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2018最新人力资源咨询服务合同协议

编号:_____________咨询服务协议

甲方:________________________________________________

乙方:___________________________

签订日期:_______年______月______日

甲方(委托方):

地址:

乙方(服务方):

地址:

双方作为长期的战略合作伙伴,甲方委托乙方为其提供战略及人才资源管理咨询服务,双方经协商一致,达成如下协议:

第1条合作内容

1.1 乙方根据甲方公司的实际现状及未来的发展设想,为甲方提供以下咨询服务:

(1)企业管理诊断

(2)企业发展战略梳理、品牌定位及产品设计

(3)上市辅导

(4)组织管控体系设计

(5)流程与制度体系

(6)人力资源系统建设

(7)核心岗位招募

1.2 双方合作过程中涉及的其他咨询服务,以双方书面约定为准,并不在另行收费。

第2条合作期限

2.1 年月日至年月日止。

2.2 本协议到期时,如双方无书面约定终止,本协议自动延期。

第3条甲方的权利和义务

3.1 甲方可以根据公司发展需要,向乙方提出具体的咨询要求,双方共同讨论确定咨询的进度和成果结构。

3.2 甲方知悉,乙方提供的咨询成果需要甲方人员进行具体的实施和执行。如无乙方责任甲方都应按期向乙方支付服务费;由于乙方的原因,服务期限顺延。

3.3 双方合作期间,乙方的咨询顾问(包括外部邀请专家)赴甲方所在地提供咨询服务时,甲方仅承担合理的差旅费用(交通、食宿)。在每个阶段,乙方应派驻场顾问不少于_______人天,累计年驻场不少于_______人天。

3.4 乙方为甲方提供的咨询顾问及团队成员须在行业曾有_______年以上工作经验。

第4条乙方的权利和义务

4.1 执行本合同规定,向甲方提供以下最终成果(包括不限于):

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