和党总支都是3年，党支部都是2年。 规范换届：审批程序要规范；代表产生要规范；选举流程
要规范；报告起草要规范；保证措施要到位。
二、明确一些概念和规定
（一）基层党组织的设立和任期年限： 党的基层组织，根据
工作需要和党员人数，经上级党组织批准，分别设立党的基层委员会 （党委）、总支部委员会（党总支）、支部委员会（党支部）。基层 委员会由党员大会或代表大会选举产生， 总支部委员会和支部委员会 由党员大会选举产生。
三、基层党总支（支部）换届选举工作流程
决定换届 与上级党组织沟通 召开党的委员会全体会议作出召开党员大会的决议 请示报告（一报） 召开委员会全体会议研究筹备事项 提出候选人初步人选 向上级党组织呈报候选人预备人选的请示（二报）
三、基层党总支（支部）换届选举工作流程
做好会议材料准备和会务准备工作 向上级会 分组讨论 听取汇报 大会选举
二、明确一些概念和规定
（三）基层党组织换届选举的条件： 《市国资委党委关于加
强企（事）业单位党委换届选举工作的意见》
（四）党员大会的相关规定： 党员人数在 500名以下的基层组
织，进行换届选举，一般应召开党员大会；党员大会的名称为“ 中国 共产党（中共）XXX（单位全称）党员大会”；党员大会的职权/任务 是：听取和审查同级委员会的报告；讨论本级党组织及党组织职权范 围内的重大问题并做出决议；由党员直接投票选举党的委员会及出席 上级党代表大会或党代表会议的代表；党员大会的时限是：党员大会 一般应根据工作需要召开，但换届选举的党员大会，必须在委员会任 期届满时召开。提前或延期换届选举，须经上级党组织批准，延长期 限最多不超过一年。党员大会的组织领导是：由党的委员会负责， 不 设委员会的党支部召开党员大会，由支部书记主持。
委员会成员对各项筹备工作实行分工负责制。
（六）提出候选人初步人选
?组织全体党员酝酿推荐并根据多数党员意见提出候选人初步 人选，并对候选人初步人选进行考察，书记、副书记候选人初 步人选报上级党组织进行考察。也可以组织党员和群众公开推 荐，根据多数党员意见，同时参考群众意见确定候选人初步人 选，并进行考察。
（二）基层党组织的职数： 党的基层委员会一般设委员5-9名，
最多不超过11名；经上级党组织批准设立常务委员会的基层委员会， 委员名额一般为 15-21名，常委职数一般为 5-7名，最多不超过 9名。 党的总支部委员会一般设委员 5-7名，最多不超过 9名，一般设书记 1 名，副书记 1名。党的支部委员会一般设委员 3-5名，最多不超过 7名， 设书记1名，党员人数较多的可设副书记 1名。党员人数较少的党支部 (如党员不足7名的)，可不设支部委员会，只设书记 1名，必要时增设 副书记1名。
（七）向上级党组织呈报候选人预备人选请示 （二报）
?党总支（支部）委员会召开委员会全体会议，根据考察结果 确定候选人预备人选，报上级党组织审批。
（八）做好会议材料准备和会务准备工作
?通知类：会议通知、会议须知、日程安排、大会工作机构及 联系电话等；
?名册名单类：候选人预备人选名单及候选人情况介绍、选票 票样等；
（九）向上级党组织报送关于筹备情况的报告（三报）
?文件材料类：党的委员会工作报告（党总支和支部不单设纪 委，纪检方面的工作可以作为党的委员会工作报告一部分）、 党费收缴、使用和管理情况的报告（草案）、有关决议（草 案）、选举办法（草案)等；
?主持词类：党员大会主持词，委员会第一次全体会议主持词；
?统计表单类：清点人数报告单、分发选票报告单、清点选票 报告单、计票统计表、计票结果报告单、选票结果报告单等。
（一）决定换届
?在党总支（支部）委员会任届期满之前的一至三个月，召开 委员会全体会议研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜， 包括是否按期进行换届选举，确定召开党员大会的时间、指 导思想、主要议程，下届委员会委员、书记、副书记名额及 提名和选举产生办法等。
（二）与上级党组织沟通
就党员大会召开时间、指导思想、主要议程，下届委员会委 员、书记、副书记名额及提名和选举产生办法等与上级党组 织进行沟通
（三）召开委员会全体会议作出召开党员大会的决议
?讨论《关于召开党员大会的决议（草案）》及说明，表决通 过决议。
（四）请示报告（一报）
?会后，党总支（支部）委员会向上级党组织呈报关于召开党 员大会进行换届选举的请示。
（五）召开委员会全体会议研究筹备事项
研究筹备事项，包括对党员进行召开党员大会的目的、意义和 党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育工作；确定下届 委员会委员的名额、构成原则、候选人条件和酝酿提名办法和 书记、副书记职数及条件；起草委员会的工作报告，党费收缴、 使用和管理情况的报告等文件。
二、明确一些概念和规定
（二）基层党组织的职数中需要注意的一些问题
1.关于职数单双数问题 ：单数。 2.关于是否设立常委会 ：设立常务委员会的，要经上一级党的 委员会批准。 3.关于委员、常委、书记、副书记职数的确定 ：不设常委会的 基层组织，书记、副书记的职数不能超过委员职数的一半。设 常委会的基层组织，常委职数不能超过委员职数的一半，书记、 副书记职数不能超过常委职数的一半。 4.关于纪委的设立及职数问题 ：市属国有企业和市金融机构及 其下属单位要按照党章规定设置纪检机构。所在单位设立党委 的，要设立纪委，并单独设置纪检办事机构；建立党总支、党 支部的，委员中要有纪委委员。
第一部分 换届选举工作的意义和要求 第二部分 明确一些概念和规定 第三部分 基层党总支（支部）换届选举工作流程 第四部分 党的委员会第一次全体会议选举工作流程 第五部分 党的委员会委员补选的工作流程 第六部分 需要注意的问题
一、换届选举工作的意义和要求
（一）意义 换届选举是党的组织制度的基本要求 换届选举是民主集中制的最集中体现 换届选举是加强党的基层组织建设的需要 换届选举是维护党员民主权利的重要体现 （二）要求 按期换届：一级企（事）业单位党委都是4年，其他党委