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医保中心领导述职述廉报告

述职述廉:________ 医保中心领导述职述廉报告
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单位:______________________
日期:______年_____月_____日
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医保中心领导述职述廉报告
一年来,在人劳局党组的正确领导下,在上级业务部门的关心支持下,在医保中心其他职工的配合下,我们中心以高度的责任感和饱满的工作热情,认真学习,踏实工作,发挥自己的职能作用,与中心职工共同努力,各项工作成效显著,较好地履行了岗位职责。

根据中共xx县委办公室关于印发〈〈xx县乡镇领导班子和领导干部综合考核评价办法的通知〉〉按照县委的要求,现将本中心的党风廉政责任制职责和廉洁自律情况述职如下,不妥之处,请各位领导批评指正。

一、加强学习,不断提高自身的政治业务素质
一年来,我们中心一直重视政治理论学习和业务知识的学习。

(一)加强政治理论学习,认真学习党在新时期的各项路线、方针、政策,我们们充分利用业余时间系统的学习了党的十七大、十七届四中全会、省委x届x次全会和市委x届x次全会精神,使自己对党的各项方针政策有了深刻的理解和把握,开拓了思路,增强了科学发展规律的理性认识;
(二)加强业务知识的学习,认真学习法律法规,我们始终注重学习各类政策和法律法规,严格按照有关政策和法律法规的规定来指导自己的工作,努力做到依法行政,依法办事。

二、履行职责情况
坚持参加全局干部职工的政治业务学习,及时传达学习上级部门下发的各类文件、会议精神和领导讲话。

组织中心职工参加各级组织的培训考试,并要求职工结合工作实际,认真学习相关法律法规、业务知识,明确目标任务,使中心工作人员的政治素养和业务能力得到进一步提
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高。

明确中心干部职工工作职责、工作人员岗位职责、工作标准、工作要求、工作纪律、工作原则等各项规章制度,进一步增强了职工的纪律性,提高了依法行政水平。

同时积极组织中心职工参加各种社会公益活动和文体娱乐活动,在单位中形成了一种积极向上、团结协作的工作氛围,达到了集聚力量、凝聚人心、激发工作热情之目的。

三、业务工作情况
(一)、扩面基本情况分析
我们县根据市医保中心的总体部署,积极、稳步推进扩面工作。

截止xx年12月,我们县参加基本医疗保险的人数已达9424人,比上年的8,521人增加了903人,增幅达10.60%。

xx年实际参保人员中,在职人员为7584人,退休人员为1840人,分别占参保人员总人数的
80.48%、19.52%,在职与退休之比约为4:1。

与xx年相比,退休人数增加356人,增幅达24.02%;在职人数增加547人,增幅达7.76%。

(二)、强化基本医疗保险基金征缴管理,全县实现“收支平衡、略有结余”的基金管理目标。

全面加强医疗保险基金的征缴工作管理,在实际工作中,得到了各部门的高度重视。

xx年,共征收医疗保险费15520万元,其中:统筹基金744.36万元,个人帐户基金807.84万元。

核销基本医疗保险住院报帐744人次,申报住院医疗费434.95万元,统筹基金支付276,54万元,统筹支付比例63.58%,个人自付36.42%;支付个人帐户83346人次,计575.96万元。

历年累计结余26836万元,其中:统筹基金结余1916.02
万元,个人帐户基金结余766.34万元。

具有一定的抗风险能力。

(三)、统筹基金专项检查工作
xx年我们中心通过定期和不定期对全县18家定点医疗机构和6家
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定点药店总共70次601人次的检查。

1、检查方法、手段及效果。

医保办主任述职述廉
在院领导和同事们配合支持下,紧紧围绕医保办的工作特点和工作规律,认真履行自己的职责,集中大家的智慧和力量,不敢有丝毫的懈怠,扎扎实实地开展了各项工作,较好地完成了工作任务,主要负责医院医保办的工作。

这一年来。

全年出勤率100%.今年的社保大检查中,院第一次考核分在90分以上,并且全年社保局共奖励我院5万余元,这些成绩的取得都离不开院长的支持,下面,将我今年的学习、工作情况向大家作一简要陈述。

一、全年主要工作重点及目标1协调好医院同劳动及社会保障部门的关系。

发现问题及时解决。

2对各科室进行定期或不定期的督促检查。

坚决杜决冒名顶替和挂床事件的发生。

3进行各科室的人证核对工作。

完善各项考核指标。

4起草本科室的各项规章制度。

保障医院的正常的运转。

5及时催要医疗费用。

做到月月有奖励。

6严格控制各科平均费用。

7完成院领导安排的其它工作任务。

二、工作措施和效果促进了医院政令畅通。

紧紧围绕医院的重大决策和重要工作部署,1落实督查职能。

开展督查工作。

按照医保考核的内容制定了大量的考核细责,2加强本科室各项规章制度的完善工作。

并做到月月有通报。

发现问题及时解决。

按月会同院医务科、物价员对
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出院病人的病历进行检查,重点突出对各科室病历的检查。

对存在问题进行总结,对连续出现同样问题仍然不改的科室进行全院通报。

并将违规问题急时向院领导进行反映。

定期和不定期对科室进行检查,4按季度对临床科室进行奖罚。

坚决杜绝一切违规行为。

尽量做到早发现早预防,5及时和上级审查部门沟通。

通过努力全年社保部门共奖励我院5万余元。

三、工作中存在不足和下一年的打算今年以来。

不该说的话坚决不说,不该办的事坚决不办”坚决执行医院制订的各项大政方针,和院领导同心协力为共同发展医院做出自己的贡献。

一、自我评价优点及不足。

能奉献、责任心和敬业精神强,1优点:
爱学习、肯钻研、能吃苦。

对工作认真负责。

2不足:
管理经验相对不足、医学方面的专业还很欠缺、对问题的发现和处理还需要加强、政策理论水平需要进一步提高。

平时的工作中要多行成文字行的东西。

以利于更好的开展工作。

二、努力方向。

突出重点(医保政策的把握和医院的双赢方面)当好领导的参谋和助手。

1、要围绕自己的工作中心。

注重实践,2、加强学习。

不断提高自身素质。

求真务实,3、扎实工作。

绝不辜负领导和同志们期望。

不妥之处,以上是任现职以来的述职报告。

请各位领导和同志们批评指正。

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述职述廉
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