安全保卫部部门职责 ***第一章
职责概述第一节
以《企业事业单位内部治安保卫条例》等国家法律法规和公司规章制度为指导，依法
保护员工人身安全和公司财产安全，维护企业工作、生产、经营秩序；负责公司的安全保
卫、治安消防、社会综合治理、保密等工作；负责化危线作业区及危险品运输车辆的消防、
安全督查；处理公司各类突发事件；负责政府指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾
等工作；建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、特别能战斗的警队。

部门职责第二节
、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规。

根据实际，制定和完善1
公司各项安全管理的规章制度和操作规程。

、开展治安防范宣传教育，增强员工的法制观念和自觉维护治安秩序的意识。

调解、2
疏导公司内部纠纷，维护公司良好的工作秩序。

、落实公司治安保卫制度和治安防范措施，督促落实治安防范设施的建设和维护。

3
、在公司内进行治安防范巡逻和检查，建立巡逻、检
查和治安隐患排查记录，督促相4
关部门严格按照安全操作规程作业。

、负责公司出入人员、车辆、物资的管理，杜绝无证人员、车辆进入和物资的流失。

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、维护公司内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为，对难以制止的违法行为6
以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警，并采取措施保护现场，配合公安
机关调查处理，打击刑事犯罪。

、组织开展应急救援预案的演练，处置各类治安、消防、生产等突发事件。

7
、负责组织警员开展知识、专业技能学习培训，提高处置突发事件能力。

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、建立健全内部安全管理档案，做好公司的保密工作。

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、负责政府部门指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。

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、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。

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安全保卫部部长岗位职责节*第
一、岗位职责
、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规和公司规章制度，制定和1
完善公司人员、车辆、物资管理安全管理的具体规章制度和操作规程。

2、全面负责公司的各项安全保卫工作，检查、督促、落实各项防范措施，认真贯彻落
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实各项岗位安全责任制，定期对人员进行考核。

、在公司领导的统一部署下，做好社会综合治理，经常了解、分析、汇报公司安全保3
卫情况。

督促落实内部治安防范设施的建设和维护。

消防各类应急预案，负责制定公司治安、、4
“四防”宣传教育活动，调解、疏导公司内部纠纷，维护公司、定期组织员工开展5
正常的工作秩序。

6、围绕公司生产经营需要，抓好内部重点部位的巡查和落实治安防范措施，部署警队
的各项警卫、巡逻任务。

、定期召开警员工作例会，互通治安信息，做到上情下达，下情上达。

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、抓好警队自身建设，组织开展警员思想、专业技能培训，组织开展应急救援预案的8
演练，提高警员处置突发事件的能力。

、配合公安机关处理公司区域内的治安案件、突发事件，打击刑事犯罪。

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、负责政府及集团指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。

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、了解掌握公司安全基本情况，建立健全各类安全文件管理。

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、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。

12 二、岗位操作程序
、部长在分管副总的直接领导下，履行工作职责，制定工作计划，布置任务和督促安1
全保卫工作的落实。

、结合公司和部门特点，制定治安、消防安全管理制度，督促警员认真贯彻执行，对2
落实中存在的问题，及时协调处理，消除存在的安全隐患。

分析典型案例，板报等形式，采用当面授课、宣传培训，“四防”牵头组织员工进行、3
让员工掌握基本知识和技能。

、根据治安、消防应急预案定期开展演练，不断增强警员处置突发事件能力。

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、发生突发事件，及时向公司领导汇报，组织人员前去处理，果断采取措施开展救5
援，保护好现场，最大程度减少损失，并协助公安机关调查处理。

、主持部门会议，听取一周工作和研究部署计划，使部门工作事前有计划、事中有检6
查，事后有总结，每次会议有记录有签到。

、具体负责上级部门来公司的检查、指导工作，做好迎接检查准备工作，确保活动的7
顺利完成。

、培训工作由部长直接抓，拟定培训提纲，通知参加培训人员、时间、地点，培训结8
束进行测试考核，不合格者记入考核档案，培训直至合格。

三、工作标准
、认真履行部长职责，带领安保部人员按时完成职责范围内的任务，不推诿扯皮、延1
误，提高工作效率，注重工作质量。

、每周召开一次部门例会，培训公司规章制度，总结一周工作情况，找出差距，分析2
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原因，解决工作中的不足，使每项工作符合公司要求，人员素质要达到文明执勤、遵纪守
法、爱岗敬业、忠于职守的标准，并能在岗位独立操作，完成各项工作任务，每次培训时
小时以内。

2间控制在
、加强内部治安、消防安全的管理工作，每日对公司检查，了解治安安全、消防安全4
情况，发现问题及时整改，重大问题及时向分管副总汇报，并督促落实整改。

、检查督促警员在工作中存在不认真、落实工作不到位等现象，及时纠正，保证工作5
的正常开展。

、协调公安机关与公司保持良好的业务关系，及时处
理公司内、外部治安案件，使公6
司有良好的生产、经营、办公环境。

7 、政府指令性文件下发后，要在规定日期提前一天完成。

警员班长岗位职责节*第
一、岗位职责
、配合部门做好警员日常管理工作，带领全班认真执行公司各项规章制度，坚决完成1
紧急警务和各项工作任务。

对GPS、按照公司要求做好进出公司人员、车辆、物资的安全检查登记工作。

并利用2
车辆进行督促检查。

、负责警员劳动纪律的督促检查，及时纠正岗位中存在的违纪行为。

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、每周部门例会，对班组中出现的问题提出处理建议，提高工作水平。

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、带领警员对公司重点部位进行日常巡查，发现问题果断采取措施，并及时向部门报5
告，做好记录备案。

、认真做好本班警员的业务技能和文化知识学习培训，抓好军事体能训练。

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、配合部门做好治安案件的调查处理，协助公安机关调查处理案件。

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、带领全班积极参加公司举办的各类活动，增强集体
荣誉感和团队协作精神。

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9 、负责门岗区域、大门内外的卫生保洁，经常组织警员打扫卫生。

、完成部门交办的其他工作。

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警员岗位职责节*第
一、岗位职责
、认真贯彻执行公司有关人员、车辆、物资管理规定，做好检查登记工作。

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、负责外来客人的接待登记，联系相关部门做好迎接。

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3、按照要求对公司化危线、办公楼等重点部位进行“四防”巡逻检查，发现异常及时
上报处理。

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