工作分析系统:
销售总监工作分析表
表一:
从事岗位名字销售总监有无兼职无
我的上级岗位名字总经理我的部门名字销售部
下级的岗位销售经理、销售员、品牌策划
年龄: 28 岁 -45 岁
学历:大学以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业;具有
五年以上从事销售管理工作的经验
婚姻状况:已婚
岗位任职资格要求知识要求:熟悉企业业务和运营流程
能力要求:具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;具备优秀
的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良
好;具有很好的人际资源和开发人际资源能力,与人力资源行业沟通良好。
其它要求:
表二:
重要性工作内容占用时间%
参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测
5% 1
组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标
30% 2
控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
10% 3
招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指
45%标。
收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门
10% 5
参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展
615%协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行
10% 7
定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。
5% 8
制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施
5% 9
负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
5% 10
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工作分析表
表一:
从事岗位名字行政文员有无兼职无
我的上级岗位名字办公室主任我的部门名字综合办公室
下级的岗位无
年龄:
学历:
经验要求:
岗位任职资格要求婚姻状况:
知识要求:
能力要求:
其它要求:
表二:
重要性工作内容占用时间 %员工考勤;(半个月更新并公告一次考勤异常,确保每月12 日之前将考勤110%记录提交至财务部。
)
员工薪资核算;(确保每月12 日之前将薪资核算表提交至财务部。
)25%员工社保、医保申报及费用缴纳;(每月 15 日之前缴纳完成。
)
3
5%新公司的注册、证照年审;(每年 3 月底完成。
)
4
10%书写编制行政文书并发放;(在规定时间内准确无误完成。
)
5
10%文件的收发;(在规定时间内准确无误完成。
)
6
10%领导安排的临时事务处理。
(在规定时间内准确无误完成。
)
7
10% 8
9
10
11 12 13 14 15。