合同编号________ 新教师聘用合同范本简单版（二） 甲方：__________ 乙方：__________ 签订时间：__________ 签订地点：__________ 温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！
甲方：____________________（以下简称甲方） 乙方：____________________（以下简称乙方） 根据《中华人民共和国劳动法》和《______省事业单位实行聘用制暂行办法（试行）》的有关规定，为维护正常的教学秩序，提高教学质量，明确甲乙双方的权利义务，经双方协商一致，自愿签订本合同。 一、甲方根据自愿报名，公开竞争，德智体全面考核，择优录用的原则，自签约之日起，聘用乙方为甲方的教师。 二、合同期限 本合同为固定期限合同，时间为______年（自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期______月）期满后，根据双方意愿，可续签长期合同。 三、双方的权利和义务 1、甲方的权利和义务 （1）甲方提供给乙方与甲方其他在编在职教职工同等的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的合法权益。 （2）甲方有权根据本单位的实际情况，调动乙方的工作岗位。 （3）根据按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，甲方依据有关规定和乙方完成工作任务等情况。按月核发乙方应得的工作报酬，并根据内部有关规定，保证乙方享受与其工作岗位相应的满工作量的福利待遇不低于______元/年。 （4）养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等，按照有关规定执行。 2、乙方的权利义务
琴行兼职老师聘用合同范本 篇一：琴行兼职老师聘用合同 甲方：企业注册号：乙方：身份证号：根据琴社发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 20xx 年日至月甲方聘请乙方担任课程的教学工作。 一、甲方职责： 1.甲方按每节课的如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费中提成10% 2.每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册，课程教学大纲、教学音乐及其他教学所需材料。 3.甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评，对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 二、乙方职责： 1.乙方应经常主动与中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时放映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 2.维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺.勤的学生以适当的安排时间补习，对学生突发意外情况的，乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。
3.乙方发生特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方给学生上课。反之，甲方如因故停课，应提前一天通知乙方。 4.乙方因严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改等教学任务。 5.按时报送学生成绩。 6.禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处同意后，方可办理。 7.如乙方单方面要求终止合同，需提前15个工作日以书面形式通知教务处，经甲、乙双方协商后才方可解除合同，凡中途解除合同的教师，扣除定金及当月工资作为违约赔偿。 8.乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。 9.乙方在甲方任课期间，期间一切安全责任自负，与甲方无关。 10.关于乐器方面乙方有义务为琴社销售，宣传及维修。 三、在下列情形之一者，本中心有权扣留乙方的定金工资。 1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课 2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。 3.不履行手续，擅自调课、停课。 4.不履行本合同或违反教学中心规章制度。 5.私下给琴社学生授课或是私下带走琴社学生授课。
甲方：企业注册号： 乙方：身份证号： 根据琴社发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：年月日至年月日，甲方聘请乙方担任 课程的教学工作。 一、甲方职责： 1.甲方按每节课的标准向乙方支付课酬费，每月月末结算，在乙方教学过程中，如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费中提成10%。 2.每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册，课程教学大纲、教学音乐及其他教学所需材料。 3.甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评，对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 二、乙方职责： 1.乙方应经常主动与中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时放映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 2.维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺.勤的学生以适当的安排时间补习，对学生突发意外情况的，乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。 3.乙方发生特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方给学生上课。反之，甲方如因故停课，应提前一天通知乙方。 4.乙方因严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规
定课程的讲授、指导、批改等教学任务。 5.按时报送学生成绩。 6.禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处同意后，方可办理。 7.如乙方单方面要求终止合同，需提前15个工作日以书面形式通知教务处，经甲、乙双方协商后才方可解除合同，凡中途解除合同的教师，扣除定金及当月工资作为违约赔偿。 8.乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。 9.乙方在甲方任课期间，期间一切安全责任自负，与甲方无关。 10.关于乐器方面乙方有义务为琴社销售，宣传及维修。 三、在下列情形之一者，本中心有权扣留乙方的定金工资： 1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。 2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。 3.不履行手续，擅自调课、停课。 4.不履行本合同或违反教学中心规章制度。 5.私下给琴社学生授课或是私下带走琴社学生授课。 6.私下销售有关培训类的一些乐器，教材及配件给琴社学生。 7.向学生推荐或带领学生去琴社以外的琴行。 8.在工作期间，非自然因素旷课的，每次给予100元人民币处罚。 9.甲方因未及时发放课酬（工资）或未按约定提供必要的教学设备、设施，乙方以单方面解除合同。 四、本合终止与解除：
舞蹈学校老师聘用合同_合同范本 聘用单位(甲方)： 聘用对象(乙方)：身份证号： 因甲方工作需要，甲方同意聘用乙方为舞蹈教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方友好协商，特签订合同如下： 一、聘用期限： 自20xx年月日起至20xx年月日止，甲方聘请乙方担任舞蹈教师。 二、报酬： 1、每月根据课时数结算课时费，课时费标准：每节课元。 2、奖励：根据教师教授舞蹈班学员人数，发放奖金，标准：学员人数达到人，每月奖励元人民币学员人数达到人，每月奖励元人民币 三、双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1. 依据教学需要制订管理规章制度规范乙方； 2. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的授课课时数； 3. 甲方因故需停课，需提前通知乙方； 4. 在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可解聘乙方，合同即行终止； 5. 乙方有下列情况之一，甲方有权解聘乙方：共1 页
（1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度； （2）乙方不服从甲方工作安排； （3）乙方工作中严重失误，导致重大安全事故； （4）乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响； （5）乙方私自在本培训中心外带教本中心学生。 （二）乙方的权利和义务 1．热爱教育事业，严格遵守培训中心规章制度，遵纪守法； 2. 服从甲方工作安排，认真履行职责，自觉遵守甲方的工作纪律； 3. 按时上下课，并登记考勤； 4. 乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。（须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除合同。否则，甲方有权扣发乙方的当月酬金。） 四、其他 1. 试用期为半个月（两个星期），试用期不包括在合同期限内，试用期间由甲方带教、指导乙方； 2. 合同期满如愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘需经甲、乙双方协商一致后重新签定合同； 3. 本合同一式二份，经双方签字（盖章）后立即生效。 甲方（盖章）：乙方： 年月日年月日
It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 20xx总经理聘用合同简 易版
20xx总经理聘用合同简易版 温馨提示：本协议文件应用在明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证，且对当事人双方或者多方都有约制性，能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。 甲方： 乙方 甲方为保证云南省交通休养院项目实现与 市场接轨，最终达到能适合休养院实际的三星 级标准的管理服务和占有一定份额的散客市 场，均双方在平等、互利的基础上，协商达成 如下条款: 一、甲方对云南省交通休养院经营管理项 目(客房部、、康乐部ktv、游泳馆、保龄球 馆、网球馆、室内外水疗区)，实行在党支部、 综合办公室和民主管理委员会领导下的总经理 负责制，授权乙方负责该项目经营管理责任目
标的按期实现。 二、受聘经营管理资产见清单(附件：1) 三、受聘期限为XX年，从XX年元月1日至2022年12月31日止。 四、受聘期待遇：扣除云南省交通休养院原有经营客源和今后发展的新客源收入，所产生的营业收入的10作为总经理的相关待遇 五、乙方在交通休养院内的食宿由甲方提供; 六、乙方在金色港湾公司和交通休养院法定代表人签认可的经营管理组织框架、人员定编和核定待遇范围内，有权组织召集相关人员研究决定经营管理人员和一般服务员的招聘、培训、管理、使用、考核、奖惩、解聘等相关事宜。
舞蹈教师兼职聘用协议 甲方： 名称：有限公司 法定代表人： 乙方： 姓名： 性别： 身份证码： 户籍地址： 家庭住址： 联系电话： 邮箱： 紧急联系人及电话： 乙方确认，劳动合同期内，乙方的户籍地、现居住地址、联系电话、手机等发生变化，应当在5日内及时以书面形式告知甲方。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动法合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、聘用期限： 自年月日起至年月日，甲方聘请乙方担任课程任课教师。 其中，试用期自年月日起至年月日。 二、工资待遇： 1、每月根据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下： 三、双方的权利和义务 （一）甲方职责 1.对乙方的工作进行考核； 2.依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方； 3.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数； 4.甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资；因乙方原因不能上课，乙方需找好合格的临时代课老师并交接好教学进度及内容，提前告知校长，经批准后方可。 6.在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可随时解聘乙方，合同即行终止； 7.乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方： （1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度； （2）乙方不服从甲方工作安排；
（3）乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，在校内外造成不良影响；（4）乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响； （5）乙方不得私自在本校外带教本基地学生，否则甲方有权在各大培训网站上给予通报，并公布黑名单； （二）乙方的权利和义务 1．热爱教育事业，严格遵守公司《员工手册》等基地相关管理制度，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生； 2.服从学校工作安排，认真履行岗位职责；按时参加学校组织的各种会议和活动； 3.刻苦钻研业务，提高教学质量，赢得广大师生及家长的好评； 4.为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次； 5.乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律； 6.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除合同。否则，甲方有权扣发乙方的当月酬金及各种津贴。 四、考勤制度 考勤：迟到5分钟，前2次不扣，从第3次开始，每次扣50元。迟到15分钟记旷课一次。（如有临时紧急情况，须及时联系校长或基地内教务老师） 旷课、缺课：每次课扣200元 请假：每月请假不能超过2次（*必须找好代课老师，经校长批注后方可请假），第三次开始，每次扣100元 附：请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师，并至少提前2个工作日（上班时间）告知校长,经批准后方可请假,并于假后第一次课时,<<请假申请单>>交给教务老师，由教务老师统一上交给办公室主任留档。 五、其他 1.初聘试用期为3个月，根据教师表现情况，教师试用期由校长和教学主任同时签字可以转正。（试用期包括在合同期限内）； 2.合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘必需重新签定合同； 3.本合同一式二份，双方签字盖章后有效。 甲方：（盖章）乙方：（签字） 日期：年月日日期：年月日
教师聘用合同范本简单版 教师聘用合同范本简单版（一） 甲方（学校）：____________________ 乙方（教师）：____________________ 根据《中华人民共和国教师法》）《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为______教师事项，经甲、乙双方平等协商，签订本合同。 第一条工作岗位 1、乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在______职位工作。如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后，乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 2、聘期内甲方保证乙方全职在______特聘岗位上工作，但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况，聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于______个月。 第二条聘期 本岗位首次聘期为______年，即自______年______月______日至______年______月______日。 聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。 第三条工作目标 1、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职
责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。 2、乙方在聘期内应完成的工作目标：____________ 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面： 1、教学任务（包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者）： （1）乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到______学时以上。 （2）乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设（如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等）。 2、人才培养任务：____________ 3、队伍建设及其他任务：乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。 第五条禁止兼职 乙方承诺，未经书面向甲方提出申请，并获甲方许可，不在校外兼任有报酬性的职业。 第六条教师道德 1、乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规；遵守甲方的各项规章制度。 2、乙方必须遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守学校的规章制度，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 艺术教师聘用合同
编号：FS-DY-20612 艺术教师聘用合同 甲方（用人单位）名称：____ 乙方（受聘教师）姓名：____ 性别：____民族：____出生年月日：____文化程度：____ 居民身份证号码：____ 家庭住址：________电话：____ 根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期从____年____月____日至____年____月____日止。 （起止时间必须明确具体）。 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要，在教学岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。 教学考核为每月、每季度、每年的____日进行教学考核，
考核内容为：教学及学生学习状况考核。 三、劳动保护和劳动条件 甲方按国家规定，根据教师教学和工作需要，按国家规定为乙方提供教学所需的乐器、书籍及教学所需。对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护，具体办法按国家有关规定执行。 四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为____元（1小时），按月发放，甲方每月___日前以现金或银行转账形式支付，每月奖金见甲方的奖金发放制度。 五、甲方的权利和义务 （一）甲方的权利 1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行驶管理权、考核权和奖惩权。 2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的教学岗位。 3．具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制： （1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的：
舞蹈教师兼职聘用协议 令狐采学 甲方： 名称：有限公司 法定代表人： 乙方： 姓名： 性别： 身份证码： 户籍地址： 家庭住址： 联系德律风： 邮箱： 紧急联系人及德律风： 乙方确认，劳动合同期内，乙方的户籍地、现居住地址、联系德律风、手机等产生变更，应当在5日内及时以书面形式告知甲方。 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动法合同法》等法令、律例、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、聘用期限： 自年月日起至年月日，甲方聘请乙方担负课程任课教师。 其中，试用期自年月日起至年月日。 二、工资待遇： 1、每月根据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下： 三、双方的权利和义务 （一）甲方职责 1. 对乙方的工作进行考核； 2. 依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方； 3. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数； 4. 甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资；因乙方原因不克不及上课，乙方需找好合格的临时代课老师并交接好教学进度及内容，提前告知校长，经批准后
方可。 6. 在试用期内甲方认为乙方不克不及胜任工作，可随时解聘乙方，合同即行终止； 7. 乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方： （1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度； （2）乙方不从命甲方工作安插； （3）乙方工作中失误，致使工作呈现重年夜平安事故，在校内外造成不良影响； （4）乙方违反教师职业品德规范，造成不良后果和影响； （5）乙方不得私自在本校外带教本基地学生，不然甲方有权在各年夜培训网站上给予通报，并公布黑名单； （二）乙方的权利和义务 1．热爱教育事业，严格遵守公司《员工手册》等基地相关管理制度，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生； 2. 从命学校工作安插，认真履行岗位职责；按时介入学校组织的各种会议和活动； 3. 刻苦钻研业务，提高教学质量，赢得广年夜师生及家长的好评； 4. 为包管甲方能正常转达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系担任人联系一次； 5. 乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律； 6. 乙方发明甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除合同。不然，甲方有权扣发乙方确当月酬金及各种津贴。 四、考勤制度 考勤：迟到5分钟，前2次不扣，从第3次开始，每次扣50元。迟到15分钟记旷课一次。 （如有临时紧急情况，须及时联系校长或基地内教务老师） 旷课、缺课：每次课扣200元 请假：每月请假不克不及超出2次（*必须找好代课老师，经校长批注后方可请假），第三次开始，每次扣100元 附：请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师，并至少提前
20XX年公司聘用合同范本 以下是20XX年公司聘用合同范本文章，供大家参考！ ［提示］合同范本请点击以下链接： 租房合同|劳动合同|租赁合同|劳务合同|用工合同|购销合同|装修合同 甲方： ___________________ 乙方：_________________________________ 性别：_________________________________ 文化程度：_____________________________ 身份证号码：__________________________ 甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合 同各项条款。 合同期限 第一条本合同期限为________ 年，自______ 年_______ 月______ 日至_______ 年______ 月_______ 日。 工作内容 第二条甲方聘用乙方在_______________________ ，担任 双方的权利和义务 第三条甲方的权利与义务负责乙方的日常人事管理。 为乙方提供工作条件，明确岗位职责。根据工作岗位需
要，提供必要的安全保护等用品。 根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序 负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。 根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否续 签新合同。 其他 第四条乙方的权利与义务 接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。 享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及劳保等待遇。养老、医疗、失业等社会保险及房改，按上级部署和学校有关规定执行。 乙方在聘用合同期内，公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。 乙方属新到任XX还与甲方签订协议书，其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行 聘用合同的变更、解除、终止 第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化，合同应变更相关内容。 第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原合
兼职教师聘用协议 甲方： 乙方： 根据业务发展及教学需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 一、甲方在年月___日起至______年____月___日，聘请乙方担任 _ 课程的教学工作。 二、甲方职责： 1．甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴，每月月末结算，次月10日前发放, 每个课时为50分钟。协议课酬标准如下: _____项目:_____元/课时 一对一项目:(小学______元/课时) 一对二项目:(小学______元/课时) 备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效. 2．每期班开课前向乙方提供上课时间表、学生花名册。 3．对乙方进行教学平时检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。 4．甲方如因故停课，应至少提前一天通知乙方； 5．半年评优一次，对优秀者给予奖励。对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 6．对乙方的教学工作进行考核； 三、乙方职责： 1．严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。 2．应经常主动与教学部联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查及日常教学评价，及时反映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 3．维持课堂纪律和正常的教学秩序，严格考勤。 4．按时报送学生成绩。 5．禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处签字同意后，方可办理。
6．如乙方单方面要求终止合同，需提前两周以书面形式通知教务处，甲、乙双方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师，一律不补发课酬差额部分。 7．乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。 8. 乙方在甲方任课期间，期间一切安全责任自负，与甲方无关。 9. 乐华琴行有限责任公司作为培训部唯一指定乐器供应商，作为培训部学员唯一指定乐器供应商。 10.关于乐器购买方面甲方有义务为乐华琴行有限责任公司进行宣传和监督。 四、在下列情形之一的，情节严重的，甲方可单方解除合同： 1．讲课无教案或不按照授课计划进行授课。 2．上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。 3．不履行手续，擅自调课、停课。 4．按正常手续停课两次以上（不含两次）。 5．不履行本合同或违反教学中心规章制度。 6. 私自推销乐器给学生。 7. 向学生推荐或带领学生去乐华琴行以外的琴行。 五、乙方单方面解除合同的条件： 1．因不可抗力致使不能实现合同目的。 2．甲方因未及时发放课酬。 3. 法律规定的其它情形。 六、乙方应按国家的有关政策交纳个人收入所得税，由甲方在乙方每月的课酬中代扣。 七、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，各兼职教师须在上岗之前签订聘用合同， 并提供身份证、学历学位、复印件交教务处审核及存档，事后签订合同者，课时费从合同签订之日后开始正式上课起开始计算。 甲方（签字）：乙方（签字）： 电话：电话： 年月日年月日
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 医生聘用合同范本简单 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。相关内容，一起来看看！ 医生聘用合同范本 聘用单位 具体部门：电话： 受聘人身份证号码：联系电话： 受聘岗位：医生护士技师其他 受聘人的担保人身份证号码： 兹有聘用单位决定聘用乙方从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议： 一、聘用期限： 自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含试用期自年月日至年月曰止，共月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。 二、工资待遇与奖惩 1、试用期月工资为：医生元、护士元、技师元、其他丿元。 2、正式聘用期月工资为：医生元、护士元、技师元、其他元。 3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定，每月工资扣除50元作为保证金，至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。 4、试用期与正式聘用期月工资中均包含医疗、养老保险等费用，具体手续乙方自行办理。
5、聘用期享受所在部门相应职称奖金，具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定，报院财务备案。 6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相 同。 7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时，等同于本院职工标准实施奖罚。 三、甲方的权力与义务： 1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品，由具体聘用部门负责安排。 2、及时按相关标准向乙方兑现工资及奖惩资金。 3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面解除聘 用，同时应提前15天通知乙方，并于解聘之后30天内将应支付给乙方的工资等费用兑现。此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定，不参照本条款。 4、对相关技术工作，依法要求相应资格证及其他证件的，甲方有权要求乙方提供并备查，同时协助指导乙方办理具体手续 5、聘用期内如乙方工作积极主动，工作能力强，或对本院的发展作出了突出贡献，同时符合用人调入标准，双方自愿的前提下，可考虑办理调动手续。
琴行老师聘用合同 甲方：企业注册号： 乙方：身份证号： 根据琴社发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：2015 年月日至年月日，甲方聘请乙方担任课程的教学工作。 一、甲方职责： 1.甲方按每节课的标准向乙方支付课酬费，每月月末结算，在乙方教学过程中， 如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费中提成10% 2.每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册，课程教学大纲、教学音乐及 其他教学所需材料。 3.甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检 查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评，对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 二、乙方职责： 1.乙方应经常主动与中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查 日常教学评价，及时放映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 2.维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺.勤的学生以适当的安排时间补习，对学生突发意 外情况的，乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。 3.乙方发生特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方给 学生上课。反之，甲方如因故停课，应提前一天通知乙方。 4.乙方因严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规 定课程的讲授、指导、批改等教学任务。 5.按时报送学生成绩。 6.禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处同意后，方可 办理。 7.如乙方单方面要求终止合同，需提前15个工作日以书面形式通知教务处，经甲、乙双 方协商后才方可解除合同，凡中途解除合同的教师，扣除定金及当月工资作为违约赔偿。 8.乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。
YOUR LOGO 2021版琴行兼职老师聘用合同样 本 The contract is the guarantee for both parties, safeguarding the legitimate rights and interests of both parties, and binding both parties to perform their responsibilities and obligations. 专业合同系列，下载即可用
2021版琴行兼职老师聘用合同样本导语：合同就是对签订双方的一种保障，如果发生了纠纷的话，可以凭借这个合同协议书，到这个法院去起诉，或者去申请仲裁，来解决双方的纠纷，维护双方的合法权益，只要条款没违反法律意思，是双方意思自治体现就是有效的。如果需要，可以直接下载打印或用于电子存档。 篇一：琴行兼职老师聘用合同 甲方：企业注册号：乙方：身份证号：根据琴社发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 20xx 年日至月甲方聘请乙方担任课程的教学工作。 一、甲方职责： 1.甲方按每节课的如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费中提成10% 2.每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册，课程教学大纲、教学音乐及其他教学所需材料。 3.甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评，对教学效果差，学生意见大的予以辞退。 二、乙方职责： 1.乙方应经常主动与中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时放映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。 2.维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺.勤的学生以适当的
全职教师聘用合同 甲方名称:天枰之音艺术培训中心 乙方名称:_________________ 性别:____________ 民族:____________ 出生年月日:____________ 文化程度:____________ 居民身份证号码:________________________ 家庭住址:_________________________________________电话:_________________ 根据国家法律与有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同: 一、合同期限 本合同有效期自 ______年______月______日起,至_______年______月_____日止。 二、甲方权利与义务 1、甲方有义务在开课前向乙方提供上课时间表、学生名册,教学所需材料、设备。 2、甲方有义务按时向乙方发放工资及奖金。 3、甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及平时上课情况。进行听课与教学测评,对教学效果差,学生意见大的予以辞退。 4、甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。 三、乙方权利与义务
1、乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在中心从事__________教学工作。工作时间为_______________________,每周工作日休一天。 2、乙方有权享受本中心规定的劳动报酬、工作条件、福利待遇。 3、对缺勤的学生以适当的安排时间补习,对学生突发意外情况的,乙方应及时与中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。 4、乙方应经常主动与中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反应学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。 5、乙方应认真备课,按时完成课程的教学计划填写、内容填写等教学任务,并在每学期末对学生进行教学测评。 6、完成领导安排的其她事务。 四、受聘期间劳动纪律 1、禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,应提前一天通知甲方,必须经教务处同意后,方可办理。 2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。 3、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守教学管理制度与工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。若有违反,甲方可视情节轻重,给予降薪或提前解除本合同。 五、劳动报酬
芭菲尔舞蹈学院全职教练聘用合同协议双方： 甲方：，住址： 法定代表人（或负责人）： 乙方：姓名，性别，出生年月日， 住址 身份证号 甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签定本合同。 第一条：合同期限 合同有效期：自年月日至年月日止。合同期满，聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续定聘用合同。 第二条：工作岗位及任务 1、由乙方担任芭菲尔舞蹈学院的全 职瑜伽教练。 2、教授瑜伽课程，维护新老会员，开发新会员。 第三条：工作时间
1、工作时间（上午8：30——10：30下午14：30——20：30） 第四条：工资报酬 1、乙方底薪为每月元; 2、课时费每节元， 3、提成为1万以内提；1-5万提；5万以上提。（提成为通过乙方努力报名的如：面谈、微信或电话，乙方的朋友，学生介绍准会员等方式过来体验乙方课程；乙方与老会员沟通后续费以及主要通过乙方努力在馆里消费的。 4、工作满一个月后每月15号结清上个月工资，不得拖欠工资。 第五条：福利待遇 1、“教师节”、“中秋”、“春节”等由甲方自定，发现金或发物品或会餐。 2、可免费学习馆里任意课程 第六条：工作纪律 1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。 2、乙方在每个月请假半天扣除半天工资，请假一天扣除当天工资，请假两天或两天以上扣除请假当天工资和当月各项奖金。 3、乙方在工作期间不得无故迟到、早退，如迟到或早退三十分钟扣除半天工资。
4、乙方在上课时应穿练功服，舞鞋，盘头，上课期间尽量不接电话，不玩手机。 第七条：解除合同和违约 有下列情形之一的，甲乙双方可以随时单方面解除聘用合同 1、甲方未按本合同约定支付工资报酬； 2、乙方在甲方单位工作期间，未经甲方同意私自在家或者别的场所带瑜伽课或者舞蹈课； 3、乙方在工作期间不得私自带走甲方资源，在解除合同1年之内，不得在本馆附近开瑜伽馆或者舞蹈班，否则赔偿甲方20000元（大写：贰万）现金。 4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商达成一致的，双方签字解除本合同。 第八条：其它事项 甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定程序执行。 本合同一式两份，甲方两份，乙方一份，经甲乙双方签字后生效。 第九条：本合同未尽事宜，双方达成补充协议如下： 1、
简单聘用协议范本 简单聘用协议范文一 协议编号： 甲方：(以下简称甲方) 乙方：(以下简称乙方) 根据《中华人民共和国劳动协议法》和有关法律、法规及行政规章，经甲、乙双方协商同意，签订本聘用劳动协议. 一、协议期限 本协议期限为：自年月日起至年月日止，其中试用期个月，自年月日起至年月日止. 二、工作任务 经双方协商，乙方同意在甲方安排的工作地点，从事岗位工作，根据工作需要，经协商甲方可以调整乙方的工作岗位. 三、工作、休息时间与劳动报酬 (一)甲方根据国家法律、法规实行标准工时工作制度. (二)甲方应以货币形式支付给乙方工资，具体标准为：试用期每月工资元，试用期满后，每月工资为元. 四、保险福利待遇 (一)本协议期内，乙方享受与甲方原有职工相同的保险福利待遇. (二)甲方按乙方的基本工资为乙方办理社会保险登记缴费手续. 五、双方需要约定的其它事项
六、违反协议的责任 因一方违反协议给另一方造成损失或损害的，由违反协议方承担相应的经济责任. 七、本协议一式贰份，甲、乙方双方各执一份. 甲方(单位盖)：乙方(签章)： 法人代表(签章)： 年月日 简单聘用协议范文二 甲方(聘用单位)： 乙方(受聘人员)： 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用协议条款，共同遵照履行.本协议自双方签订之日起生效. 一、聘用协议期限 本协议期限为1 年，自20xx年5月1日至20xx 年4月30日止. 二、聘用岗位 甲方聘用乙方在计生办从事工作. 三、工资福利 甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇.乙方工资标准500元/月. 四、聘用协议的变更
甲乙双方协商一致，可以变更本协议的相关内容. 五、聘用协议的解除 (一)甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本协议. (二)有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除本协议： 1、在试用期内的; 2、被录用或者选调为公务员的; 六、聘用协议的续签 本协议期满前，甲乙双方协商一致，可以按照规定的程序续签聘用协议. 七、本协议一式二份，聘用单位、受聘人员各持一份. 甲方：(盖章) 乙方：(签字盖章) 年月日年月日
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 琴行教师聘用合同(标准版)
编号：FS-DY-51592 琴行教师聘用合同(标准版) 甲方（用人单位）名称：____ 乙方（受聘教师）姓名：____ 性别：____民族：____出生年月日：____文化程度：____ 居民身份证号码：____ 家庭住址：________电话：____根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期从____年____月____日至____年____月____日止。 （起止时间必须明确具体）。 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要，在教学岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。 教学考核为每月、每季度、每年的____日进行教学考核，
考核内容为：教学及学生学习状况考核。 三、劳动保护和劳动条件 甲方按国家规定，根据教师教学和工作需要，按国家规定为乙方提供教学所需的乐器、书籍及教学所需。对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护，具体办法按国家有关规定执行。 四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为____元（1小时），按月发放，甲方每月___日前以现金或银行转账形式支付，每月奖金见甲方的奖金发放制度。 五、甲方的权利和义务 （一）甲方的权利 1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行驶管理权、考核权和奖惩权。 2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的教学岗位。 3．具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制： （1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的：
舞蹈教师聘用合同 聘用单位： (甲方) 聘用对象： (乙方) 身份证号： 工作需要，甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订合同如下： 一、聘用期限： 自年月日起至年月日，甲方聘请乙方担任课程任课教师。 二、工资福利待遇： 1、每月根据教师代课课时数结算课时费。课时费标准如下： 2、奖励津贴：根据教师的工作表现及校方经营效益，发放奖金及节日福利。 三、双方的权利和义务 （一）甲方职责 1. 对乙方的工作进行考核； 2. 依据教学需要制订教学管理规章制度规范乙方； 3. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数； 4. 甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按当次课课酬标准的50%付给乙方工资； 6. 在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作，可随时解聘乙方，合同即行终止； 7. 乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方： （1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度； （2）乙方不服从甲方工作安排； （3）乙方工作中失误，致使工作出现重大安全事故，在校内外造成不良影响； （4）乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响； （5）乙方不得私自在本校外带教本俱乐部学生，否则甲方有权在各大培训网站上给予通报，并公布黑名单； （二）乙方的权利和义务 1．热爱教育事业，严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生；
2. 服从学校工作安排，认真履行岗位职责；按时参加学校组织的各种会议和活动； 3. 刻苦钻研业务，提高教学质量，赢得广大师生及家长的好评； 4. 为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次； 5. 乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律； 6. 乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方，甲、乙双方经协商后可解除合同。否则，甲方有权扣发乙方的当月酬金及各种津贴。 四、考勤制度 考勤：迟到5分钟，前2次不扣，从第3次开始，每次扣50元 旷课、缺课：每次课扣100元 请假：每月请假不能超过2次，第三次开始，每次扣100元 附：请假老师必须自己联系一个合格的临时代课老师，并至少提前3个工作小时（上班时间）告知班主任； 五、其他 1. 初聘试用期为2个月，试用期包括在合同期限内； 2. 合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘必需重新签定合同； 3. 本合同一式二份，双方签字盖章后有效。 甲方：（盖章）乙方： 年月日年月日