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薪资保密协议

甲方：

乙方：

甲方所有人员薪资信息属于甲方商业秘密，根据甲方有关规定，乙方受聘于甲方任职服务期间的薪资信息属于保密范畴，甲乙双方均应承担保密义务，负有保密责任。经双方平等协商，特订立本协议，以共同遵守。

一、甲方责任

1、甲方根据乙方在任职期间内的岗位职责、工作能力和工作业绩，按甲方薪酬管理制度给予乙方相应的薪资待遇，并为乙方保密。

2、甲方确保乙方对本人薪资待遇的知情权，乙方如对个人薪资信息有异议，可向甲方人力资源部咨询，甲方人力资源部负责给予乙方解答。

二、乙方责任

1、甲方所有人员的薪资信息属于甲方商业机密，乙方不得泄露个人的薪资待遇，不得刺探、评论、散布、比对甲方任何人员的薪资。非本人原因知悉他人薪资信息的，须及时向甲方人力资源部报告。

2、乙方若因工作关系掌握甲方人员薪资信息的，必须做好保密工作，不得评论、散布、比对甲方任何人员薪资。未经允许，不得将薪资信息提供给任何人员、单位。

3、乙方有责任及义务检举并制止刺探、评论、散布、比对甲方人员薪资的人员。

三、违约责任

1、乙方因违反本协议而发生刺探、评论、散布、比对甲方人员薪资情况的，一经查实，视为违纪和违约，给予当事人XX元的经济处罚，且当事人在年度考核中不能评为优秀等级。因性质恶劣造成严重后果的，甲方有权与乙方解除劳动关系。

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