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培训协议(律师强烈推荐)

甲方：___________________

乙方：___________________

日期：___________________

说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与

义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用

时请详细阅读内容。

乙方（员工）：_________________

甲方为提高乙方的知识和技能，确保在市场上的竞争优势，甲方负责对乙方进行经营管理、专业技术知识方面的培训，为实现培训目的，甲乙双方签订下列条款共同遵守。

第一条：培训范围

培训范围包括：符合《员工学历教育管理办法》的培训（含大中专院校的代培生）、外语培训、劳动技能培训、上岗资质培训、出国业务培训、职称晋级培训、甲方聘请有关专家、学者组织的培训等。

第二条：培训费用

1、甲方聘请专家、学者组织的公司统一培训的培训费用是指讲帅费、教材费、场地费及授课讲师的交通费、住宿费、膳食费等。

2、外派培训费用包括乙方的报名费、听课费、教材费、取证费，需要去外地参加的培训项目，培训费用同时包括乙方的住宿费、交通费和膳食费等其它费用。

3、乙方培训期间工资待遇根据不同受训时间，设定不同标准发放：培训时间在30个（含）公历日内，发放全额工资；培训时间在31-90个（含）公历日内，发放其固定工资；

培训时间在91个公历日以上的，发放基本工资。

4、乙方实际参加培训时间超过31个（含）公历日，培训期间工资计入培训费用。

5、参加以上培训项目的乙方必须通过相关考试，并取得相关证书，否则甲方有权要

求乙方退回甲方已预付的培训费用或不予报销相关费用。

6、甲方每年年终对乙方发生的培训费用进行统计，作为资料存档。

第三条：服务期限

甲方有权根据乙方发生的累计培训费用，在乙方劳动合同期满时，相应增加其服务年

限。相应标准如下:

累计金额增加服务年限

小丁1000元（含）0

1001 元一5000 元（含）0.5

5001 元一10000 元（含）1

10001 元一50000 元（含）2

50001 元一100000 元（含）3

大丁100001 元 4 （最长不超过4年）

第四条：违约处理

1若乙方提出解除劳动合同，则支付【（外派培训累计费用士劳动合同约定服务年限）x未满劳动合同约定服务年限】金额的赔偿金。

2劳动合同约定服务年限指甲乙双方签订的劳动合同中的合同期限（以月为单位进

行计算）。

3因培训费用发生劳动争议的，可提请下城区仲裁委员会仲裁。

第五条：本协议一式二份，自签字之日起生效，作为劳动合同的一部分。甲乙双方各执一份。

甲方：乙方:

法定代表：身份证号码：

地址：地址:

电话：电话:

年月日年月日