初创企业应该建立的公司管理制度
第一部分：人事行政管理制度
细则包括如下二个方面内容：
（一）综合办公室
综合管理办公室职责
综合办公室管理制度
物品采购、入库、出库、归还管理办法
（二）人事管理制度
招聘管理办法
员工培训办法
劳动纪律与考勤办法管理
职工请假管理办法
临时人员管理办法
员工关系管理
出差管理办法
第二部分：财务管理制度
财务部的职能及财务人员的岗位职责
财务工作管理
资金管理
会计档案管理
结算与审批制度
出差报销制度
财务办理办法
第三部分：公司薪酬与考核制度公司薪酬管理制度
公司绩效考核办法。