电费管理制度
一、电费管理的目的：确保电费度数与金额准确无误，并定时抽查各商家用电规范，及时收缴电费.
二、岗位职责：1、专管员职责：1、接受相关培训，定期维护箱变和电表，2、负责箱变，电表管理；3、负责电表充值和每周读数，并制作报表上交财务处；4、核对箱变度数和电表度数一致，前3各月负责统计，得出损耗差值，三个月后，存在差异应提前预警，否则承担责任；5、定期催缴电费并到供电所打印箱变用电记录报表。

2、财务专管员：1、负责抽查缴纳电费与实际充值电费数据准确；
2、抽盘箱变度数和实际度数是否一致，并查明误差原因；
3、独立核算箱变盈亏。

三、电费管理流程
每月1、7、15、22、月底读数
30
专管员完成电费度数、金额统计 财务审计，抄报总经理
专管员每月10号下发缴费通
知单 转账 凭打款凭条充入电费
已转 未转
再次告知 已转
未转 15号前
见附表一
通知断电（15号前）
四、责任与处罚
1、电表专管员每月给予500元工作津贴，具体工作参照工作职责所述，如专管元因遗漏登记度数或制作报表上报，每次罚款50元，依次累加；
2、电表专管员若因工作失误而造成登记数据误差或直接经济损失，所产生的费用均由电表专管员负责；
3、电表专管员在日常统计中，对于出现的度数差额500度以上未能提前预警，将扣除本月津贴，如若与差额与管理员有直接责任，将一并追究。

五、以上制度自总经理签字后生效执行！
附表一。