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HSF推行组织架构图

2)制定相关文件;
3)更新并传达相关标准;
4)定期稽查运行数据;
5)教育训练;
6)第三方验证计划的制定与实施。
四.工程部
1)引进新的环保工艺;
2)为非环保工艺寻找代替工艺;
3)能力范围内的检验与化验;
4)对客户环境要求进行评估。
五.营业部
1)客户要求的传达与沟通;
2)业务范围的定位。
注:本公司不接受非环保的物品加工,经营业务。实现全厂环保。
4)供应商环保协议的签订;
5)原材料品质异常处理。
1.2人事
1)将HSF要求列入年度教育训练计划,并督导实施;
2)将HSF要求加入新员工训练;
3)为教育训练提供必要的资源;
4)宣传造势,创造练好氛围。
1.3仓管
1)主导原材料的标识;
2)对原材料进行分区存放;
3)对原材料入库及领用记录负责;
4)确保原材料先进先出;
5)原材料收料时供应商资料索取;
6)确保产品包装、标示的完整;
7)对产品分区存放并标识;
8)协助处理不合格品。
二,制造部
1)人员的教育训练;
2)原材料领用与投放管制;
3)辅助材料管制;
4)工治具管制;
5)产品标识;
6)设备验证与标识;
7)环保设备配件的维修与保养。
三.品保部
1)主导HSF相关要求的推行;
HSF推行组织架构图
文件编号:CG/WI-HSF-200制订部门:品保部
版本:A发放编号:
发行日期
制 订
审 查
批 准
文件修订对照表
修订
序号
修订
日期
修订前条文摘要
修订后条文摘要修Biblioteka 者打印人部门:职责
一.管理部:
1.1采购1)主导公司环保要求向供应商传达并要求实施;
2)主导新增供应商的评定;
3)订单上有关环保要求的说明;
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