当前位置:
文档之家› 移动部局数据管理员岗位职责(2页)
移动部局数据管理员岗位职责(2页)
职位说明书
职位编码:
职位标识:
职位名称:局数据管理员
所属单位:
部门:移动部
所属职类职种:
工作地点:
职位设立日期:
职位目的:
承担对端局维护中心的所有交换局数据的方案审定,确保方案可行。
工作关系:
直接上级:移动部副经理(维护)
同僚:交换维护管理交换系统优化管理交换系统值机员
直接下属:
主要职责:
重要性
应报的局数据修改方案进行审核,确定方案执行的可行性和安全性;
局数据规范性和安全性
2
局数据文件的整理归档工作。收集和整理从相关部门发送过来的局数据文件并集中归档。
文件的完备、安全
3
局数据的定期检查工作。定期对系统管理工程的局数据制作的规范性进行检查,确保数据制作规范。
岗前培训
在岗培训
职位依据:(主要填写编写本职位说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等,应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。)
编制:(本职位说明书编写信息。)
编写:
批准:
审核:
编制日期:
适应
专
业
通信及相关专业
中专(职高)
√
中级
大学专科
高级
√
大学本科
硕士以上
任
职
资
格
素
质
要
求
掌握移动网络的基本理论,充分了解各交换机的话务路由、信令路由、字冠分析等设置原则及各业务(包括、)的呼叫流程及路由走向。熟悉全国通信网路结构,掌握省内网络结构。
所需培训(列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目)
数据规范性
4
局数据的优化工作。对现网的数据、路由进行优化整理工作。
结构合理性
5
维护作业计划的制定。根据总部和省公司下发的维护作业计划的要求,协助中心主任制定各交换局的维护作业计划。
作业计划的完备性
任职要求:(列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。)
适应年龄
适应性别
男
女
所
需
学
历
高中
所
需
职
称
初级