在院团委评优材料的基础上,将每次会议的考勤情况、所负责工作完成情况和上级学生干部评语制作成一览表供评比使用。
使评优工作真正做到公平,同时赏罚分明,激发同学们认真工作的动力。
同时整理寒假社会实践报告,借鉴前几次社会报告总结工作经验,完成评选优秀社会实践报告的工作。
2、体育部的常规工作早签方面具有一定周期性,因此下学期的早签应加强与各班委之间的交流,充分发挥体育委员的作用,使工作进一步落实,尽量做到透明、公平、公正;同时在早签改革后应与各班及时交流,保证早签改革的顺利实施,并根据同学们反映的意见及时做出调整。
3、对各部门的管理工作提出更高要求每个部门内部重新对干事进行分组,对每个人的工作做到分工合理,明确每个同学的常规工作任务;充分利用学院优势资源,定期对本部门的成员进行工作能力培训;邀请其他系同级相应部门的同学切磋技术,共同提高,共同进步;开展内部技能的交流会;组织内部成员的相应大赛,促进工作能力的提高等等。
4、做好网站的宣传工作,努力提高人气和新闻点击率。
我们将与分团委宣传部(新闻组)做好沟通,让网站走进同学们的日常生活,做好系内活动的宣传工作,让更多精彩内容呈现在同学们面前。
我系组织的各项活动,将第一时间上传到网上,让大家及时了解到我系的学生动态,参与到我们的活动中来。
这方面上这个学期已经有了巨大进步,我们希望能够做到更好。
活动结束,则会将有关活动的具体内容在网上进行更新,争取做到图文并茂,形式丰富多样,使系网站成为广大师生获取最新系内活动信息的最便捷通道。
我们将在学生会网站上添加几个栏目,以便同学们相互了解彼此在大学中多姿多彩的生活。
对分团委网站进行改版,增强同学们的浏览兴趣,内容更加丰富多彩。
把我们这个学期系所承办活动的相片,弄成一个经典搞笑的PPT,让同学们了解比赛的赛况和精彩瞬间。
希望发挥我系特色,发动系分团委学生会各部门、各年级、各班都充分利用网络这个资源,发布更多的新闻、文章和活动通知,增加网站的新闻量,加快新闻的更新速度,活跃网上的气氛,使网站能真正的成为老师和同学获得信息的一个平台,能更好的为大家的生活和学习服务。
5、学术部应及时了解同学们的学习状况,定期召集学习委员开会。
与生活部共同将我们的生活月刊越办越好,增加更多同学们喜欢的栏目,以便增添学生们的生活乐趣和学术氛围。
根据同学们的学习疑惑,开设相应专业教师参与的讲座,组织相应的学习活动,以提高同学们的学习效率和兴趣。
6、自律部应将每次升旗、参加讲座会议的考勤记录用两种方式保存电子版与纸质版。
并每周一定期向同学们公示,确保数据的准确性。
同时,要延续上一学期的网络公布的创新方式,让同学们方便快捷地查看到出勤情况。
做到一切为了学生。
四、规划各项校园文化活动,确保活动的质量与实效。
1、3月,策划女生节的各项活动,听取同学们的建议,尽量与专业相结合,办好女生节晚会,使我系学生的大学生活更加多姿多彩;2、3月“雷锋”月,组织部继续跟进团日活动,以这次的的团日活动来进行一次优秀方案讲解和交流活动,同时做好评优工作;3、3月举行我系系干班干干部培训大会。
4、宿舍文化月5、5月,组织做好“五四”评优工作的各项准备工作,做好“成人宣誓”工作准备,安排好“五四”青年节的团日活动。
6、5月,体育部积极为学院体育节做准备,使同学在体育节中有更多的活动参加,提高学生的积极性;7、动员学生参加职业生涯规划大赛8、5月,开展助班招聘会,为新一届学生招聘有水准有责任的助班。
此外,根据系领导的要求,配合系教研室,举办与计算机专业课程相关联的各种专业技能比赛。
希望在新的学期中,通过学生干部和全体同学的共同努力,我们能够将各项工作做到最好!以上为对本学年下学期工作计划,另外以下为改进学生会方案: 本学期学生会坚决改变以下几点:1、主席和副书记的统筹能力和创新能力欠缺。
针对这个问题,下学期主席和副书记要加紧联系并参与到每一个活动中去,做好主要负责人的工作,跟进好每一个活动。
2、部长的策划能力薄弱,针对这个问题,计划开学第二周邀请专业老师开展一个活动策划培训讲座,让每一名部长的策划能力有所提升。
3、系部新闻发布效率低。
针对这个问题,我们将组织一支有技术有学识的新闻队伍,不但对系部活动进行报道,还要勇于发觉日常生活的大事小事,积极写好新闻稿。
4、活动资源浪费问题。
通过和外语系的交流,我们不难发现,他们是非常注重资源重复利用的,例如,活动横幅用粘贴文字的形式代替更换横幅的形式5、新老干部缺乏沟通。
制定信息技术系分团委学生会历届干部通讯录。
6、与外校外系的同学联系不紧密,每次活动嘉宾邀请方面,主持人介绍嘉宾方面出现错漏。
针对这个问题,秘书部要制定活动嘉宾预到表。
应包含预计邀请嘉宾,确实到会嘉宾,联系电话等。
信息技术系分团委学生会2010年12月学生会部门下学期计划(二)2012年江苏工学院学生会策划部工作计划书新年伊始,迎来了新的一学期,学生会的各项工作也陆续开始了。
回顾着上一学期的工作,转眼间又迎来了新的工作阶段,新的挑战。
在这新的起点我做出新学期的工作计划如下,以便以后能有目标地完成各项工作。
根据本学期学生会的工作要点,结合策划部的实际情况,特制定个人与部门工作计划如下一、工作目标继续带领、团结好部门,认真开展学生会的各项常规工作。
培训、提高并检验各成员的工作能力,提高策划部总的办事水平。
二、本职工作计划1、对上一学期的各项工作做出总结,对各部员在上一学期的工作表现适当得做出表扬、批评或评价。
2、完善工作分配体制,让每一个部员有事做,不让部员们闲着,无所事事。
部门中的事情逐步交给部员们来决策,大家有话讲、有事做,给他们更多的锻炼机会。
3、完善部门组织结构,部门内分组明确,小组内分工明确,并与工作分配方法相结合,提高办事效率,增强部门内部的凝聚力。
4、定期开展近期工作的总结,吸纳好的建议和创意,集大家之智慧,开创学生会工作的美好明天。
三、部门主要工作计划1、为三月的学雷锋活动月做好准备,策划好各个活动。
开展的活动要做到有意义,有水准,提前做好相应的准备工作。
2、在党课开班期间策划准备好党课的两大活动。
素质拓展活动要推陈出新,做到前期工作准备充分,现场指挥协调一致。
提前准备团日活动的开展项目,在活动内容、形式上,要做到多考虑,多完善,让团日活动能成为党课的一大亮点。
3、按不同时期要求,举办不同类型的活动。
同时还可不定时地安排部门内部活动,让部门成员多交流、多学习、多锻炼。
让大家在这短暂的一学期中融洽相处、快快乐乐的同时更有收获、成长。
以上是我本学期大体的工作计划,相信我们策划部会走出一条团结上进、创新之路,排除万难,尽最大的努力把工作做到最好,让我们的学生会更加完美。
2012年2月16日学生会部门下学期计划(三)宁夏理工学院学生会2009—2010学年第一学期各部门工作计划一、纪检部院学生会纪检部是学院纪检的一把尺,是实现学生自制自律、自我管理、自我服务的重要保障。
其存在就是为了维护校园学习生活秩序,使校园更加文明、更加守序、更加和谐。
院纪检部以“纪律严明”作为其部门形象,以“自律为主,他律为辅”,是维护我院良好纪律环境,进行良好“学风”建设的坚实力量。
纪检部干部在学校中以身作则,遵守校纪有责任和义务去管理。
“公平、公正、公开、全心全意为同学服务”是院纪检部工作的真实写照。
上一学期,纪检部在学生处,团委以及学生会的指导和广大同学的支持配合下,以及部内同学的努力下,我部有序的完成了各项的工作。
新的学期,为切实履行院领导和广大同学赋予院学生会纪检部的职责和使命。
为了学院各项纪律工作能快速高效的予以实施和完成,为了能将纪检部建设成一个纪律严明、作风严谨、工作高效的部门。
结合我院实际情况,根据广大同学的意见和部内成员的建议,特对院学生会纪检部下学期工作计划作如下规划在新的学期里,纪检部将继续本着“公开、公平、公正”的工作理念,全心全意为同学服务,我们应在上一届的基础上,有所改进、有所提高。
新的学期,我们部的工作计划主要分“迎新部分、基础建设部分、和创新部分。
”(一)、迎新部分新的学期,为把爱心传递下去,我们将以学长的身份去迎接即将和我们共读的学弟学妹们、我们部将配合学生会,做好迎新生的准备。
我们将根据我们部的人数和具体情况成立一个迎新小组,负责对新生的进校、食宿等进行安排。
(二)、基础建设部分1、学期伊始的招新工作,本着“公开、公平、公正、广纳贤才。
”的宗旨,为我部注入新的血液。
(我们招新人数初步定为60人,选拔规则,继续沿用以前的程序——先演讲,后面试。
)2、招新完成后,对新部员确定后,进行一次小型活动,让新来的学生感到学校的温暖,同时增进部内成员的了解,以便工作更有序的开展。
3、继续开展份内工作(1)周一至周五对全院上课纪律进行检查。
具体安排如下时间每天上午820~830 下午200~210地点教学楼下集合,由各组组长具体安排工作。
人员院学生会纪检部成员。
我部每周周一到周五都要对上午、下午第一节课上课纪律进行检查,对迟到同学上课教室作详细记录,根据全院的上课教室安排表,查出这些同学的专业班级,并报到学生处。
(2)每周三下午300~430对每栋宿舍楼进行卫生检查。
(3)对大一晚自习进行不定时的检查。