员工私车公用费用补贴管理办法（试行）
1. 目的为提高办事效率，为员工福利性地解决因公使用私家车制定相应的私车公
用补贴管理方法。

2. 私车公用的界定
2.1员工利用自购轿车完成职责范围内的工作；
2.2员工利用自购轿车完成上级委派的其他工作；
2.3员工在非工作时间为公司事务出车；
2.4员工上下班用车不属于此范畴。

2.5车辆必须是公司职工产权所有或附属产权，车辆必须投保车辆损失险和第
三者责任险。

3. 权利与义务
3.1申请人有义务认真填写《出车结算单》
3.2行政副总有义务及时核准并确认填写内容的详实
4. 内容
4.1 申请人因公事务（路程较远，事情比较急）可选择自驾车前往，并填写
《出车结算单》作为报销凭据。

4.2补贴标准为：0.8 元/公里（针对所有车型）
4.3在批准的私车公用中产生的非固定费用（过桥过路费，停车费等），由
申请人凭票全额报销
4.4报销流程同其他报销方式
5.流程
6.禁止与核查
6.1严禁在补贴方面作弊，杜绝以少报多，以近报远，以私报公等现象的发
生。

一经发现，严惩不贷
6.2行政副总拥有对已报销补贴及费用的核查权利，接受员工举报。

6.3不定期检查中，如发现弄虚作假者，不仅将追回补贴，而且视情节严重程
度和涉及金额大小分别给予经济处罚或并处行政处分。

7.本制度自2014年8月1日起执行。

期间征求员工意见和建议，酌情修订。

人
力资源及行政部负责解释、修订。

员工因公外出办事，原则上应乘坐公共交通车，不鼓励乘坐出租车，但因特殊情况确要坐出租车的，经本部门领导批准后可乘坐出租车，费用报销时需在费。