淮阴师范学院文件
淮师办〔2011〕62号
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关于印发《淮阴师范学院
毕业生质量跟踪调查实施方案》的通知
各学院、各相关部门：
为落实“教学质量建设年”工作意见，深入了解我校本科独立办学以来十届毕业生的质量状况，主动了解社会发展对人才的需求，进一步密切学校与用人单位的关系，了解用人单位对我校毕业生的总体评价，全面收集毕业生及用人单位对我校人才培养工作的意见和建议，为进一步深化教育教学改革、提高人才培养质量提供决策依据，学校经研究决定，于2011年6～9月开展毕业生质量跟踪调查，现将《淮阴师范学院毕业生质量跟踪调查实施方案》印发给你们，希即贯彻落实。
附件：淮阴师范学院毕业生质量跟踪调查实施方案
二○一一年六月一日
主题词：学校管理毕业生通知
抄送：校内发送
淮阴师范学院校长办公室2011年6月1日印发
（共印30份）
附件：
淮阴师范学院毕业生质量跟踪调查实施方案
为深入了解我校本科独立办学以来十届毕业生的质量状况，全面收集毕业生及用人单位对我校人才培养工作的意见和建议，为进一步改进本科教学、提高人才培养质量提供决策依据，特制定本方案。
一、指导思想
以《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》为指导，主动了解社会发展对人才的需求，进一步密切学校与用人单位的关系，全面了解我校毕业生的知识结构、专业技能、工作适应能力以及整体工作表现，了解用人单位对我校毕业生的总体评价，为进一步深化教育教学改革提供决策依据，促进学校办学水平的进一步提升。
同时，通过开展跟踪调查，建立我校优秀毕业生基本资料数据库并构建经常性的反馈渠道和科学的评价机制。
二、调查对象
1．2001年以来我校各专业师范类和非师范类本科毕业生。
2．部分毕业生所在用人单位。
三、调查内容
1．毕业生调查
了解我校毕业生的工作状况，以及他们对我校人才培养模式、专业设置、课程设置、课堂教学、教学管理及学习支持服务等方面的意见和建议。
2．用人单位调查
了解毕业生的基本情况及其思想品德、业务能力和工作业绩等，征求用人单位对我校人才培养质量的评价意见以及对学校建设与发展的建议。
四、调查方法
本次毕业生质量跟踪调查分两个层面进行。
1.学院层面
面向本学院各专业毕业生，以书面问卷调查为主，由各学院自行组织。
调查对象的选择尽可能有较大覆盖面。
2.学校层面
面向全校毕业生，采用网上问卷调查和用人单位现场走访、座谈等方式，由学校统一组织。
调查的毕业生以及用人单位的选择由招生就业处根据毕业生样本的实际情况提出建议名单。
五、工作安排
1.时间安排
准备及动员阶段：5月16日—5月31日；
问卷及网上调查阶段：6月1日—7月30日；
现场调查阶段：6月23日—7月20日；
总结阶段：8月1日—9月10日。
2.地点安排
现场调查分9个组，由校领导带队，从相关职能部门和学院抽调人员
六、工作要求
毕业生质量跟踪调查是人才培养工作的重要环节，各学院、相关职能部门要高度重视、精心组织，确保调查收到实效。
1.学院层面的调查
各学院要抽调专人负责毕业生质量跟踪调查工作。
调查前要对各专业毕业生就业情况进行摸底、统计，做到心中有数。
要做好问卷的发放、回收和统计以及调查总结工作，分专业形成毕业生质量跟踪调查报告。
可以结合本学院各专业的特点，从有利于改进专业人才培养工作出发，对问卷内容进行增改；问卷发放对象尽可能覆盖到各专业、各个年级、各个地区的毕业生；调查报告应该能够全面反映调查的真实状况，并有针对性提出今后工作的改进意见。
调查过程中，尤其应关注优秀毕业生事迹，并收集好其照片、获奖证书复印件等资料，做好归档工作。
2.学校层面的调查
招生就业处、教务处除了协调各学院的毕业生质量跟踪调查工作外，具体负责调查方案的制定，调查问卷的设计，网上调研的组织以及现场走访、座谈方案的设计、统筹工作。
现场调查应选择有代表性的且毕业生相对集中的地区或单位，尽可能多地获取第一手信息。
做好全校层面毕业生质量跟踪调查的总结报告。
七、组织领导
学校成立毕业生质量跟踪调查工作领导小组，统筹协调毕业生质量跟踪调查工作：
组长：郑勇胡相峰
副组长：纪丽莲杨亚军
成员：赵宜江闫大伟周俊波韩同友毛宗刚杨春龙
张宇陈春雷朱延华毛广雄
领导小组下设秘书组，成员有：赵宜江闫大伟周俊波杜萍朱延华毛广雄田常华刘爱东史晖
各学院成立由书记、院长为组长的毕业生质量跟踪调查领导小组，负责本学院的毕业生质量跟踪调查工作。
并按专业成立专门工作组，具体落实各专业毕业生的质量跟踪调查工作。
（毕业生本人填写）
亲爱的校友：
为进一步加强和改进学校工作，提高教育教学水平，培养适应社会需求的高质量人才，烦请您
毕业生签名: 联系电话：电子邮箱:
（用人单位填写）
尊敬的用人单位：
感谢贵单位对我校工作的支持和对毕业生的关心与培养！为了加强和改善我校的人才培养工
填表日期:。