劳动合同意义范文(实用版)

Model text of meaning of labor contract (Practical Edition)

甲方：___________________________

乙方：___________________________

签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日

合同编号：XX-2020-01

劳动合同意义范文(实用版)

前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

劳动合同到底有什么意义公司与小何在就业协议书上约

定的服务期是具有法律效力的,

因此.只不过将该服务期约定放在就业协议书这一载体上,以后的工作中小何需继续履行,除非公司不再要求其履行.就业协议书与劳动合同内容不一致的问题很多毕业生都会遇到,省人才

交流中心评析:工作初期.也容易因此与单位发生纠纷.

同时对毕业生和用人单位具有一定的约束力,

就业协议书主要是作为转递毕业生人事关系的依据.毕业生正

式到单位报到并签订劳动合同后,就业协议书的效力就终止了.

一旦签订劳动合同,

因此.就业协议书中约定的内容就失效.但是,当在就业协议书

上约定的内容具有法律效力时,如约定了关于服务期、激进商

业秘密等内容的',即使后来签订了劳动合同,协议中约定的效

力仍然存在,毕业生必需遵循约定,否则需承担相关违约责任.

劳动合同，又叫劳动契约。是指企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体同劳动者之间建立劳动关系，明确双方权利和义务。劳动合同是确定劳动关系的法律凭证，劳动合同一经签订，即形成了规范双方当事人劳动权利和义务的依据。《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。

以劳动合同作为确立劳动关系的基本形式，有利于改变

过去劳动制度存在的弊端，对劳动者来说，有利于保障其合法权益，主要体现在：

（1）有利于劳动者选择职业，有了择业的主动权;

（2）有利于劳动者增强竞争意识，促进努力学习文化科

学知识，全面提高素质;

（3）在劳动合同中写入了劳动者的权利，其正当权益受

到国家法律保护，有利于劳动者合法权利的实现。

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