2021最新解除劳动合同范本
甲方：_________有限公司（以下简称甲方）
法定代表人：_________________，职务：_______________________ 地址：
乙方：_________（以下简称乙方）
身份证号码：
联系电话：
地址：
甲乙双方于_______年____月____日签订为______期年的劳动合同，现因
______________原因，甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：
1、自_______年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。
风险提示：
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计
_______________元（大写：_____________________________元整）扣除乙方尚欠甲方备用金人民币_______________元（大写：
_____________________________元整），甲方将于乙方妥善办理所有工作移交
手续后实际支付乙方人民币_______________元（大写：
_____________________________元整）。
3、甲方为乙方缴纳四金（包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金）至_______年____月____日止。
4、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6、乙方自愿放弃其它所有诉求。
本协议自甲，乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
甲方（盖章）：_________有限公司
法定代表人或授权委托人（签字或签章）： _______年____月____日
乙方（签字盖章）：
_______年____月____日
解除劳动合同协议书范 本 文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
解除劳动合同协议书 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《吴江市悦龙房地产开发有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议： 一、甲乙双方于____年__月__日解除劳动合同。 二、甲方继续支付乙方____年__月__日至____年__月__日的工资，共____元,于____年__月__日前打到乙方的工资卡里。 三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，给予乙方相当于乙方__个月工资的经济补偿，共计____元，于____年__月__日一次性打到乙方的工资卡里。 四、乙方应于____年__月__日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。 五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。 六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。
七、在乙方离职后两年内，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。甲方于____年__月__日一次性付给乙方保密费____元。 1、保密内容 （1）甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期； （2）甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略； （3）甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料； （4）甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。 2、违约责任 （1）在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应处罚。 （2）在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处1200元的罚款。 （3）在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 3、争议 甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动
合同编号： 解除劳动合同范本大全 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 签订地点：_____________________ 签订日期：_____________________ 甲方： 乙方： 甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1、自*年*月*日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止; 2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计*元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至*年*月*日止。 5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续; 6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金*元。
8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。 9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。 此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。 甲方(盖章)：乙方(签字或盖章)： 法定代表人或授权委托人 (签字或签章)： 年月日年月日
编号：_____________解除劳动关系协议书 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（用人单位）： 注册地址： 法定代表人： 联系电话： 电子邮箱： 乙方（员工）： 身份证号： 住址： 联系电话： 电子邮箱： 乙方于年月日入职，双方建立劳动关系，现双方就协商解除劳动关系事宜，达成如下协议。 第一条离职时间 甲乙双方劳动关系于年月日之日起解除。 第二条离职相关事宜 2.1 乙方应于年月日前按照公司人力资源管理规定办理完毕工作移交、归还备设施、清结财务账目等离职手续。 2.2 离职之前，乙方仍应履行其工作职责，遵守甲方劳动纪律和规章制度。 第三条经济补偿金 3.1 甲方同意乙方办理完结离职手续后，一次性向该员工支付经济补偿元。上述款项转账支付到该员工的如下银行账户： 开户行： 开户名称： 账号： 3.2 员工收到上述款项后确认，双方已结清该员工在职期间公司应当支付给该员工的所有款项，双方不存在任何纠纷，乙方不再就劳动关系等各项内容向甲方主张任何权利。 第四条保密义务 劳动合同解除后，乙方应严禁泄露甲方的商业秘密，如有签订竞业禁止（限制）协议的，双方按照约定履行。 第五条其他事项
5.1 本协议自双方签字、盖章之日起生效。 5.2 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。 5.3 甲乙双方确认签署本合同前，甲方已将本协议的全部条款向乙方做了相应的条款说明，乙方已对本协议做了全面准确的理解，签约双方对本协议各条款含义认识一致。 （本页以下无正文） 甲方：乙方： 授权代表： 签订时间：签订时间：
甲方： 法定代表人： 地址： 联系人： 联系电话： 乙方： 法定代表人： 地址： 联系人： 联系电话： 为了共同开展《资本相亲会》节目的策划、制作、及播出工作，甲方与乙方依据有关法律法规规定，按照公平公正及诚实信用的原则，经友好协商，特定立本协议，供共同履行。 一、经营范围 甲方系依据《中华人民共和国公司法》成立的公司法人，甲方从事传媒产业经营业务，经营范围；乙方系依据《中华人民共和国公司法》成立的公司法人，乙方从事_______经营业务，经营范围。 二、合作期限 本协议期限从年月日起至年月日止。协议期满，双方另行协商是否续约。 三、乙方责任 1.乙方邀请甲方参加乙方举办的线下活动。 2.乙方为甲方推介创新型项目参加《资本相亲会》节目录制。项目具体要求详见《资本相亲会招募贴》。 3.乙方为甲方推介创业导师参加《资本相亲会》节目录制。创业导师要求为学术权威、创业明星、
实业精英、媒体名嘴四种类型任意，男女不限。 4.乙方为甲方推介专业投资机构参加《资本相亲会》节目录制，要求偏向于天使轮和A轮投资，投资领域和风格不限。 四、甲方责任 1.主持人口播 在《资本相亲会》节目中，主持人口播以“特别支持”“合作机构”“鸣谢”等方式乙方进行宣传。 2.片尾滚屏字幕 在《资本相亲会》节目片尾滚屏字幕以“特别支持”“合作机构”“鸣谢”等方式对乙方进行宣传。 3.外景拍摄 为乙方推荐的项目拍摄VCR，在《资本相亲会》节目中呈现，通过VCR展示乙方的办公场地、工作人员、企业标识等方式对乙方进行宣传。 4.全媒体宣传 《资本相亲会》节目在浙江经视频道以及腾讯视频网站播出，并会在其他移动媒体及纸媒上刊登报道实现全媒体宣传推广。 5.每年不定期与人社厅、商务厅、科技局、各地市县政府等联合组织创业创新大赛等地面活动，帮助乙方对接政府资源。 6.线上线下海量创新企业、创新项目以及投资机构与乙方共享。 7.通过微博、微信公众号及线下活动对乙方推介的企业项目进行宣传推广。 8.海外项目引进，不定期向乙方推荐海外（包括香港、澳门以及东南亚国家）优质创业项目，并可带领乙方团队到海外进行项目考察，人才引进，技术交流。 9.不定期提供军转民项目与乙方进行资源对接。 10.乙方推介的项目与甲方签订《财务顾问协议》经节目等渠道实现融资成功的项目，甲方将收取奖励费。甲方将奖励费的40%出让给乙方。 因本协议履行引起的任何分歧或争议，甲乙双方应当友好协商解决。协商不成的由原告所在地人民法院管辖。
解除劳动合同书范本 最新解除劳动合同书范本 兹有本单位职工_______________，性别________ ，年龄_______，身份证号_______________ ， 住址________________ 。劳动合同期限为________年________月________日至________年________月________日。 因________________________________，根据《劳动法》第________条第________款第________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。经双方协商，我单位支付其经济补偿共计________元人民币，工资发至________年________月份，特此证明。 员工签名： (用人单位盖章)________ 年________月________日 附：《劳动合同法》条款规定： 第一条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。 第二条有下列情形之; ;的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者
乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 第三条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。 第四条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的; (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第五条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不
合同订立原则 平等原则： 根据《中华人民共和国合同法》第三条：“合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方”的规定，平等原则是指地位平等的合同当事人，在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原则。这一原则包括三方面内容:①合同当事人 的法律地位一律平等。不论所有制性质，也不问单位大小和经济实力的强弱，其地位都 是平等的。②合同中的权利义务对等。当事人所取得财产、劳务或工作成果与其履行的 义务大体相当；要求一方不得无偿占有另一方的财产，侵犯他人权益；要求禁止平调和 无偿调拨。③合同当事人必须就合同条款充分协商，取得一致，合同才能成立。任何一 方都不得凌驾于另一方之上，不得把自己的意志强加给另一方，更不得以强迫命令、胁 迫等手段签订合同。 自愿原则： 根据《中华人民共和国合同法》第四条：“当事人依法享有自愿订立合同的权禾I」， 任何单位和个人不得非法干预”的规定，民事活动除法律强制性的规定外，由当事人自愿约定。包括：第一，订不订立合同自愿；第二，与谁订合同自愿，；第三，合同内容 由当事人在不违法的情况下自愿约定；第四，当事人可以协议补充、变更有关内容；第五，双方也可以协议解除合同；第六，可以自由约定违约责任，在发生争议时，当事人 可以自愿选择解决争议的方式。 公平原则： 根据《中华人民共和国合同法》第五条：“当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务”的规定，公平原则要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理具体包括：第一，在订立合同时，要根据公平原则确定双方的权利和义务；第二，根据公平原则确 定风险的合理分配；第三，根据公平原则确定违约责任。诚实信用原则：根据《中华人民共和国合同法》第六条：“当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则”的规定，诚实信用原则要求当事人在订立合同的全过程中，都要诚实，讲信用，不得有欺诈或其他违背诚实信用的行为。 善良风俗原则： 根据《中华人民共和国合同法》第七条：“当事人订立、履行合同，应当遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩序，损害社会公共利益”的规定，“遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社会经济秩序和损害社会公共利益”指的 就是善良风俗原则。包括以下内涵：第一，合同的内容要符合法律、行政法规规定的精 神和原则。第二，合同的内容要符合社会上被普遍认可的道德行为准则。
( 合同范本 ) 甲方： 乙方： 日期：年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 2020解除劳动合同证明书范本 (2020版) The agreement between parties A and B after friendly negotiation stipulates the obligations and rights that must be performed between each other
2020解除劳动合同证明书范本(2020版) 解除(终止)劳动关系证明书 兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系， 解除劳动关系证明。 特此证明 本人签名：单位盖章： 法人代表签名： 年月日年月日 我国《劳动法》明确规定：用有单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，除该劳动者承担直接直接赔偿责任外，该用人单位应当承担连带赔偿责任,其连带赔偿的份额应不
低于对原用人单位造成经济损失总额的70%. 这个就是新公司要你出具解除劳动关系证明的作用,怕你没有跟原单位解除劳动合同. 如果没有解除劳动关系的证明,新公司也决定录用你的话,你应该放心了,因为与原单位的解除劳动关系的证明只是为了证明你与原用人单位不再具有劳动关系,没有其他的作用,而已. 解除劳动关系证明 _________同志是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职，因________________________情况，经公司研究决定，从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。 人力资源部 年月日 解除劳动关系证明 我单位同志，身份证号码，个人电脑号，因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。 特此证明。
单位名称 住所： 法定代表人： 联系电话： 劳动者姓名： 联系电话： 身份证号： 家庭住址： 紧急联系人： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订本工作合同，并承诺共同遵守： 一、合同期限： 甲乙双方约定采用固定期限劳动合同，本次合同期限自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止，其中试用期______个月，试用期截止至________年 _______月_______日，合同期满，经双方协商一致可以直接续约；双方或一方不愿续订的，本合同终止。 二、工作职位和工作任务： 1、乙方同意甲方根据工作需要安排的工作岗位___________。 2、乙方应能胜任甲方安排的工作岗位，保质保量的完成。 3、根据甲方的工作需要安排，乙方的工作地点但不限于_______；乙方同意甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作地点和工作岗位。 三、工作时间和休息休假：
1、工作时间：乙方的岗位实行________工时工作制。乙方的具体工作时间和休息休假制度按照甲方依法制定的规章制度执行。 2、甲方保障乙方享有法定休息休假权利。因工作需要，乙方需延长工作时间或加班的，乙方自主安排，但不支付加班加点工资，经公司批准，可以安排倒休。 3、乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家相关规定执行。 四、劳动报酬： 1、甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，以现金形式支付乙方工资，执行本企业工资标准。 2、甲方按税前月薪支付乙方薪酬，基本工资为________元/月，岗位工资为_______元/月，岗位补贴为_______元/月；合计_______元/月，每月_____日发放。 五、社会保险： 甲乙双方应按国家和当地社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和医疗统筹保险费用，甲方为乙方办理相关手续。 六、劳动保护、劳动条件： 甲方承诺，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。甲方应当严格执行国家和企业规定的劳动安全规程和标准。 七、其他约定条款： 1、试用期：乙方试用期自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止，试用期乙方的工资待遇为_______元/月。 2、乙方依法负有保守甲方商业秘密和知识产权的义务。 3、乙方在受聘期间所做出的属于甲方业务范围内的任何设计、发明、改进、研制、计划、方案及创新，属于职务技术成果，其相关权益归甲方所有。未事先经甲方书面许可，乙方不得使用或提供给他人使用，否则甲方有权追究乙方及相关方的责任并要求赔偿。 4、乙方承诺遵守甲方制定的各项规章制度和工作规范，甲方可以根据企业需要修改、补充、完善各项规章制度和工作规范。乙方如多次违反制度、规范或严重违反制度、规范经劝说无效，甲方有权单方解除合同，而无需乙方支付任何补偿及赔偿。给公司造成损失的，甲方将要求乙方给予赔偿。
【解除劳动合同范本_合同范本】解除劳动合同协议范本 篇一甲方： 身份证号码： 乙方： 身份证号码： 甲乙双方于xxxx年xx月xx日签订了合同期限从xxxx 年xx 月xx日至xxxx年xx 月xx日的劳动合同，双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1. 自xxxx年xx月xx日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止； 2. 甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项： a) 月份工资：共计xxx 元 b) 相应比例年终奖：共计xxx 元 c) 经济补偿金：共计xxx元 d) 乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款：共计xx 元； e) 其它：共计xx 元； f) 其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。 3. 甲方为乙方缴交社会保险金至xxxx 年xx月xx 日。 4. 甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手
续； 5. 乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 6. 乙方自愿放弃其他所有诉求。 7. 此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。 甲方（盖章）：乙方（签字）： xxxx年xx月xx日xxxx年xx月xx日 篇二甲方：xxx有限公司 乙方： (身份证： ) 甲乙双方于年月日签订了有固定期限劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系，经甲乙双方充分协商一致，就协商解除事宜达成如下协议： 一、甲乙双方同意解除劳动合同，双方解除劳动合同的日期为xxxx年xx月xx日。劳动合同解除时双方劳动关系及双方的权利义务随之终止。 二、乙方的劳动报酬和社会保险等待遇享受截止时间为xxxx年xx月xx日。其本人在任职期间于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日的薪资由公司按照实际出勤日予以核算。 另甲方在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同补偿金共计元(人民币xxx元)。 三、乙方对甲方应付其劳动报酬和各项经济补偿等款项的金额予以确认并没有争议。双方在
合同编号：__________协商解除劳动关系协议书模板 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
协商解除劳动关系协议书（一） 甲方：以下称"甲方"） 通讯地址： 法定代表人或委托代理人： 乙方（员工）：（以下称"乙方"） 身份证号码： 家庭地址： 户籍地址： 联系方式： 按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》，经乙方书 面提出自动解除劳动关系，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下协议： 第一条甲乙双方因公司客观情况发生变化，经乙方书面提出自动解除劳动关系，双方协商一致，劳动合同予以解除。 第二条甲乙双方确认，乙方进入甲方工作年限为年零个月。 第三条经济补偿标准及支付方式 1、甲乙双方协商解除劳动关系，双方确认支付经济补偿金的总额为元整（￥. 00）（该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用，
双方认可）。 2、甲方于乙方履行本协议第四条第3款签订本协议之日起5个工作日内，依约支付本条第1款约定的补偿金。 第四条双方的权利与义务 1、甲方应依约定期限及时向乙方支付补偿金及相关费用； 2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的手续； 3、乙方应返还所有权或使用权归属甲方的所有物品；于2012年月日前到人力资源部或在本部门负责人协助下，办理离职手续。若乙方使甲方资产、文件及所有相关物品发生丢失、损坏，或由于工作未交接清楚，使公司遭受损失，甲 方将按资产帐面价值或遭受损失从上述支付总额中扣除。 4、乙方确认双方劳动关系履行时的权利义务从协议签订之日起即行终止并 无任何未了事宜，确认对工作期间的工资及各项费用支付已结清并无任何异议。 双方确认对协商解除的经济补偿金、协商解除劳动关系程序及结果均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼请求； 5、本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，守 约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。 第五条其他 1、甲乙双方从签订之日生效，劳动关系同时终止。
甲方：（以下简称甲方） 地址： 法定代表人： 电话： 乙方： (以下简称乙方) 地址： 法定代表人： 电话： 甲、乙双方在平等互利的基础上，经充分协商，兹决定： 一、合同履行类型及期限 1、营销类型 □微信公众号□微博□网络直播□其他___________ 2、服务期限 自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。 二、合作内容 营销执行费用：总计人民币_______元，（大写：_______元整） 三、双方权利义务 甲方权利义务 1、甲方承诺其提供的宣传内容真实合法，不侵犯他人权利。 2、甲方应在营销执行日_____日前，向乙方提供宣传营销所需素材以及营销时间确认书，承诺营销/活动事件内容真实合法。 3、甲方应按照合同约定的金额、时间、方式支付合同价款。 4、甲方不得擅自撤销营销订单，如因特别原因需要撤销订单的，应在营销执行日的_____日前通知乙方。
乙方权利义务 1、乙方合法拥有本合同约定媒体工具的营销执行资格。 2、乙方应按照双方在本合同中的约定为甲方执行营销执行。 3、乙方向甲方提供的营销点击率等监测资料应当真实。 4、乙方因不可抗力等原因需将甲方营销执行调整至其他栏目或时段执行的，需在执行日的_____日前通知乙方，双方协商解决，协商不成的，任何一方均有权解除合同，双方互不承担任何责任。 四、合同价款及支付方式 1、甲方确认营销执行已按期正常执行，且乙方完全履行本协议义务后，按照以下约定付款：甲方于_____年_____月_____日前支付￥__________元（人民币__________元整）给乙方； 2、乙方在甲方付款前_____日内必须提供正规营销发票和营销执行监测报告。 五、违约责任 1、甲方未按照约定付款的，每逾期一日按照未支付金额的_____%支付违约金。 2、因甲方原因造成营销无法按约定日期执行的，乙方有权选择要求甲方顺延履行或者解除本合同，因此给乙方造成损失的，甲方应予以赔偿。甲方解除本合同的，应向乙方承担本合同价款_____%的违约金。 3、因乙方原因造成发失误的，乙方应按本单合同执行额的原价进行补偿。 4、因重大突发新闻事件或其他不可抗力因素致使营销按约定执行的，可由甲乙双方协商解决。 六、争议解决方式 由本合同的解释或履行而发生的一切争议，双方应协商解决；协商不成的，交由__________人民法院诉讼解决 七、其他 1、本合同自双方授权代表签字并加盖公司合同专用章之日起生效，双方签章日期不一致的，以最后一方签章日期为准，有效期至合同履行完毕。 2、对本合同条款的任何变更、修改或增减，须经双方授权代表签署书面文件，成为本合同
合同编号： 解除劳动合同书范本 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 签订地点：_____________________ 签订日期：_____________________甲方:________ 乙方:________性别:________ 由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:1、双方同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。 2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于:项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，提供客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。 3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定: (1)继续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;(2)自解除劳动合同之日起一年内，不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。 (3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。 4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金_____元人民币(大写:_____)(税后)
5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。 6、如果乙方严格遵守第3条中的约定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为，甲方可以不支付该50%的补偿金。 7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。 8、甲乙双方一致同意，除本协议内容以外，不再向对方提出任何要求。 9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金_____元。 10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签字或盖章之日起生效。 甲方:______________ _______年_______月_______日 乙方:______________ _______年_______月_______日
影视拍摄合同范本（文化传媒行业） （文中蓝色字体有风险提示） 编号：_________ 甲方： 乙方： 甲、乙双方依据中华人民共和国法律及有关行政法规，本着诚实信用的原则，经平等协商签订本合同。第一条合同定义与合同项目 1、甲方委托乙方拍摄影视剧《__________________》，成片长度_________分钟。 第二条双方的权利和义务 甲方的权利和义务 1、甲方有权对乙方的拍摄提出建议和思路，以使乙方拍摄的作品更符合甲方的要求。 2、甲方应向乙方提供制作所需的相关资料，并保证资料的真实性和合法性。
3、视频脚本需经甲方审定并签字，方可进行拍摄，乙方应严格按照签字后的脚本进行拍摄。脚本签字确定后，如要改动，因改动发生的费用，由甲方承担。 4、审片期间，在不脱离脚本的情况下，甲方有权要求乙方进行成片的后期编辑修改。 5、甲方有义务按照合同约定支付相关费用。 乙方的权利和义务 1、乙方必须严格按照甲方脚本要求进行拍摄及制作，且成片各项技术指标均需达到播出要求。 2、凡因甲方原因导致该片无法按期完成或影响成片质量，甲方向乙方提出补救要求时，乙方有权拒绝或向甲方提出补偿要求。 3、乙方在制作期间，甲方不得随意更改脚本,如果因此造成乙方工作量增加或延误交片时间，乙方有权要求甲方另行付费。 4、乙方不得向外泄露甲方提供的相关资料，并应对甲方的商业资料进行绝对保密。 5、乙方有权要求甲方按照合同约定支付相应款项。 6、乙方对拍摄的作品享有著作权，并有权在宣传片片头或片尾显示乙方名称,有权要求甲方在未付清款项之前不得使用该拍摄作品。 7、乙方需按照合同约定按时交付拍摄制作作品。 第三条合同金额及付款方式
解除劳动合同范本 甲方： 乙方：，身份证号码： 甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同，双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1. 自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止； 2. 甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项： a) 月份工资：共计￥元 b) 相应比例年终奖：共计￥元 c) 经济补偿金：共计￥元 d) 乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款：共计￥元； e) 其它：共计￥元； f) 其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。 3. 甲方为乙方缴交社会保险金至年月日 4. 甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续； 5. 乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 6. 乙方自愿放弃其他所有诉求。 7. 此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：
(以劳动合同中甲方名称填写并盖章) 年月日年月日 甲方： 乙方： 甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1、自*年*月*日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止； 2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计*元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至*年*月*日止。 5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续； 6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金*元。
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 单位解除劳动合同协议范本最新版 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用 时请详细阅读内容。
￥ —日 ____________ U定 签订地点_____________________________________________________ 甲方(用人单位)：_____________________________________________ 乙方(劳动者):________________________________________________ 依据《劳动合同法》相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同(合同期限：年月日至年月日)。 解除您的理由是： 1、过失性解除 (1)在试用期间被证明不符合录用条件的； (2)严重违反公司的规章制度的； (3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (4)员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (5)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (6)被依法追究刑事责任的。 您的劳动合同于年月日解除。 您需要结算以下薪资和补偿金事项： 1、您薪资结算至年月日；计元； 您薪资结算至年月日；计元； 2、经济补偿金计元。 以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。 通知方(签名或盖章) 年月日 被通知方(签名或盖章)： 年月曰
解除劳动关系协议书模板 After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their resp on sibilities and obligati ons, and elaborate the agreed commitme nt results with in the specified time.
甲方：__________________________ 乙方：__________________________ 签订时间：_______________________
解除劳动关系协议书模板 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 甲方： 法定代表人： 乙方姓名：性别：民族：生于：________ 年___月—日，住址：身份证号码：。 甲、乙双方依照《劳动法》及相关法律法规的规定，遵 照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商， 就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下，并承诺共同遵 守： 一、经甲、乙双方当事人协商一致，从________ 年 _月__日起解除双方的劳动关系。 二、在互谅互让的基础上，经双方协商一致由甲方给予 乙方一次性经济补偿金，共计人民币元（大写）。 三、经济补偿金在本协议签订后三日内由甲方一次性支 付给乙方。 四、本协议签订后，甲、乙双方的权利义务即行终止，
乙方不得再要求甲方承担任何费用和责任。 五、甲、乙双方应遵守本协议之约定，否则由违约方向守约方支付相当于补偿金数额的违约金。 六、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 七、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效。 甲方： 法定代表人或代理人签字： 乙方签字： 签订日期：年月日 这里填写您的企业名字 Name of an en terprise
广告传媒行业劳动合同范本 甲方：（用人单位） 统一社会信用代码： 通讯地址： 乙方：（劳动者） 身份证号： 家庭住址： 紧急联系人： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本合同。 一、合同期限及类型 1、本合同期限类型为有固定期限劳动合同。 2、本合同有限期限为________年，自________年______月______日起至________年________月________日止。 3、其中试用期自________年________月________日起，至________年________月 ________日止。 二、保险福利待遇 4、甲方按国家规定按时为乙方缴纳社会保险基金，乙方应缴纳部分由甲方从工资中代扣代缴。双方解除、终止劳动合同后，各类社会保险手续按有关规定转移。 5、乙方在甲方工作期间，患病、因工伤残或者患职业病以及生育，其相关的病假工资。疾病救济费、医疗待遇和保险福利按照国家和______市及甲方有关规定执行。 6、乙方在合同期内因工死亡，其死亡待遇和遗属津贴按国家和______市及甲方标准执行。 7、乙方其他保险福利待遇，按国家、______市及甲方有关规定执行。 三、劳动报酬
8、甲方根据乙方工作岗位结合本企业《薪酬管理制度》向乙方提供劳动报酬。在乙 方完成规定的工作任务时，甲方应于每月____________日以前，以现金形式根据对向乙方 的考核结果向乙方支付上月工资____________元。如甲方统一调整发薪时间，则相应按照 新规定执行。 9、甲方可以根据其经营状况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方的工作年限、 奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平，但不可低于国家规定的最低工资标准。 10、乙方取得劳动报酬后应按规定缴纳个人所得税和社会保险中个人缴纳部分。 11、员工每月薪酬的异议期为发放日起30日内。过期视为无异议。 四、双方权利、义务 （一）甲方权利 12、甲方聘用乙方，任公司__________________工作，甲方有权对乙方进行岗位管理（岗位规范、规程、流程等），督促乙方完成各项工作任务，并进行考核。 13、按照国家法律、法规和本单位有关规定，决定对乙方劳动报酬的分配及发放形式，对乙方实施奖励、处分。 14、根据工作需要，变动乙方工作岗位或工作内容。 15、对乙方进行人事管理，乙方须遵守甲方各项人事管理制度及相关规定。 16、甲方依法享有的其他权利。 （二）甲方义务 17、甲方聘用乙方后，由甲方负责办理乙方的档案关系存放。社会保险金缴纳等事项。 18、按照国家有关规定及本合同约定，按时向乙方支付工作报酬、提供劳保和福利。 19、按照国家有关规定及合同约定，向乙方提供必需的工作条件。 20、向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳保用品。 21、为乙方提高业务素质和政治素质创造条件。 22、甲方依法履行的其他义务。 （三）乙方权利 23、享有按时领取报酬和享受劳保福利的权利。
正规解除劳动合同范本 甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿; 解除劳动合同范本(一) (劳动者被迫解除适用) 某某有限责任公司： 因贵公司有下列第**项之情形，严重侵犯了本人的合法权益，现根据我国《劳动合同法》第三十八条;迫使本人提出解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; 乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计*元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。 (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。 乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。 劳动合同自本通知书送达之日起解除。 特此通知! 通知方(签字)： 20xx年x月日
解除劳动合同范本(二) 甲方(用人单位):____________ 乙方(劳动者):____________ 身份证号码:____________ 甲、乙双方于______年______月______日签订[为期______年][无固定期限]的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳 动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。 1、双方一致同意于______年______月______日解除劳动合同，双方的劳动权利义务 终止; 2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照<劳动合同法>的规定，甲方不需要向乙 方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉<劳动合同法>的规定，不要求甲 方支付经济补偿金、赔偿金等费用; 3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止; 4、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲 方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。解除劳动合同书范本。双 方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、 补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿; 5、乙方应在本合同签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外 业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账 单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿; 6、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本合同内容)的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金______元。乙方在解除劳动合同之 前与甲方签订了<保密合同>、<竞业禁止合同>的，仍应遵守原合同的约定; 7、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关 证明。乙方应于劳动合同解除后xx日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负; 8、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意 中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任;