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幼儿园教师试用期合同

甲方：___________________

乙方：___________________

日期：___________________

甲方（用人单位）：XXXXX

乙方（劳动者）：

性别：民族：出生年月：

居民身份证号码：

户口所在地址：

甲乙双方根据〈〈中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等白愿、

协商同意签定本合同。

聘用职位及期限

职位：教师

试用期期限为三个月：白2018年3月1日至2018年5月31日

教师职责：

1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划, 并认真执行，定期向园长做工作汇报；

2、服从园长的安排，发扬团队精神，积极主动，与各班教师团结合作，确实做好本园

教育、保育及生活护理等工作；

3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心；随时维护幼儿在园所

内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异；

4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，

确保幼儿户外活动时间及游戏时间；

5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长；

6、经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育

儿。使优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现；

o

7、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚；

8、认真学习，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，提高白身素

质和业务水平；

9.园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作；

10.其他上级支付之任务。

工作报酬

1.甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位,确定每月基本工资1800,兴趣班根据班级情况增加，工龄按每年工资的比例增加，并于每月15日支付给乙方上月工资。

2.乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

劳动纪律、奖励与处罚

1、必须遵守国家法律、法规；

2、必须按国家教委有关规定，实施教育教学工作；

3、甲方有权按国家政策制定管理本园的规章制度，并对违反行为进行处罚；

4、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间，不得擅白离开工作岗位；

5、甲方对工作中确有成绩或违反纪律者，将按程序予以奖励与处罚

6 .乙方享有国家规定的法定节假日，婚假、丧假、产假及计划生育假；聘用合同的

解除与终止

1、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将白行终止；

2、聘用期间乙方未经甲方允许，不得擅白受聘其他与本园工作时间有冲突的工作，如

违犯者视作违约行为，合同解除；

3、在聘用期内，如果乙方违反国家法律法规、国家教委的有关规定，或严重违反本园

的〈〈园务制度》,或在家长中反响不良，或教育质量严重下滑，教学成绩不佳的情况，

o

甲方有权在聘用期内解聘乙方，并需提前一个月通知乙方，按相应规定给予补偿；

4、（因行业特性，教师不得在学期中途提出解除合同）乙方需提出解除合同，应提前递交电子版辞职信，经园长同意，一个月后放可解除合同。如不按照规定执行，按相应规定应给予单位3600元工资的补偿。

五、其它事宜：

甲方根据本幼儿园工作需要，安排乙方从事幼儿园相关工作。乙方严格遵守幼儿

园的各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实饯行〈〈教师法》、〈〈教育

法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，不能和同事或学生和睦相处，教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。

六、争议的解决

本协议按双方协商一致而订立，具有法律约束力，双方必须履行。因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。

本协议一式二份，甲乙双方各执一份。白双方签字盖章之日起生效。本协议签订之日起先前所签订协议白动作废，乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职，此协议白解聘之日起无效. 本协议代签、涂改无效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。

甲方：（盖章）乙方：（签字）

甲方法人：（签字）：

时间：年月曰时间：年月曰

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