编号：________ 劳动就业合同书
甲方：______________________
乙方：______________________
签订日期：_____年____月____日
第1 页共6 页
劳动就业合同书
甲方（用人单位）名称：
住所：
法定代表人：
性别：
乙方（劳动者）姓名：
性别：
现居住地址：
户籍所在地地址：
居民身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：
（一）固定期限：自用工之日年月日起至年月日止。
（二）无固定期限：自用工之日年月日起至法定的终止条件出现时止。
第2 页共6 页
其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。
二、工作内容和工作地点
第二条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位（工种）第三条乙方应按照甲方要求，完成工作数量，并达到质量标准。
三、工作时间和休息休假
第四条甲乙双方选择实行以下第种工时制度：
（一）实行标准工时工作制度。
（二）实行综合计算工时工作制度。
（三）实行不定时工作制度。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬
第九条乙方试用期的工资标准为元/月（试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同第十条约定的工资的80％，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准）
第十条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：
（一）计时工资。乙方的工资由以下几部分组成：、、、；其标准分别为元/月、元/月、元/月，元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
（二）计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价约定为元。
（三）其他工资形式：
第十一条甲方方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。第十二条实行标准工时制度，甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资的150%的工资报酬；安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资的200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资的300%的工资报酬。
第十三条实行综合计算工时和不定时工作制度，甲方安排乙方月工作时间
超过167.4小时，应支付不低于乙方工资的150%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资的300%的工资报酬。
六、社会保险
第十四条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书。乙方应及时办理工作交接手续。
七、双方约定的事项
第十五条甲乙双方约定本合同增加以下内容；
（一）甲方出资，为乙方提供法定以外培训的约定
（二）保守商业秘密的约定
（三）补充保险和福利待遇的约定：
1、__________________________
2、__________________________
3、__________________________
（四）其他事项的约定：
1、__________________________
2、__________________________
3、__________________________
八、其他
第十六条甲乙双方劳动合同的变更、解除、终止、续订按国家和本省有关规定执行。
第十七条本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，与今后国家和本省有关规定相悖的，按有关规定执行。
第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：（盖章）
法定代表人或主要负责人：（签名或盖章）
年月日
乙方：（签名）
年月日居民身份证号码：
个人聘用合同范本 聘用方（以下简称甲方）： 法定代表人：，职务：董事长 受聘方（以下简称乙方）：，身份证号码： 甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理，乙方同意受甲方委托，负责组织公司日常经营管理。为明确双方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同，以资双方共同遵守。 一、聘用职务：甲方聘请乙方担任公司总经理，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。 二、聘用期限：自年月日起至年月日止。聘用期年。 三、聘用方式：授权管理，部份授权经营。业绩考核、薪酬考核。 四、经营目标 乙方经营管理，必须完成下列经营目标： 1、总体目标每年实现利润（税后）万元，今后年度每年递增万元，利润任务分解到每月，逐月考核兑现。 2、分类目标
五、乙方的报酬 聘用期间乙方的报酬为年薪、考核报酬和奖励报酬三部分组成。 计算方式为：报酬=年薪+考核报酬+奖励报酬 1、年薪：乙方实现总体目标年薪为人民币万元（含个人所得税，社会保险等），达不到总体目标按比例扣减。 2、考核报酬：考核报酬为人民币万元，年终结算，考核范围为：总体目标和分类目标实现结果，考核实现利润指标完成率、贷款额度计划完成率、不良贷款控制率、贷款回收率、风险控制率等指标，据此计算支付，达不到即相应扣减。 3、奖励报酬：奖励报酬为乙方按本合同履行义务，实现当期年度经营利润超过总体目标利润的，提取超过总体目标利润部分的 %作为奖励基金，奖励基金由乙方自主决定分配，其中不低于 %的比例奖励分配于乙方，其余用于奖励给公司其他管理人员及员工，奖励基金于年终结算后并完成财务审计后发放。 4、休息休假：国家法定的节假日、公休制度以及公司规定的员工休假制度等福利条件，乙方均有权等同享受。 5、社会保险：由于乙方按照法律法规规定自己缴纳了各种社会保险，故乙方要求甲方不为其缴纳社会保险，如相关部门要求甲方为乙方交纳各种社会保险，乙方承诺甲方交纳的保险金，由甲方在支付给乙方的年薪中扣除。 如需要缴纳社会保险，甲方按四川省上年度的全省的职工月平
工装采购合同 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：__________________ 本合同书下载后可随意修改
合同编号：YH-FS-571793 工装采购合同 说明：本服务合同书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 甲方：____________ 乙方：____________ 根据甲方招标文件的有关规定，经过公开、公平、公正招标，甲方确定乙方为中标方，向乙方订购甲方员工工作服。为明确双方权利、义务，保质保量完成工作服制作，经甲、乙双方协商，按照《中华人民共和国合同法》和其他法律法规规定签订本合同，现就双方的权利义务达成如下约定： 一、服装数量和价格 二、结算方式 甲方采取转帐结算方式支付价款，乙方应向甲方提供单位指定的真实帐号，该指定帐号乙方应以函件形式向甲方提供，该函件乙方法定代表人签定并加盖乙方单位公章，该函件作为合同附件。甲方首付30%定金，在货到验收试穿合格后一个月内凭税务发票支付乙方货款的60%，剩余10%作为
兼职会计聘用合同协议 书 集团文件版本号：（M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988）
兼职会计聘用合同 甲方：XXXXXXX有限公司 乙方：XXXX 身份证号码： 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从XXX年5月1日至XXXX年4月30日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬XXXX元(大写：人民币XXX元整)，于每月28日前发放。 三、工作时间：乙方每周至少保证一个工作日在甲方办公区工作。 四、甲方的权利和义务 1．为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2．监督检查乙方工作情况； 3．使乙方及时获取劳动报酬； 4．为乙方履行职务提供一定的工作条件； 五、乙方的权利和义务 1．依法履行会计职务，提出财务管理建议，提供财务、税务分析报告等； 2．获取劳动报酬； 3．对甲方的管理工作提出建议； 4．遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排； 5．在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于甲方声誉的活动，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据； 6．完成甲方交办的其他工作。
六、乙方系在甲方从事非全日制兼职工作，甲方不为乙方购买各项社会保险。 七、合同的变更和解除 （一）在下列情况下，甲方有权单方解除合同： 1．乙方违反甲方规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时； 2．乙方严重违反工作纪律或违背职业道德； 3．乙方因其他原因不宜继续履行职务时。 （二）在下列情况下，合同可以变更： 1．双方协商； 2．因国家政策法令发生变化时。 （三）合同解除或者期满后一个月内，乙方应向甲方和甲方指定继任人员移交所管理的财务档案资料，办理各项工作交接。 八、双方因本合同产生争议，由双方协商解决，协商不成，双方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。 九、本合同自双方签字之日起生效。 十、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 甲方（盖章）：XXXXX有限公司乙方（签字）： 法定代表人（签字）： 签订时间：XXXX年XX月XX日 签订地点：XXX省XXX市
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 新版用工劳动合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为________年，自________年____月____日至________年____月____日。 二、乙方工作内容(需填写) 三、甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理; (二)负责支付乙方工资，每日元。 (三)其它; 四、乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务; (二)享受合同规定的工资待遇; (三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定; (四)其他 五、聘用合同的变更、解除、终止 (一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知： 1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格; 2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的; 3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的; 4.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。 (二) 乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的; 2.连续旷工时间超过十五天或________年内累计旷工时间超过三十天的; 3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的; 4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的; 5.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的; 6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的; 7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的; 8.其它违反国家、学校、甲方规定的。 (三) 乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同： 1.患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的; 2.因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的; 3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的; 4.符合国家规定其它条件的。对上述人员，可根据业务发展需要调整适当的岗位，待遇随岗而定。 (四)合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。 (五) 有下列情况之一的.，乙方可以随时通知甲方解除合同： 1.甲方未按规定支付劳动报酬的; 2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。 (六) 有下列情况之一，本合同自行终止： 1.合同期限届满; 2.合同期内乙方死亡; 3.乙方按国家规定应征入伍的;
个人劳动合同范本 随着人们意识的不断增强,越来越多的人意识到签订合同的重要性,以下是由小编为你带来的”个人劳动合同范本”. 个人劳动合同范本(一) 甲方: 乙方: 性别出生年月日住址 身份证号: 联系方式 甲方因工作需要,拟聘用乙方担任工作,为明确双方权利义务关系,根据我国《劳动法》的有关规定,特制定本合同,具体条款如下: 一,合同期限 本合同期限为年,即年月日至年月日止. 二,工资 乙方的工资为每月元. 三,合同的解除 1,乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的; 2,乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 3,乙方被依法追究刑事责任的.
以上三种情形,甲方有权立即解除本合同,并有权不支付经济补偿. 4,乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 5,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 6,本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的. 因以上三种情形解除本合同的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人,并按国家有关规定支付经济补偿. 7,甲方以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的; 8,甲方未按照本合同约定支付工资的. 以上两种情形,乙方可以随时提出解除本合同. 9,乙方单方解除劳动合同. 因此种原因解除本合同的,乙方应当提前三十日以书面形式通知甲方,如因此造此甲方实际损失(包括培训费用,经济损失等)的,乙方还应予以赔偿. 四,规章制度 甲方已经制定详尽的内部规章制度,在本合同签订时,甲方已向乙方告知具体的内容,乙方签订本合同视为已对此规章制度知悉并已完全理解.
编号：FS-HT-05018 工服加工合同(标准版) Work clothes processing contract 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：_____年____月____日 编订：FoonShion设计
工服加工合同(标准版) 定作方（甲方）：______，身份证号：_______。 承揽方（乙方）：______，身份证号：_______。 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲方委托乙方加工______，双方本着诚信、互利、公平、公开的原则，经充分协商，达成如下合同条款，以便共同遵守。 一、委托加工项目 品名 规格 单位 数量 （以甲方下单为准） 单价 备注
二、委托加工方式 1．甲方提供原材料。合同应当明确规定原材料的消耗定额，甲方应按合同规定的时间、数量、质量、规格提供原材料。乙方对甲方提供的原材料要及时检验，不符合要求的，应立即通知甲方调换或补齐。乙方对甲方提供的原材料不得擅自更换。 2．甲方负责布料裁剪，并由甲方提供商标（成尊女裤）、吊牌、防伪标识。 3．乙方必须依照合同规定加工原材料。在甲乙双方确认样品封样后，乙方进行加工，按照封样样品标准加工的产品，甲方不得拒收。如果有质量异议，双方应共同选择由鉴定资质的机构进行鉴定。 4．工厂由乙方全权管理，包括加工设备、工作人员及其工资等。 5．交货期限：按乙方接单日起_-_天内交货。具体时间以订单为准。 三、质量要求及技术标准 1．乙方严格按照甲方提出的质量要求进行加工，
于_______年_____月_____日制作出样品，经甲方确认后封样，该样品由甲方保存。 2．技术标准按照《企业质量问题细则》（见附件）及国家标准。（如企业质量细则标准中有低于国家标准或者与国家标准不符的，按国家标准执行）。 四、乙方对质量负责的范围及期限 1．面料、辅料质量的确认； 2．颜色、尺码规格的确认； 3．绣制商标工艺的确认； 4．缝纫手工艺的确认； 5．其他质量问题的确认； 6．乙方负责该批委托加工产品销售期内的质量问题； 7．甲方允许乙方制作误差率为千分之三。 五、技术资料、图纸提供办法及保密要求 1．甲方提供服装款式、标志图案等图样的技术资料； 2．乙方必须对甲方提供的服装款式、图纸等技术
编号：_____________ 兼职会计聘用协议书 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
聘用单位：（以下简称甲方） 办公地址：办公电话： 日常联系人：手机： 受聘人员：（以下简称乙方） 会计从业资格号码：手机： 一、内容（具体选项以打勾为准）： □代理记账（外账），□代理记账（内账），□纳税申报，□出口退税申报，□减免税申报，□发票领购，□发票开具，□发票认证，□银行取单补单，□税务文书办理（不含登记类事项），□编制工资表，□编报统计报表， □编报工商报表，□其他事项。 二、期限：年，自年月日至年月日。到期双方无异议可续约不另签协议。 三、劳务报酬费用标准及支付时间（具体选项以打勾为准） 1、视同甲方内部员工待遇，□劳务报酬元/月，□参加社保险种（缴费基数元，其中个人部份乙方承担，单位部份甲方承担），□参加公积金（缴费基数元，其中个人部份乙方承担，单位部份甲方承担），□甲方为乙方购买人身意外伤害保险（保额万元/年，保费甲方承担，受益人为乙方），□交通费补贴元，□通讯费补贴元，□住宿费补贴元，□过节费补贴元，□其他福利补贴的现金或实物以乙方获得为准。 2、视同临时工待遇，□劳务报酬元/月，□福利待遇以乙方获得的现金或实物为准。 3、职业自由人待遇，□劳务报酬元/月。
4、单位合作形式，乙方以所在单位名义向甲方收取服务费元/月。 5、费用支付时间：□当月取单工作时，□次月完工时。 四、执行地址、工作时间及办公费用（具体选项以打勾为准） 1、□甲方指定场所，乙方的工作时间为1-2天/月，办公费由甲方承担。 2、□乙方选择场所，乙方的工作时间自定，办公费由乙方承担。 五、双方责任、义务 （一）、甲方的责任、义务 1、在次月纳税申报期限内，甲方负责备齐上月会计工作所需的所有单据，乙方认为需要补充、完善、改变的，甲方应当在知悉后一周时间内交与乙方。 2、甲方必须依法经营，保证向乙方提供的单据真实、合法、完整、及时，否则，一切责任和损失由甲方承担。甲方不得强迫、胁迫等非法手段要求乙方从事虚假、违法会计业务。甲方有义务保护上门服务的乙方人身安全责任和财物损失。 3、按本协议约定按时支付乙方的劳务报酬费用和甲方自愿给付的福利待遇。 4、未到期无故要求中止本协议的，承担不低于本协议一个月劳务报酬费用标准的违约金。 （二）、乙方的责任、义务 1、依法从事本协议约定的兼职会计内容，承担工作失职造成的重复劳动和经济损失。 2、保守甲方的商业秘密。 3、向甲方提供与此相关的咨询服务，不另收费。 4、未到期无故要求中止本协议的，少收取本协议一个月劳务报酬的费用作为违约金。
工作服买卖合同范本 买方： 地址：邮编： 电话：传真： 卖方： 地址：邮编： 电话：传真： 依据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，买卖双方经充分协商，本着自愿及平等互利的原则，订立本合同。 第一条产品名称、商标、规格型号、生产厂家、数量及价格等情况： 按照样衣标准执行。 第三条计量方法： 1．计量方法：点件数核对。 第四条包装方式和包装品的处理 纸箱包装，纸箱内每套工作服装塑料袋。包装要以确保货物运输中不损坏为准，包装费用由卖方承担，买方不退回包装物。 第五条交货方式： 1.交货时间：合同签订后XXXX月内交货完毕。 2.运输方式及运费：卖方负责汽车运输、运费含在单价中。 3.到货地点：XXXXXXXXXX公司XXXXXXXXXX处。 4.保险：由卖方负责保险，并承担该费用。 5.买卖相关的单证转移：装箱单、合格证、保险单及相关资料随货物一并交于买方。 第六条验收 1.验收时间：货到现场XX日内验收完毕。 2．验收方式：材质按样衣随机抽检，送技术监督局鉴定；其他由公司XX部、XX部联合验收检验所有产品。如遇不合格品，卖方负责退货或更换，并承担相关费用。 3．验收如发生争议，由合同签定地检验机构按样衣标准，对产品进行检验。
第七条货款支付 1.货款支付的时间：货到现场买方在XX日内验收合格后付总货款的XXX%，余款XXX支付。 2.货款的支付方式：。 第八条对产品提出异议的时间和方法 1.买方在验收中如发现工作服不合样衣规定或不合体，应在妥为保管货物的同时，自收到货物后XX 日内向卖方提出书面异议。买方未及时提出异议的视为产品合乎本合同约定的初步证明，但不能据此免除卖方因产品质量问题应承担的责任。 2. 卖方在接到买方书面异议后，应在 XX日负责处理并通知买方处理情况，否则，即视为同意买方提出的异议和处理意见。 第九条买方的违约责任 1.买方违反合同规定拒绝接受货物的，应承担因此给卖方造成的损失。 2.买方如错误通知货物的到货地点、接货人的，应承担卖方因此所受到的实际损失。 第十条卖方的违约责任 1．卖方不能交货的，向买方偿付不能交货部分货款的10%的违约金。 2.卖方所交货物品种、型号、规格、质量不符合同规定的，买方未使用的部分退回，卖方负责全部费用。买方已经使用的应按质论价，如已对买方造成损失的，卖方应承担全部费用及连带责任。 3.卖方因货物包装不符合合同规定，需返修或重新包装的，卖放负责并承担费用。买方不要求返修或 重新包装而要求赔偿损失的，卖方应赔偿买方该不合格包装物低于合格物的差价部分。因包装不当造成货物损坏或灭失的，由卖方负责赔偿。 4．卖方逾期交货的，应按照逾期交货金额每日万分之XXX计算，向买方支付逾期交货的违约金，并赔偿买方因此遭受的损失。如逾期超过XXX日，买方有权解除合同并可就遭受的损失向买方索赔。 5．货物错发到货地点或接货人的，卖方除应负责运到合同规定的到货地点和接货人外，还应承担买方因此多支付的实际合理费用和逾期交货的违约金。 6．卖方若提前交货，必须征得买方同意，否则买方可不予接受货物，因此造成的一切损失均由卖方负责。 第十一条不可抗力 任何一方由于不可抗力原因不能履行合同时，应在不可抗力事件结束后XXX 日内向对方通报，以减轻可能给对方造成的损失，在取得有关机构的不可抗力证明后，允许延期履行、部分履行或者不履行合同，并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。 第十二条争议解决 本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，依法向合同签订地人民法院起诉。 第十三条附加条款 1.如一方开户银行、账号变更，应在变更后XXX日内通知对方，否则，应承担相应责任。 第十四条其他事项 1.按本合同规定应付的违约金、赔偿金和各种经济损失，应当在明确责任后 XXX 日内付清，否则按逾期付款处理。 2. 本合同自双方签章之日起生效，合同有效期内，除本合同约定，或另有法定理由，任何一方不得变更或解除合同。 3．合同如有未尽事宜，须经双方共同协商，做出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。 4.双方往来的函件，按照合同约定的地址或传真号码以书面方式送达对方。如一方地址、电话或传真号码有变更，应提前 XXX日以书面形式通知对方，并告知变更生效的时间，因怠于通知对方造成损失，应承担赔偿责任。 5．本合同一式 4 份，双方各执 2 份。 买方: 卖方： 法定代表人或授权代表：（签字）法定代表人或授权代表：（签字）
甲方：聘任方 乙方：受聘人 甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 合同有效期：自年月日至年月日止(其中年月日至年月日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。 甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条工作条件和劳动保护 甲方实行每周工作小时，每天工作小时的工作制度。 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第四条工作报酬 根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月元支付乙方工
资，每月计发工资的具体日期为。 甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。 乙方享受规定的福利待遇。 乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。 甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。 第五条工作纪律、奖励和惩处 乙方应遵守国家的法律、法规。 乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关规定经予处罚。 第六条聘用合同的变更、终止和解除 聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 甲方单位被撤消、关闭、转产，聘用合同自行终止。 经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
编号：劳动合同书 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：
劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：（身份证号：） 甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同（以下简称合同），确定劳动关系。 一、合同类型与期限 （一）合同类型 本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。 （二）试用期 甲乙双方约定试用期自____年月日起至___年__月__日止，共计___个月，试用期工资由基本工资、绩效工资两部分组成，其中基本工资标准为 .00元/月，绩效工资标准为 .00元/月。 二、工作内容与工作地点 （一）乙方试用的工作岗位为，工作职责如下所述： 1. ； 2. ； 3. ； 4. ； 5. ； 6. ； 7. 。
（二）乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；乙方在甲方工作期间，不得以任何形式在其他单位兼职。 三、工作时间与休息休假 （一）甲方依法制定员工工时、休息和休假制度，乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 （二）乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。 四、劳动报酬 （一）甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 （二）乙方试用期满经考核转正后，基本工资标准为元/月，绩效工资标准为元/月。 （三）甲方可根据其生产经营状况、乙方工作岗位变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度，合理调整乙方的工资待遇。 （四）甲方对乙方岗位责任履职和目标绩效达成情况，按月组织百分制考核评定，并依据考核得分按比例核算乙方月基本工资和绩效工资，具体考核标准和方式流程以甲方实行的考核办法为准。 （五）甲方于每月日以前（如遇节假日则予以顺延），以银行转账形式向乙方支付经考核核算后的实发工资。 （六）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由乙方承担并由甲方在工资发放时代扣代缴。 （二）乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工伤残或患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按照国家法律规定和当地有关政策规定执行。 （三）甲方为乙方提供以下福利待遇： 甲方为乙方购买个人意外伤害医疗保险。
Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 个人雇佣协议
编号：FS-DY-20367 个人雇佣协议 xx公司(以下称甲方)因工作需要,按照国家,北京市有关劳动法律法规,规章规定,聘用____(以下称乙方)为我公司员工.双方根据"平等自愿,协商一致"的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利,义务,并共同遵守履行. 一,合同期限 本合同自年月日起生效.本合同有效期经甲,乙双方商定,采取下列第种形式. 1. 合同有效期限年,至年月日止. 2. 无固定期限.本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为: . 3. 合同期限至于工作(任务)完成时终止.其完成的标志事件是. 新招收,调入,统一分配人员的劳动合同,自生效之日起
个月内为试用期. 本合同由甲乙双方各存一份.鉴证时还需交鉴证机构一份.均具有同等效力. 二,工作任务 (一)乙方职位是____,向____报告. (二)在合同期内,甲方将可能指派乙方于其它职位. 三,工作时间 (一)甲方实行每日不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作制度.并保证乙方每周至少不间断休息二十四小时. (二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制. (三)甲方因生产,工作需要,经与工会或乙方协商同意,可安排乙方加班加点.但每个工作日延长工作时间不得超过三小时,每月累计不得超过三十六小时. (四)有下列情形之一的,甲方延长工作时间不受本条第 (三)项规定限制: 1.发生自然灾害,事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;
编号：_____________工作服定制合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（定制方）： 乙方（承揽方）： 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的要求，经甲乙双方友好协商，现就甲方工作人员工作服定制事宜达成以下协议： 一、服装品名、规格、数量、单价及金额 二、服装款式
1、男装西服款式：三粒扣、平驳领后不开叉，裤子单折，修裤脚边；（上衣款号：mz-09a305；裤子款号：mt-03a222-1） 2、女装西服款式：女两粒扣、枪驳领后不开叉，裤子单省；（款号上衣款号：lz-080205；裤子款号：806-1） 3、男款衬衫款式：正装领常规款； 4、女款衬衫款式：正装领收腰圆摆； 5、夏装西裙款式：后开叉（款号：lq-989） 三、定做方式、时间、地点及要求 1、方式：量体裁衣。 2、量衣时间：乙方应自年月日起 至年月日期间内，对甲方人员上门进行量体裁衣。具体时间由乙方提前联系甲方人员确定。 3、量衣地点：由甲方提供能够满足测量正常进行的场所。 4、甲乙双方各执一份经双方签字确认的尺寸测量登记备案表备查。 四、交货时间、地点及方式 1、交货时间：西服（套）需于年月日之前交货，衬衫及夏装西裤西裙需于年月日之前交货。 2、交货地点及方式：由乙方送达至甲方指定地区和单位，运费由乙方承担。甲方指定地点位于：省市区范围内；超出该范围的，甲方应另行承担运费。 五、质量要求
全日制用工劳动合同书范本(通用版) Full time labor contract model (general version) 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
全日制用工劳动合同书范本(通用版) 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 鉴于： 1、甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况，乙方对甲方告知的上述内容完全知悉和了解。 2、甲方已将依法制定的现行有效实施的有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等规章制度告知乙方，乙方对甲方的规章制度没异议，同意严格遵守。 3、乙方向甲方明确告知了如下事宜，并保证所告知的事项完全真实。 （1）已终止或解除和其它单位之间的劳动合同或劳动关系。 （2）乙方保证其在履历表中所填内容都是真实的。
（3）没有对履行本合同会产生影响的疾病或其它情形。 （4）具有履行本合同的学历、资历和能力。 甲方（用人单位）名称： 通讯地址： 法定代表人（委托代理人） 乙方（劳动者）姓名：性别： 联系方式：固定电话：移动电话： 家庭住址：邮政编码： 居民身份证号码： 甲乙双方现根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型与期限 第一条甲、乙双方选择合同类型为（A）
工作服协议 合同编号： 甲方：合肥有限公司 乙方： 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的要求，经甲乙双方友好协商，就甲方管理人员工作服长期订做事宜达成以下协议： 1、工作服面料及价格组成约定如下： 1.1做工需达到样衣的标准，面料达到材质要求，辅料无静电、不扒丝、不脱毛。 1.2需配有备用扣，样式与甲方已有工作服相同。 1.3甲方提供样衣一套，工作服的纹路、颜色、样式等以样衣为准。 1.4质量及验收标准:符合国家及行业相关标准和本合同第1条的要求，乙方保证提供的服 装不脱毛、不起皱、不退色，乙方向甲方提供样品一套为成衣验收标准。到货后，甲方参照样品进行验收，对不符合样品和甲方要求的，或存在瑕疵的，乙方应在十个工作日内修改完毕，无法修改的乙方应立即更换，延期的，乙方应按5.1条承担延期责任。 1.5乙方布料须为全新的未曾使用过的合格布料，达到国家服装产品质量标准，甲醛等危 害人体健康的物质指标不得超过国家标准。 2、订做与交货 2.1订做方式：量体裁衣，乙方于本合同签订后日内对甲方人员进行量体。日后有人员 变动，乙方应根据甲方通知对变动人员进行量体。 2.2交货期限：甲方订单发出后个工作日内，或按订单规定时间。 2.3交货地址：甲方鹏远工业园综合办公楼行政部。 2.4包装运输：乙方自定，费用由乙方承担。
3、订货量及价款确定方式、支付方式 3.1价款确定方式：按照本合同第1条确定的单价及最终经甲方验收合格的数量计算该批 次总价款。本合同第1条的单价中包括服装材料费、人工费、税费、运输费、装卸费、服务费等所有费用，因此除各批次的总价款外，甲方无其他任何支付款项的义务。 3.2甲方以订单形式向乙方订购，订单记载有工服的尺寸型号、数量、价格和订单总金额、 到货时间和地点等信息；乙方在收到甲方订单后1日内加盖公章或授权人签字回传至甲方。 3.3货款结算：乙方按订单交齐该批次全部成衣后，经甲方验收合格，甲方付至验收合格 工服总货款的95%，留5%作为质保金。质保期为三个月，质保期满无质量问题，经乙方申请，甲方于10日内将质保金无息支付给乙方。 3.4付款方式：银行转账。甲方付款前，乙方需提供等额有效的增值税专用发票。 3.5甲方有权从总货款和质保金中扣除乙方应当承担的违约金等。 4、本合同期限为： 本合同期限自最后一方签字盖章后生效，至年月日终止。 5、双方权责 5.1乙方交货每延期一日，乙方应每日承担该订单金额5‰的违约金；如甲方在接收成衣后 每逾期付款一日，亦承担该订单金额5‰的违约金。 5.2质保期内，因乙方产品自身质量出现问题的乙方应当与甲方通知后48小时内按甲方要 求解决，无法维修的，及时免费更换。 5.3甲方有权委托第三方对工作服进行质量检测。如果检测合格，检测费由甲方承担；否 则乙方应承担检测费用，并赔偿甲方所有损失。 5.4合同项下的货物在交付甲方并验收合格前的一切风险由乙方承担。 5.5双方发生的其他违约和争议情况，双方本着友好合作的态度协商解决,协商不成,由甲 方所在地人民法院管辖。 5.6本合同一式四份,双方当事人各执二份,具有同等法律效力。以上条款如有未尽事宜,经 甲、乙双方协商后加以补充。 甲方(盖章)：合肥有限公司乙方(盖章)： 授权代表签字: 授权代表签字: 年月日年月日
YOUR LOGO 兼职会计聘用合同新范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列，下载即可用
兼职会计聘用合同新范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 甲方：_________（聘方） 乙方：_________（受聘方）（本职工作单位： _________，职务：_________） 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。 第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。 第二条乙方的聘任职务是_________（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务。 第三条甲方的权利和义务 （一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1．为乙方安排财务会计工作，分配任务； 2．监督检查乙方工作情况； 3．在乙方工作成绩突出或对_________（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚； （二）甲方须履行的义务：
1．使乙方及时获取劳动报酬； 2．使乙方合理享受_________（公司）规定的待遇； 3．为乙方履行职务提供一定的工作条件； 4．依法维护乙方在履行职务时的合法权益； 5．为乙方参加_________工会有关财会知识更新学习提供条件。 第四条乙方的权利和义务 （一）在本合同有效期内，乙方有以下权利： 1．依法履行会计师职务； 2．获取劳动报酬； 3．对_________（公司）的管理工作提出建议和批评； 4．依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_________（公司）的各项文体活动； 5．辞职（须提前三个月提出书面申请）。 （二）乙方须履行的义务： 1．遵守_________（公司）的各项规章制度，接受 _________（公司）的领导和监督，服从工作安排； 2．在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德； 3．不得从事有损于_________（公司）声誉的活动，严禁泄漏_________（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任；
编号： 劳动合同书 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：
劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）：（身份证号：） 甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同（以下简称合同），确定劳动关系。 一、合同类型与期限 （一）合同类型 本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。 （二）试用期 甲乙双方约定试用期自____年月日起至___年__月__日止，共计___个月，试用期工资由基本工资、绩效工资两部分组成，其中基本工资标准为 .00元/月，绩效工资标准为 .00元/月。 二、工作内容与工作地点 （一）乙方试用的工作岗位为，工作职责如下所述： 1. ； 2. ； 3. ； 4. ； 5. ； 6. ； 7. 。 （二）乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；乙方在甲方工作期间，不得以任何形式在其他单位兼职。 三、工作时间与休息休假
（一）甲方依法制定员工工时、休息和休假制度，乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 （二）乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。 四、劳动报酬 （一）甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 （二）乙方试用期满经考核转正后，基本工资标准为元/月，绩效工资标准为元/月。 （三）甲方可根据其生产经营状况、乙方工作岗位变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度，合理调整乙方的工资待遇。 （四）甲方对乙方岗位责任履职和目标绩效达成情况，按月组织百分制考核评定，并依据考核得分按比例核算乙方月基本工资和绩效工资，具体考核标准和方式流程以甲方实行的考核办法为准。 （五）甲方于每月日以前（如遇节假日则予以顺延），以银行转账形式向乙方支付经考核核算后的实发工资。 （六）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由乙方承担并由甲方在工资发放时代扣代缴。 （二）乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工伤残或患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按照国家法律规定和当地有关政策规定执行。 （三）甲方为乙方提供以下福利待遇： 甲方为乙方购买个人意外伤害医疗保险。 （四）乙方工作期间若发生意外致使伤残或死亡的，凡符合《工伤保险条例》认定条件或理赔要求的，则根据国家相关法律法规，按照社保部门相关流程申请工伤报销，再按甲方为其购买的个人意外伤害医疗保险（以下简称“商业意外险”）承保单位相关流程，由商业
2020 企业员工聘用合同书范本文档 CONTRACT TEMPLATE
企业员工聘用合同书范本文档 前言语料：温馨提醒，合同是市场经济中广泛进行的法律行为，人议，以及劳动合同等，这些合同由其他法律包括婚烟、收养、监护等有关身份关系的协进行规范，不属于我国合同法中规范的合同在市场经济中，财产的流转主要依靠合同。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 企业员工聘用合同书范本一 甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号码：地址： 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招乙方为试用员工，双方在平等自愿的基础上，经协商一致鉴定本试用合同，共同遵守本协议条款。 一、试用合同期限 试用期为个月，自年月日至年月日止。 二、根据甲方的安排，乙方在工作岗位。 三、甲方聘用乙方的试用期为一月，月薪为600元，试用期满后，并经考核合格工资为850底薪+50元全勤+1%工资提成，双方根据平等协商原则，签订劳动合同。成任务值根据季节调整, 四、甲方的基本权利及义务 1、甲方的权利 1)有权要求乙方遵守国家法律和店内各项规章制度;员工聘用合同2)在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失，有乙方赔偿，情节严重的追究其法律责任; 3)试用期间，乙方由于个人原因发生的疾病及意外事故，由乙方负责; 2、甲方的义务 1)为乙方提供必要的工作条件; 2)负责对乙方进行职业道德、业务技能及店内规章制度的教育和培训; 五、乙方的基本权利及义务 1、乙方的权利 1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利; 2)享有店内规章制度规定可以享有的福利待遇的权利; 3)试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止合同。 2、乙方的义务 1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; 2)遵守店内各项规章制度、员工手册、行为规范的义务; 3)维护店内的声誉、利益的义务。 六、甲方的其他权利及义务 1、试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同; 2、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;
工服加工合同 定作方（甲方）：_______ ,身份证号： ________ 。 承揽方（乙方）：_______ ,身份证号： ________ 。 依照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲方托付乙方加工 ______________________ ,双方本着诚信、互利、公平、公开的原则，经充分协商，达成如下合同条款，以便共同遵守。 一、托付加工项目 品名 规格 单位 数量 （以甲方下单为准） 单价 备注 二、托付加工方式 1.甲方提供原材料。合同应当明确规定原材料的消耗定额，甲方应按合同规定的时刻、数量、质量、规格提供原材料。乙方对甲方提供的原材料要及时检验,不符合要求的，应立即通知甲方调换或补齐。乙方对甲方提供的原材料不得擅自更换。 2.甲方负责布料裁剪，并由甲方提供商标（成尊女裤）、吊牌、防伪标识。 3.乙方必须依照合同规定加工原材料。在甲乙双方确认样 品封样后，乙方进行加工，按照封样样品标准加工的产品，甲方不得拒收。假如有质量异议，双方应共同选择由鉴定资质的机构进行鉴定。 4.工厂由乙方全权治理，包括加工设备、工作人员及其工资等。 5.交货期限：按乙方接单日起_-_天内交货。具体时刻以订单为准。 三、质量要求及技术标准 1.乙方严格按照甲方提出的质量要求进行加工，于___________ 年_____ 月___ 日制作出样品，经甲方确认后封样，该样品由甲方保 存。 2.技术标准按照《企业质量咨询题细则》（见附件）及国家标准。（如企业质量细则标准中有低于国家标准或者与国家标准不符 的,按国家标准执行）。 四、乙方对质量负责的范围及期限 1.面料、辅料质量的确认； 2.颜色、尺码规格的确认；