公司合同
精华公司合同模板7篇
在当今不断发展的世界，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是我们为大家整理的公司合同7篇，欢迎大家分享。
公司合同篇1
甲方：
乙方：
酒店本着服务的理念，希望为每对新人提供更贴心更到位的服务，将与各婚庆公司（礼仪公司）共同合作，并签订以下协议保证婚礼前期的准备充分到位：
1、所有布置一律从酒店负一楼乘员工电梯进入会场，不得私自占用客用电梯，特别情况（如电梯维修、酒店专梯等）除外。
2、不允许婚庆公司使用冷焰火及其他危险设施。
3、不得在开展布置工作中吸烟、吃槟榔、口香糖等，以便确保会场的安全环境卫生。
4、在布置场地及婚礼彩排定时为PM15：00—PM21：00，其他时间不得私自占用。如遇酒店特殊情况，酒店将及时通知婚宴主家知会婚庆公司另行安排时间。
5、为保证酒店各类设施设备，酒店将对每家婚庆公司收取押金200元/场，在前台交押金，凭押金条在保安部领取酒店通行证。
6、在规定的时间段内完成所有工作，酒店不收取任何费用，如超过规定时间按60元/小时收取。
7、婚庆公司在运送及布置过程中如损坏酒店物品、影响环境卫生将按实价赔偿和50—200元罚款。
8、餐饮部在布置和彩排过程中将安排人员配合主家及婚庆公司各种协调工作。
9、本合同一式两份，具有相同的法律效力。
10、本合同自双方签字、盖章后立即生效。
甲方：乙方：
电话：电话：
盖章（签字）：盖章（签字）：
日期：年月日日期：年月日
公司合同篇2
甲方：
乙方：
甲乙双方本着诚信、平等、互惠的原则，经过友好协商就甲方委托乙方设计策划服务事宜达成如下协议：
一、服务内容与价格
1服务内容：
项目尺寸p数单价合计
2协议总额为rmb元，大写人民币。
二、甲乙双方责任
1甲方须提供明确的工作要求，同时及时向乙方提供相关的资料及咨询等；甲方须及时对乙方提出的设计方案进行反馈；甲方须按协议规定向乙方支付有关费用
2乙方须通过电子文件向甲方提供详细设计方案，供甲方指定人员审定；乙方须严格按甲方要求，以专业水准进行协议规定之工作；乙方须遵守甲方商业（资料）机密。
3乙方须向甲方提供至少五款不同的设计方案，供甲方确认，并在双方沟通基础上进行修改至完善；
若因乙方水准或设计思路偏差所致乙方提交设计稿无法为甲方所认可，乙方须再次向甲方提供设计方案。当前三次向甲方所提供的设计方案，在经乙方与甲方负责人积极沟通都不被甲方认可的情况下，甲方有权要求终止合同。在甲方向乙方承诺不使用、不传播乙方向甲方提供的所有的设计方案基础上，甲方有权要求
乙方在二个工作日退返全部订金。
4甲乙双方诚信为本，协作完成上述工作内容时间要求为：年月日前。
三、付款方式
1本协议完成之时，甲方向乙方一次性付清协议总额即rmb元。2甲方须通过银行将本协议规定之有关款项电汇至——
乙方开户行：
乙方开户名称：
3若甲方需在本协议规定工作全部完成前提前采用乙方已完成作品，甲方需另行向乙方支付所采用作品之服务收费。在乙方收到合同全款后，乙方向甲方提供合同金额的税局发票。
四、其它事项
1甲乙双方均不得无故终止本协议，否则违约方须承担对方的经济损失。
2甲方向乙方付清本协议全部款项后，乙方向甲方通过电子邮件提供作品的电子文件和版权转移。甲方采用乙方作品的前提条件是甲方已向乙方付清该作品全部费用，或经乙方特别同意。
3本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商解决；本协议自甲乙双方签字盖章之日起即告生效。
4本协议一式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
（签字盖章）（签字盖章）
电话：电话：
传真：传真：
签约日期：年月日签约日期：年月日
公司合同篇3
甲方（单位名称）乙方（劳动者）
身份证号码：地址：
家庭住址：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
合同期限自年月日到年月日，其中试用期为两个月，至年月日止。试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳动合同。
第二条工作地点与工作内容
（一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的（工作地点）从事（岗位、工种）工作。在合同履行期间，甲、乙双方经协商
同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第三条工作时间与休息休假
（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制，即每日工作8小时（不超过8小时），每周工作40小时（不超过40小时），每周至少休息一日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
（三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。（四）乙方的其他休息休假安排.
第四条劳动报酬
（一）乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计