征兵情况汇报【篇一：征兵工作汇报】我镇今年征兵工作严格按照《兵役法》、《征兵工作条例》的规定和要求，认真贯彻落实市征兵工作会议精神，坚决执行征兵命令和征兵政策规定，在市征兵工作领导小组和镇党委、镇政府的正确领导下，经各村、部门和全体征兵工作人员的共同努力，圆满完成了上级赋予我镇的征兵任务，共向部队输送优秀青年23名，其中团员15名，高中文化5名，有专业技术特长的4名，实现了“无退兵、无换兵、无事故、无违纪违规”的总目标。

现将征兵工作总结如下：一、以强化领导为先导，形成齐抓共管的工作格局征兵工作关系到国家生存和发展的保障问题，关系到我军能否解决好“打得赢”“不变质”两大历史性课题问题，也关系到党和政府以及人民军队的形象问题。

为此，在今年的征兵工作过程中，镇党委、镇政府高度重视，把征兵工作纳入第四季度的重要工作。

自10月12号在市章华花园酒店开征兵会议后，我镇迅速成立征兵工作领导小组和征兵办公室，积极准备，并于10月18日在镇二楼会议室召开全镇征兵工作会议，安排布署工作。

一是健全机构。

成立了以分管副书记为组长、武装部牵头，党政办、民政、宣传、公安、教育、卫生、财政等部门负责人为成员的征兵领导小组，全面负责征兵工作。

各村根据征兵的要求，也成立了相应的征兵领导机构。

二是部门配合。

在镇征兵领导小组的统一领导下，各部门之间既有分工，又有配合，紧扣征兵工作的各个环节，各司其职，各负其责，形成了齐抓共管的工作格局。

三是层层签定责任状，各部门负责人、各村征兵领导小组组长均与镇征兵领导小组签定了责任状，明确目标，落实了责任。

二、以宣传为突破口，掀起了全镇爱军、拥军、参军的热潮随着就业压力的增加，农村外出务工的青年越来越多，如何保证达到“征集少数，教育多数”之目的，如何在适龄青年中开展国防教育，如何保证高质量的完成征兵任务，是今年我们征兵工作中面对的严峻挑战。

在今年的征兵工作过程中，一是采取写标语、办专栏、拉横幅、印发宣传单等多种形式进行宣传。

今年全镇共书写宣传标语近千条，办专栏报31块，印发宣传单500份，在全镇营造了良好的征兵工作氛围，确保了家喻户晓。

二是上门宣传，服务到家。

针对全镇务工青年较多的特点，今年我镇共组织31名民兵连长携带征兵宣传资料，逐个到适龄青年家中上门宣传，积极动员适龄青年回乡参加应征。

如田李村的刘洪洲、洪河村的吴西波等18人就是经过民兵连长的深入细致的工作，返乡报名应征的。

三是把宣传与国防教育密切联系在一起，通过组织适龄青年学习国防教育法规，参加民兵政治教育考试等形式，使广大适龄青年受到了较深的国防知识教育。

四是借“神六”声威，造征兵氛围。

今冬征兵正是“神舟六号”凯旋之时，镇征兵领导小组通过收集航天知识、“神六”飞天、返回的相关新闻信息和画面，组织了部分适龄青年学习参观，既丰富了大家的国防知识，又增强了大家关心和支持国防建设的荣誉感、责任感、使命感，在全社会营造出“向‘神六’英雄学习，报效祖国当兵去”的良好氛围，掀起了一股报名参军的热潮。

由于各级宣传方法灵活，形式多样，针对性强，全镇共有一百多名青年报名应征。

三、以兵员质量为重点，确保高标准完成征兵任务征兵工作的核心是确保兵员质量，把优秀的青年送到部队中去。

在今年的征兵过程中，我们时刻紧绷“兵员质量”这根弦，坚持原则，严格规范程序，严格把好“四关”。

一是把好政治素质关，特别是对那些人户分离、长期外出的应征青年，我们按照标准严格筛选，保证每一名新兵政治情况清楚，不留一丝疑点。

二是把好文化素质关。

现代化的军队对士兵文化素质要求越来越高，而同时假文凭、假证件肆意泛滥，层出不穷。

在征兵过程中，我们深入学校，通过班主任，任课教师等多途径了解应征青年的在校情况，同时尽可能的征集高中及以上学历的青年入伍。

三是把好身体素质关。

目测初检时，从镇卫生院抽调多名业务水平高，有实践经验的医务人员组成体检队伍，实行封闭式体检，严把初检关。

同时认真做病史调查工作，严防把患有传染病、精神病、慢性病的青年送入部队。

四是把好年龄关。

凡不符合年龄条件的青年，不论什么人，一律不开绿灯放行。

四、以加强监督为保障，坚决杜绝征兵过程中的不正之风一是抓教育。

征兵开始之前，镇委就专门召集征兵工作领导小组成员开展纪律教育，学习了党中央、国务院、中央军委《关于加强党风廉政建设的若干规定》，学习了《廉洁征兵的若干规定》和“征接兵纪律十不准”，强化了法纪观念，增强了抵制不正之风的自觉性。

二是抓监督。

加强社会监督，认真落实了双合格人员、初定新兵和新兵名单“三张榜”制度，镇征兵办设立了举报电话、举报箱，广泛接受人民群众的监督；加强部门监督，自觉的将征兵工作置于同级纪检部门的监督之下，随时同纪检部门保持联系。

【篇二：征兵工作情况汇报】马岭镇2011年冬季征兵工作开展情况汇报尊敬的州、市征兵领导小组领导：我镇的征兵工作，从今年8月底市召开平时征兵准备工作会议后就已全面开展，镇人民政府下发了马府通〔2011〕67号《关于加强2011年冬季征兵准备工作的通知》和马府通〔2011〕86号《关于调整镇征兵工作领导小组的通知》文件，并就此项工作召开了三次专题会议。

一是进行广泛宣传。

在全镇张贴、悬挂大标语10幅，小标语62幅，发放征兵宣传资料100余份，给全镇干部职工和村（社区）干部发送200余条征兵工作短信，同时政府大楼滚动信息平台实时公布征兵工作相关信息。

从征兵的身体条件、政审资格、文化要求方面讲清、讲透，并详细了解掌握应征青年是否有家族遗传病史和非遗传性疾病（如：遗尿、滑精等体检时查不出来的疾病）。

二是宣传我市的优抚安置政策。

农村户口士兵一年能领取4000元优抚费，非农士兵一年能领取15000元优抚费，大学生入伍还有提干机会，城镇退役士兵可享受40%的安置政策，农村籍退役士兵企业单位招聘人员时优先录取。

三是将任务分解进行落实。

各包村干部和各村常务干部实行包保负责制，每村要求至少有5—10名应征青年参加体检，并要求各村干部在召回外出务工人员回来体检时，须到所在地公安机关开具无违法犯罪的记录证明，以便体检合格后，公安机关能够正常政审。

到目前为止我镇已有30余名青年应征报名。

下一步工作打算：一是督促各村及时召集本村应征入伍青年参加镇的初审、初检，把好初审、初检关，按时参加市里面的体检。

二是做好保护兵员的工作。

要求每一个应征青年在赶集、走访亲友的过程中，尽量不要骑摩托车，禁止饮酒。

激发应征青年从军的热情，确保应征青年能顺利参加市里面的体检复查，想尽办法完成市下达我镇的征兵工作任务。

以上是我镇2011年征兵工作开展情况的汇报，以上汇报或有不当之处请各位领导批评指正！马岭镇人民武装部2011年10月30日【篇三：征兵工作情况汇报材料】xx征兵工作情况汇报材料部首长、各位领导：今天能够到我镇检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢！为了保质保量地完成好今冬征兵工作任务，xx党委政府将征兵工作作为一项重点工作来抓，根据市、县征兵会议精神，经镇征兵领导小组研究决定，结合我镇实际，xx严格按照上级的部署和要求，加强组织领导，采取有力措施，扎实开展工作。

目前，征兵工作已全面展开。

现汇报如下：一是早动员、早宣传，深入摸底。

镇党委、政府针对新形势下征兵工作出现的新情况和新问题，要求各社区、各村要把征兵宣传工作作为完成今冬征兵任务的重要工作来抓，要在“早”字上下功夫，打好“主动仗”。

充分利用有线广播、黑板报、横幅标语、各种会议等多种渠道和时机有效地开展好全民国防教育，宣传《国防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作条例》以及一系列优惠政策。

充分调动了适龄青年的参军积极性，并协调工作人员深入各社区、村进行前期宣传和调查摸底工作，按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件好的适龄青年为预征对象，为确保新兵质量奠定了坚实的基础。

二是健全组织，强化领导。

兵役登记工作一开始镇党委、政府召开了2次专题会议。

9月16日下午召开了由书记、镇长、主管副书记、武装干事参加的专题会议。

会上，分析了今年征兵工作的新形式和新特点，对今冬征兵工作进行了部署。

镇党委卢书记就征兵工作提出了四点要求：一是加大宣传力度，激发适龄青年参军入伍的热情，为征兵工作创造良好的社会环境。

二是要加强组织领导，切实做好征兵协调保障工作，保证征兵工作顺利进行。

三是要采取有力措施，严格执行征兵政策规定，落实岗位责任制，廉洁征兵。

四是完成征兵任务的同时，加强兵源质量，确保将最优秀的青年送到部队。

会上成立了征兵工作领导小组，镇长任组长、党委副书记任副组长、武装部长任征兵办公室主任，负责具体工作。

9月19日利用干部晨会，对征兵工作做了具体安排。

镇长在会上就征兵工作做了强调，要求相关部门、社区和村充分认清形势，增强责任感和使命感，努力做好征兵工作。

并制定下发了《关于认真做好二○一二年度冬季征兵工作的通知》，确保辖区内的适龄青年踊跃应征。

三是加强宣传，广泛发动。

在充分利用广播、标语等多种形式对《征兵工作条例》、《兵役法》进行广泛宣传的同时，组织人员深入开展国防教育宣传活动，营造了“一人当兵、全家光荣”的浓厚氛围。

截至目前，全镇共张贴标语80余条，制作横幅标语13条，发放宣传资料200余份。

四是严把初审关，确保今年兵员质量。

镇设立征兵办公室。

并严把初审关，对预征对象的身高、体重、毕业证等信息进行了初审。

已有30位青年初审完毕。

当前征兵工作中主要存在的问题和不足。

一是适龄青后选择就学和外出务工人员增多，可征兵员减少。

随着高校持续扩招和社会多层次办学，出区脱贫致富步伐缓慢，加之市场经济利益趋动，且外出务工人员返乡参加体检的路费，未能入伍后的复工等问题不易解决，使征集难度明显增大。

二是征兵宣传内容老套，形式单一，难以有效激发适龄青年及家长的应征热情。

目前，多年来形成征兵宣传停留在张贴标语、广播等传统模式和做法，形式单一，内容阵旧。

没有鲜明的时代特色，针对适龄青年及家长的思想实际，有针对性做好一人一事、一家一户的宣传发动工作，略显力度不强。

三是无法落实拒服兵役政策。

目前《兵役法》《征兵工作条例》中的条款在乡镇缺乏可操作性，对应服兵役青年，缺少了应有的威慑力和约束力。

今后的工作打算：一是加强领导，确保征兵工作落到实处。

各村、社区要做到书记亲自抓。

各村、社区要深入到适龄青年家中，开展走访活动，掌握真情实况，有针对性地采取对策施，扎实深入地做好平时征兵准备工作落实，为向部队输送高素质兵员打下坚实基础。

二是加大宣传力度，确保征兵工作顺利开展，在村、社区人流量大的位置张贴标语，增大标语张贴的数量；在广大党员和群众中宣传征兵政策，利用身边参军人员和退伍人员的成功事迹，动员广大适龄青年积极报名。

三是认真确定预征对象，确保征兵工作的质量。

当前，各级各类院校学生入学返校高峰期，也是应届毕业生就业择业后的一个相对稳定的时期，各村、社区要及时跟进、主动作为，重点抓好2012年应届毕业生和2013年毕业班学生的报名应征和初检初审，切实把思想觉悟高、身体条件好、学习成绩优秀、积极报名参军的学生确定为预征对象。