居委会三年工作总结篇一：社区三年工作总结2社区2021-2021三年工作报告各位代表：大家好！今天在这里我代表※※社区第二届居委会向※※社区第三届居委会换届选举大会做社区三年工作报告。
过去的三年里，社区在上级领导部门、街道办事处的领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，与时俱进，积极探索，开拓创新，着力打造和谐社区，实现了软件建设标准规范、硬件建设不断改善，不仅使社区的面貌焕然一新，办公设施更加完善，而且使社区服务居民的质量更上一层楼，居民办事更加方便快捷。
居民的认同感、归属感不断提升，一个温馨、和谐、文明的社区已经形成。
现将各项工作汇报如下：一、社区工作场地及办公设施建设日趋完善，方便群众办理各种事务2021年10月，办事处将原旧办公楼交由社区使用，从此社区结束了没有自己办公场地的历史。
2021年，社区多方争取项目资金※※万元，对原办公楼进行了改造，使社区办公面积达到了※※平方米，室外活动场所面积达到了※※平方米，达到了“一部三室三站一场”。
完善了社区居委会办公设备，争取资金2万余元添置新电脑4台，初步实现了办公自动化。
2021年年初，社区将三楼大办公室进行改造，实行了“一厅式”办公，群众办事更加便捷了。
二、社区制定了各种自治制度，管理更加科学规范社区居委会牢固树立和落实科学发展观，围绕街道的工作部署，以社区建设为中心，以优化辖区环境为重点，以为辖区居民服务为目标，通过“服务社区、高效务实、勤政为民”的工作理念，突出抓好社区日常工作。
健全完善了社区居民会议制度，一年召开两次居民代表大会，审议居委会的工作报告和工作计划，监督居委会的工作，成立了社区议事协商会，每年召开会议一次，探讨社区建设方略，使之成为社区建设的“智囊团”。
实行居务公开，工作制度规范上墙；建立了居务公开栏，帐目和重要事项定期公布；完善了低保评议制度，召开居民听证会，专人负责记录民情日记。
2021年社区实行了“模块式”立体化管理模式，健全了以社区工作人员、居民小组长、中心户长为骨干的社区工作网络。
为搞好社区服务管理工作提供了有力的制度保障。
三、大力加强劳动保障工作，为群众解决好就业、保险、技能培训等劳动保障问题三年来，社区劳动保障工作稳步有序，逐步为群众解决了居民医疗保险、再就业技能培训、居民养老保险等切合实际的问题。
社区劳动保障工作站为※※人办理了城镇居民基本医疗保险；为※※人办理了城镇居民基本养老保险；为※※多人办理了就业失业登记证；发布就业信息※※多条；组织技能培训※※多人次；组织劳务输出※※人次。
劳动保障工作是一项长期利民的工作，社区劳动保障工作站作为基层最接近群众的劳动保障机构，我们将继续为群众服好务。
四、关心困难群众，救助弱势群体，做好民政救济工作为了使困难家庭及时得到关爱与援助，社区制定方案，严格监管制度，本着“应保尽保，分类施保”“公平、公开、公正”的原则，坚持入户调查，掌握第一手资料，做到了对困难群众应保尽保，使他们享受了城市最低生活保障。
三年来共发放低保金元。
发放救济款户元，发放救济面粉袋，发放过冬煤票户，发放大病患者医疗补助金人元；社区设立了“爱心一元箱”，组织党员、居民开展募捐献爱心活动，支援困难家庭。
五、高标准，严要求，确保计划生育工作任务扎实完成三年来，社区始终把计生工作当做头等大事来抓。
挑选精兵充实计生队伍，坚持定期召开中心户长例会。
高标准，严要求，从人力、财力、物力上给予极大倾斜。
三年来，社区计生服务站为居民群众办理独生子女证※※个，为居民群众办理一胎服务证※※个，每年对育龄妇女进行一次妇女病普查，对※※岁以下育龄妇女每年进行※※次“三查”；对※※岁以上、※※岁以下每年进行※※次“三查”。
通过努力，社区连续多年在计生工作综合考评中位居前列，多次受到市区的表彰奖励。
六、社区老龄工作更加细致化，准确化社区以老年人的需求为导向，以提高老年人的生活为重点，为社区老年人开展各种服务。
平时经常组织他们参加各种有益活动，让老年人的精神生活更加充实。
社区通过一系列的为老服务，营造了尊老、爱老、助老的良好氛围。
社区关心老年人的健康和生活，配合※※医院为60岁以上的老年人建立了健康档案，为60岁以上的居民办理了城镇居民基本养老保险，为※※位80岁以上老年人、※※位90岁以上老人，办理了老龄人口补贴，80岁以上每人每月※※元，90岁以上每人每月※※元。
通过一系列的措施，使社区老年人老有所养，老有所乐。
八、综绐工作管理科学，方法得当，效果明显1、认真开展矛盾纠纷排查调处工作，坚持“预防为主，教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，深入排查影响本地区社会稳定的重大矛盾和突出问题，接待来信来访※※起、调解居民纠纷※※起。
及时掌握社会动态，避免矛盾激化，防止了重大治安问题或群体性事件的发生。
2、深入开展普法教育，按照依法治国和依德治国相结合的要求，认真实施“五五”普法规划和《公民道德建设实施纲要》，充分利用各种宣传形式，进行法制宣传，加大了法制宣传教育的力度，大力宣传社会治安综合治理的方针、政策、措施和工作成效，动员广大群众积极参与到社区治安综合治理工作中。
篇二：大坪支路社区居委会三年任期工作总结大坪支路社区居委会三年任期工作总结大坪支路社区居委会于2021年3月进行换届选举后，社区全体成员在街道党工委、社区建设科的指导下，坚定党的路线、方针、政策。
在社区党支部的带领下，牢记“三个代表”重要思想，以党的十六大精神为指引，树立全心全意为社区居民服务的宗旨，按照“社区以民为本，民以社区为家”的原则，发挥了居委会在群众中的凝聚力、向心力、号召力，圆满的完成了三年任期工作目标。
在过去的三年里，大多数成员是第一次接触社区工作，感到无从着手开始工作。
面对这样的情况，居委会主任亲自带领新的成员深入社区对居民进行家访，掌握情况。
通过这种方法，使新干部迅速熟悉社区情况，工作能力得以提高。
居委会的成员来自不同的工作岗位，处理事情的方法也不尽相同。
但全体成员怀着一颗对工作的赤诚之情、满腔热忱，相互理解、相互帮助、相互沟通。
大家团结一心，在三年任期内为群众办实事、办好事。
具体工作总结如下：一、加强组织建设、制度建设，努力提高思想觉悟和业务素质。
以往的社区工作，要求简单，随着“单位人变为社会人”。
社区工作的重要性日益突出，以前的规章制度已不再适应新的形势。
社区成立了党委，下设二个支部。
共计有党员51人。
社区工作由党委牵头号，以居委会为载体，解决实际问题，制定完善了25项工作职责，严格考勤制度。
为了提高社区干部的素质，干部们自学参加市、区、街道组织的各项培训达30多次。
二、提高居民素质，加强群众教育。
大坪支路社区现有居民常住户1763户，常住人口5509人。
为了加强管理我们按社区地域划分了5个居民小组，有居民代表48人，志愿者队伍3支，三年共召开社区成员工作会议36次，居民代表大会4次，居民组长、楼院长会议12次。
我们通过召开这些会议，让社区内的群众及时了解党和政府的方针政策。
在社区内广泛开展宣传教育活动，重点加强居民道德、法律意识。
在创建“文明社区”的过程中，开展了以四进社区为中心，加强实施《公民道德建设纲要》，弘扬20个字精神为主题的一系列群众性公益活动共16次。
三、牢记“三个代表”重要思想，树立全心全意为居民群众服务的思想，切实搞好社会保障工作。
社区现有优抚对象24人，80岁以上老年人162人，残疾人39人，低保户67户，120人。
我们召开军烈属座谈会4次，组织青少年在“八、一”节开展“书信寄功臣活动”，写慰问信8封，在重阳节组织社区老年人参加大型游园活动共计3次，为社区贫困老年人节前送温暖达10人。
用去经费1800元。
低保是关系到群众的温饱，是促进社会稳定的重要工作。
我们在日常工作中本着“公平、公开、公正”的原则，不徇私情，对所有的申请户都一视同仁，坚持入户调查，集体评审、张榜公布，动态管理的程序。
三年来，共组织低保户学习20次，使他们了解低保工作的有关文件精神，监督我们的工作。
同时对低保档案实行分类管理，通过入户调查，对每户的情况做到了如指掌。
特别是2021年内，我们减少低保户30户，49人，减少金额5835元。
加强再就业工作的宣传力度，共出黑板报6期，组织群众学习20次，向他们宣传34号、72号文件，鼓励下岗失业人员再就业或自谋职业。
三年来，居委会提供岗位80个，有180人到居委会登记求职，有150人实现了再就业。
利用黑板报形式大力宣传就业困难人员援助活动及相关政策，共有5户援助对象就业后，主动到社区放弃低保。
积极开展各项公益活动。
三年来共计为弱势群体捐款1523元，为抗击非典募捐1200元，为贫困山区捐衣物2021余件。
四、做好计划生育工作，加强对流动人口的管理。
建立健全计生帐、卡、册、报表资料。
组织社区育龄妇女参加免费体检3次，共有80人次参与。
对社区内流动人口加强管理，发放催办流动人口计划生育证明通知书258份，委托代办30人。
对当年出生人口进行回访，由计生专干对育龄妇女指导避孕方法。
成立计生协会，有会员18人，共出计生宣传板报12期。
五、加强城市卫生管理，创建“优良人居环境”，打造环境亮点。
组建社区清扫保洁队伍，有成员10人，坚持清扫社区内背街小巷及楼道内的乱堆放，乱张贴。
在居民区张贴“市民公约”、“七不准”行为规范牌6块。
清除社区内35栋单元楼道的乱堆乱放，共清理生活垃圾、建筑垃圾12车，修建绿化带500多平方米，平整二块空地200平方米，经过全体干部的共同努力，全社区95%实现了垃圾袋装化，开展全民动手日活动36次，累计800余人次参加，拆除1000多平方米的违章建筑，坚持对社区的环境卫生进行长效管理，实行保洁制度，每天派专人作好卫生检查记录篇三：莲香园社区三年工作总结莲香园社区居委会三年工作报告2021年以来，社区居委会在街道工委、办事处的正确领导下，在社区党委的带领下，认真贯彻卢沟桥街道办事处重点工作实施精神，较好地完成了各项工作，在居委会换届选举之际，我代表现届居委会向大会报告三年工作，请大会审议：一、明确工作思路，抓好自治组织建设作为基层群众自治组织，社区居委会的工作目标就是通过民主管理和民主监督的社区自治活动，建立自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的社区体系和工作机制，从而全面提高辖区居民的自治意识和能力，发动和依靠群众，努力把本社区建设成管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化社区。
为了实现这一目标，居委会结合社区实际制订了三年工作计划，明确了工作思路，有条不紊的开展了各项工作。
二、抓好班子建设，带好干部队伍1、抓领导班子建设是社区工作的重要内容，是提升工作效率的根本保证。
社区领导班子成员之间坚持大事讲原则，小事讲风格，自觉加强横向的协调、沟通和交流，做到相互补台不拆台，不断提高班子整体战斗力、凝聚力和向心力，切实维护班子整体的团结。