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2020年服装师聘用合同范本

2020 年服装师聘用合同范本
甲方(雇主) 单位名称: 经济类型: 注册号: 地址: 联系电话: 乙方(雇员) 姓名: 性别: 身份证号: 家庭住址: 联系电话: 甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则,经充分友好协商, 订立如下合同条款,以资共同恪守履行:
风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么 工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别

很大); 工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,
每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日, 雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。 建议双方在 签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问 题,避免之后因履行合同发生纠纷。
一、合作内容 1、甲方聘用乙方在_______中担任服装师一职。 二、合作时间 自_____年_____月____日至甲方确认工作需要结束时为止。
风险提示:劳务费用 劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这 里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保 险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像 劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。 另外, 如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳 务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。
三、报酬的支付 1、乙方按照本合约提供有效的服务,甲方支付乙方相应的酬金。酬金为:

________ 元(人民币)每月,该款为税后款是甲方按乙方实际工作天数支付给 乙方的酬金包括乙方完成该剧工作的劳务、酬金、津贴、加班等全部费用。)
2、甲方按一个工期结止或每满 30 天向乙方支付一次酬金,不足一个月按日 核算乙方酬金。
风险提示:雇主义务
劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情 况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务;
但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发 放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间, 如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。 另外, 建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到 及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。
四、双方的权利与义务 甲方 1、甲方向乙方提出工作标准,并按照有关要求检查督促乙方的工作。 2、甲方对乙方工作中的不当之处提出批评及处理意见,对严重违反甲方有 关规定或工作失误,给甲方造成名誉及经济损失的,甲方有终止合同,并要求乙 方赔偿损失,追究乙方法律责任的权利。 3、甲方维护乙方在为甲方工作时的合法权益。 4、甲方按合同约定及时付给乙方工作报酬。

乙方 1、乙方按照合同约定领取工作报酬。 2、乙方对甲方履行本合同有关事宜的过程有监督、建议、批评的权 利。 3、乙方对甲方的违约行为有得出终止履行本合同的权利。 4、乙方需按时、及时、按质、按量的完成甲方交办的工作任务。 5、乙方在合约期内,完全履行本合同规定的一切责任和任务。全职为该剧 服务,服从剧组的工作安排,遵守剧组纪律及各项规章制度,未经甲方许可不得 参加任何第三者的工作。 五、违约责任 1、在本合同有效期内如因甲方原因违反本合同有关规定,并造成乙方损失 的应承担违约责任,乙方有权要求甲方赔礼道歉。终止合同,补偿损失。 2、在合同有效期内如因乙方原因未到、晚到或其他问题等原因造成客人投 诉或要求赔偿,由乙方自行解决。 六、争议的处理 如履行合同期间发生争议,甲乙双方应本着友好的方式协商解决,协商不成 可诉至_____人民法院解决。 七、其他 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自签字盖 章之日起生效。

甲方:(签章) 代表/代理人: _______年___月___日 乙方:(签字) _______年___月___日






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