附表一：
员工未打卡登记表
注：一张登记表只能填写一次未打卡记录。

附表二：
请假条（总包部）
注：请假条经审批后由本人存放于打卡机边上的《请假条集中存放箱》内，
通知
为规范公司管理，经公司研究决定，按以下要求严格执行员工打卡考勤、请假管理制度，具体内容如下：
1、员工实行上下班指纹打卡制度。

2、员工必须按时进行打卡考勤，个人因值夜班等原因未打卡考勤的及时填
写《员工未打卡登记表》，并经本部门负责人签字认可，由本人存放于打卡机边上的《请假条集中存放箱》内，在每个月月初核对上月考勤记录时由考勤员取出核对员工考勤。

（附表一）
3、员工请假的必须填写《请假条》，并经本部门负责人签字批准，由本人存
放于打卡机边上的《请假条集中存放箱》内。

（附表二）
4、以上各项制度于2012年8月1日起实行。

邯郸市东腾公司
2012-7-29
员工未打卡登记表
员工未打卡登记表
员工未打卡登记表
员工未打卡登记表
请假条（总包部）
请假条（总包部）
请假条（总包部）
请假条（总包部）
请假时间年月日至年月日共天
部门负责人领导批示请假人
2020年4月19日金太阳全国高三模拟考试
文科综合·地理部分
第I卷（选择题共140分）
本卷共35小题，每小题4分，共140分。

在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的。

河南省虞城县是我国卷尺行业的发源地，当地卷尺产业兴起于20世纪80年代。

20世纪90年代，虞城县卷尺由庭院式作坊向机械化生产转型。

经过近40年的发展，虞城已经形成了钢卷尺研发、生产、加工、销售、物流等完善的产业链，产品远销欧美。

当地卷尺生产包括下料分条、淬火、上漆、印字、罩光、分拣、钉钩7道工序，在印字车间，整体温度控制在25℃。

据此完成1~3题。

1.20世纪90年代，虞城卷尺由庭院式作坊向机械化生产转型可
A.提供更多就业机会
B.提高企业生产效率
C.节省大量生产原料
D.减少生产工艺流程
2.虞城卷尺在欧美市场的主要竞争优势是
A.产品技术含量高
B.当地交通发达
C.当地产业链完善
D.产品性价比高
3.在卷尺生产的印字工序中，保持印字车间恒温的主要目的最可能是
A.改善工人工作环境
B.保持稳定的生产量
C.提高卷尺的精确度
D.减少设备释放热量
下表示意我国中部地区农民工多次务工流动目的地各类城乡地域类型及务工持续时间所占比重（%）。

据此完成4~5题。

4.农民工多次流动
A.以城区为目的地的比重最大
B.临时务工人口数量稳定
C.以乡村为目的地的比重增大
D.长期务工人口数量减少
5.农民工多次流动的变化说明
A.农民工迁移首选地为乡镇
B.远距离务工人口数量逐渐增加
C.乡镇中心地的吸引力增强
D.家庭因素决定农民工流动变化。